Staplerfahrer (m/w/x)

Staplerfahrer (m/w/x)

Mannheim Vollzeit 2000 - 2500 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Sortiere Materialien und führe Stapler mit Präzision.
  • Unternehmen: Führendes Unternehmen in der Entsorgungs- und Recyclingwirtschaft.
  • Vorteile: 30 Urlaubstage, betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsförderung.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit zahlreichen Vergünstigungen.
  • Warum dieser Job: Sichere Zukunft in einem umweltbewussten Unternehmen mit modernem Fuhrpark.
  • Qualifikationen: Staplerschein, Teamfähigkeit und körperliche Belastbarkeit erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2000 - 2500 € pro Monat.

Sortierung von angeliefertem Material – Pappe, Plastik/Folie etc.

Vorbereitung des Materials zur Weiterverarbeitung

Führen von Staplern

  • Zuverlässigkeit, Flexibilität
  • Staplerschein vorhanden
  • Teamfähigkeit
  • Körperliche Belastbarkeit
  • Deutschkenntnisse zwingend erforderlich

Erwiesenermaßen einen krisen- und zukunftssicheren Arbeitsplatz

  • 30 Urlaubstage
  • Geregelte Arbeitszeiten
  • Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge der MetallRente oder zu vermögenswirksamen Leistungen
  • Pluxee-Prepaidkarte mit monatlicher Aufladung in Höhe von 50€ netto
  • Betriebliche Gesundheitsförderung
  • Zahlreiche Vergünstigungen über Corporate Benefits
  • Moderner Fuhrpark (Mercedes, MAN)

Wir zählen zu den führenden Unternehmen der Entsorgungs- und Recyclingwirtschaft in Deutschland. Aus dem 2001 gegründeten Familienunternehmen haben wir uns zu einer mittelständischen Unternehmensgruppe mit über 2.500 Mitarbeitern an über 34 Standorten deutschlandweit entwickelt.

Unsere Entsorgungs- sowie Dienstleistungskonzepte begeistern täglich unsere Kunden. Wir stehen für eine zukunftsorientierte Branchengeneration, die sich an einem respektvollen und verantwortungsbewussten Umgang mit der Natur orientiert.

Die KNETTENBRECH + GURDULIC Rhein-Neckar GmbH mit Sitz in Mannheim, Karlsruhe sowie Talheim (Heilbronn) bietet ihren Kunden regional wie auch überregional einen ganzheitlichen Service in den Bereichen Abfallentsorgung und Abfallverwertung.

Bei uns ist nicht nur das Logo grün - als umweltbewusstes Entsorgungsunternehmen bitten wir Sie, der Natur zuliebe auf Papierbewerbungen zu verzichten. Bitte beachten Sie außerdem, dass Bewerbungen in Papierform nicht zurückgesendet werden.

Staplerfahrer (m/w/x) Arbeitgeber: KNETTENBRECH + GURDULIC Service & Co. KG

Die KNETTENBRECH + GURDULIC Rhein-Neckar GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur einen krisen- und zukunftssicheren Arbeitsplatz bietet, sondern auch 30 Urlaubstage, geregelte Arbeitszeiten und zahlreiche Zusatzleistungen wie Zuschüsse zur Altersvorsorge und betriebliche Gesundheitsförderung. Mit einem modernen Fuhrpark und einer respektvollen, umweltbewussten Unternehmenskultur fördern wir Teamarbeit und persönliche Entwicklung in einem dynamischen Umfeld, das sich auf die Entsorgungs- und Recyclingwirtschaft spezialisiert hat.

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Kontaktdaten:

KNETTENBRECH + GURDULIC Service & Co. KG Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Staplerfahrer (m/w/x) erhalten könnten

Tip Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Staplerfahrer interessierst, schau dir unser Unternehmen genau an und zeig dein Interesse. Besuche unsere Website, um mehr über uns zu erfahren und direkt zu bewerben.

Tip Nummer 2

Netzwerken ist der Schlüssel! Sprich mit Leuten in der Branche oder besuche Jobmessen. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Unternehmenswerte und sei bereit, zu zeigen, wie du ins Team passt. Zeige deine Zuverlässigkeit und Flexibilität!

Tip Nummer 4

Sei authentisch! Zeige deine Persönlichkeit im Gespräch und lass uns wissen, warum du der perfekte Staplerfahrer für unser Team bist. Wir suchen nach Teamplayern, die sich mit unserer Mission identifizieren können.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Staplerfahrer (m/w/x) mit Bravour zu bestehen

Staplerschein
Zuverlässigkeit
Flexibilität
Teamfähigkeit
Körperliche Belastbarkeit
Deutschkenntnisse
Materialsortierung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei kreativ mit deinem Lebenslauf!:Wir lieben es, wenn Bewerbungen herausstechen! Nutze ein ansprechendes Layout und achte darauf, dass deine Erfahrungen als Staplerfahrer klar und deutlich hervorgehoben werden.

Schreibe ein persönliches Anschreiben:Erzähle uns, warum du der perfekte Staplerfahrer für unser Team bist. Zeige deine Zuverlässigkeit und Flexibilität und wie du zur Teamfähigkeit beiträgst!

Vermeide Papierbewerbungen:Da wir umweltbewusst sind, bitten wir dich, deine Bewerbung digital über unsere Website einzureichen. Das schont die Natur und macht den Prozess schneller!

Achte auf die Details:Stelle sicher, dass du alle geforderten Qualifikationen, wie den Staplerschein und Deutschkenntnisse, in deiner Bewerbung erwähnst. So zeigst du uns, dass du die Anforderungen erfüllst!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei KNETTENBRECH + GURDULIC Service & Co. KG vorbereitet

Mach dich mit dem Unternehmen vertraut

Informiere dich über die KNETTENBRECH + GURDULIC Rhein-Neckar GmbH und ihre Dienstleistungen. Verstehe, wie sie in der Entsorgungs- und Recyclingwirtschaft arbeiten und welche Werte ihnen wichtig sind. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.

Bereite praktische Beispiele vor

Überlege dir konkrete Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du deine Zuverlässigkeit, Flexibilität und Teamfähigkeit unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten während des Interviews anschaulich zu präsentieren.

Zeige deine Staplerkenntnisse

Da ein Staplerschein erforderlich ist, sei bereit, über deine Erfahrungen im Umgang mit Staplern zu sprechen. Vielleicht kannst du auch spezifische Situationen nennen, in denen du deine Fähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast.

Stelle Fragen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das können Fragen zur Unternehmenskultur, den Arbeitszeiten oder den Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist.