Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite den Fuhrpark und optimiere Prozesse für eine nachhaltige Zukunft.
- Unternehmen: Werde Teil eines führenden Unternehmens in der Entsorgungs- und Recyclingwirtschaft.
- Vorteile: 30 Urlaubstage, flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Vergünstigungen.
- Weitere Informationen: Krisensicherer Arbeitsplatz mit umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Mobilität der Zukunft und arbeite in einem umweltbewussten Team.
- Qualifikationen: Erfahrung im Fuhrparkmanagement und gute Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Alles geben - für eine saubere und sicherer Zukunft. Werden Sie ein Teil davon!
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Sie als stellvertretenden Leiter (m/w/x) Fuhrpark.
- Diese Aufgaben begeistern Sie
- Stellvertretende fachliche, organisatorische, technische und kaufmännische Leitung des Fuhrparks
- Mitwirkung bei der Analyse und Optimierung von Prozessen
- Kostenmanagement inklusive Lieferantenauswahl in Absprache mit der Fuhrparkleitung
- Erarbeiten von Vorschlägen zur Neu- bzw. Ersatzbeschaffung von Fahrzeugen
- Überwachung und Sicherstellung der Einsatzbereitschaft sowie der Verkehrssicherheit der Fahrzeuge inkl. der Koordinierung der Prüftermine
- Mitarbeit an der stetigen Verbesserung der Schnittstellen zwischen Kraftfahrern und den kaufmännischen Bereichen
- Optimierung der Wirtschaftlichkeit des Fuhrparks
- Sicherstellung einer kontinuierlich hohen Servicequalität
- Das zeichnet Sie aus
- Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Speditionskaufmann (m/w/x) oder eine vergleichbare Fachrichtung
- Mehrjährige Erfahrung im Bereich Fuhrpark (Nutzfahrzeuge)
- Erfahrung im Bewerten von Fahrzeugen
- Gute Kommunikations- und Teamfähigkeit
- Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise sowie Bereitschaft zur Einarbeitung in neue Themen
- Erfahrung in den MS-Office-Programmen
- Diese Benefits bieten wir Ihnen aus Überzeugung
- Erwiesenermaßen einen krisen- und zukunftssicheren Arbeitsplatz
- 30 Urlaubstage
- Flexible Arbeitszeiten in Form von Gleitzeit
- Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge der Metall Rente oder zu vermögenswirksamen Leistungen
- Pluxee-Prepaidkarte mit monatlicher Aufladung in Höhe von 50€ netto
- Digitale Essensmarke
- Betriebliche Gesundheitsförderung
- Zahlreiche Vergünstigungen über Corporate Benefits
- Strukturiertes Onboarding und Teilnahme am internen Welcome-Day
- Jährliche Mitarbeitergespräche und umfassende Schulungsangebote in unserer K+G Academy
- Anspruch auf bis zu zwei Weiterbildungsmaßnahmen pro Jahr
- Workcafé, Kantine und kostenfreie Getränke wie Wasser und Kaffee
- Kostenfreier Mitarbeiterparkplatz
Weitere Informationen zu unseren Benefits finden Sie hier.
Wir sind KNETTENBRECH + GURDULIC
Wir zählenzu den führenden Unternehmen der Entsorgungs- und Recyclingwirtschaft in Deutschland.
Aus dem 2001 gegründeten Familienunternehmen haben wir uns zu einer mittelständischen Unternehmensgruppe mit über 2.500 Mitarbeitern an bundesweit 34 Standorten entwickelt.
Unsere Entsorgungs- sowie Dienstleistungskonzepte begeistern täglich unsere Kunden.
Wir stehen für eine zukunftsorientierte Branchengeneration, die sich an einem respektvollen und verantwortungsbewussten Umgang mit der Natur orientiert.
Die KNETTENBRECH + GURDULIC Service Gmb H & Co. KG mit Sitz in Wiesbaden bündelt die zentralen Funktionen der Unternehmensgruppe.
Bei uns ist nicht nur das Logo grün - als umweltbewusstes Entsorgungsunternehmen bitten wir Sie, der Natur zuliebe auf Papierbewerbungen zu verzichten.
Bitte beachten Sie außerdem, dass Bewerbungen in Papierform nicht zurückgesendet werden.
#J-18808-Ljbffr
Stellvertretender Leiter (m/w/x) Fuhrpark Arbeitgeber: KNETTENBRECH + GURDULIC Service GmbH & Co. KG
Fehr - Knettenbrech ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen als Chemische Fachkraft (m/w/x) nicht nur einen krisen- und zukunftssicheren Arbeitsplatz bietet, sondern auch eine Vielzahl von Benefits wie flexible Arbeitszeiten, 30 Urlaubstage und umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten. Unsere offene und respektvolle Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und persönliche Entwicklung, während wir uns gemeinsam für einen verantwortungsbewussten Umgang mit der Natur einsetzen.
Kontaktdaten:
KNETTENBRECH + GURDULIC Service GmbH & Co. KG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Stellvertretender Leiter (m/w/x) Fuhrpark erhalten könntest
✨Tip Nummer 1: Nutze lokale Jobmessen
Schau dir lokale Jobmessen an, insbesondere im Bereich Logistik. Hier kannst du direkt mit Unternehmen und Recruitern ins Gespräch kommen, die oft auf der Suche nach neuen Talenten sind. Nimm dir die Zeit, um mit verschiedenen Firmen zu plaudern – das zeigt dein Interesse und gibt dir die Möglichkeit, einen persönlichen Eindruck zu hinterlassen.
✨Tip Nummer 2: Engagiere dich in Logistik-Communities
Werde aktiv in Online-Communities und Foren, die sich mit Logistik beschäftigen. Plattformen wie LinkedIn oder spezielle Logistik-Gruppen sind ideal, um Kontakte zu knüpfen und wertvolle Informationen zu sammeln. Vielleicht erfährst du sogar von ungeschriebenen Stellen oder internen Empfehlungen bei Unternehmen wie KNETTENBRECH + GURDULIC Service GmbH & Co. KG!
✨Tip Nummer 3: Zeige dein Interesse durch Praktika
Falls du noch am Anfang deiner Karriere bist oder wechselst, überlege Praktika bei bekannten Unternehmen in der Logistik-Branche. Viele von ihnen suchen nach frischen Talenten, und ein Praktikum kann oft der Einstieg in eine Vollzeitstelle bei KNETTENBRECH + GURDULIC Service GmbH & Co. KG sein. Außerdem sammelst du so praktische Erfahrungen und knüpfst erste Kontakte.
✨Tip Nummer 4: Direktbewerbungen sind der Schlüssel
Nutze die Möglichkeit, dich direkt über unsere Webseite bei KNETTENBRECH + GURDULIC Service GmbH & Co. KG zu bewerben. Oftmals sind die Bewerbungsprozesse für Vollzeitstellen weniger formell und erfordern nicht nur einen Lebenslauf, sondern auch ein authentisches Anschreiben. Zeig, warum du perfekt ins Team passt und bring deine Begeisterung für Logistik rüber!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Stellvertretender Leiter (m/w/x) Fuhrpark mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Hebe deine logistischen Fähigkeiten hervor:Im Bereich Logistik ist es wichtig, deine spezifischen Fähigkeiten wie Planung, Organisation und analytisches Denken klar hervorzuheben. Wenn du schon Erfahrung in der Optimierung von Lieferketten oder im Bestandsmanagement hast, teile das unbedingt mit uns in deinem Lebenslauf!
Zeig deine relevanten Qualifikationen:Falls du spezielle Zertifikate oder Schulungen im Bereich Logistik hast, z.B. im Umgang mit Lagerverwaltungssystemen oder besten Praktiken in der Transportlogistik, dann sollten diese nicht nur im Lebenslauf auftauchen, sondern auch in deinem Anschreiben erwähnt werden. Das zeigt uns, dass du dich in diesem Feld weitergebildet hast!
Präsentiere deine praktische Erfahrung:In einem Vollzeitjob in der Logistik ist praktische Erfahrung oft der Schlüssel. Wenn du bereits in ähnlichen Positionen gearbeitet hast, sei konkret und nenne Beispiele für deine Erfolge. Hast du ein Projekt geleitet, das die Effizienz gesteigert hat? Lass uns das wissen!
Sei motiviert und lernbereit:In deinem Anschreiben solltest du deutlich machen, warum du dich für die Logistik interessierst und was du bei KNETTENBRECH + GURDULIC Service GmbH & Co. KG lernen möchtest. Wir suchen nach Passion und dem Willen, in der Branche zu wachsen – mache das in deiner Bewerbung eindeutig!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei KNETTENBRECH + GURDULIC Service GmbH & Co. KG vorbereitet
✨Mach dich mit den Logistik-Prozessen vertraut
Es ist wichtig, dass du die spezifischen Logistikprozesse und -tools verstehst, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, über Systeme wie SAP oder spezifische Lagerverwaltungstools zu sprechen und wie du diese in deinen vorherigen Erfahrungen eingesetzt hast.
✨Bereite dich auf praktische Tests vor
In vielen Logistik-Interviews kann es praktische Tests oder Fallstudien geben, bei denen du dein Problemlösungs- und Logistikwissen unter Beweis stellen sollst. Mache dich mit typischen Szenarien vertraut, die im täglichen Betrieb auftreten können, und überlege dir, wie du damit umgehen würdest.
✨Hebe deine Teamfähigkeit hervor
In der Logistik geht es oft ums Teamwork, also sei bereit, Beispiele zu geben, die zeigen, wie gut du im Team arbeiten kannst. Sprich über deine Erfahrungen aus früheren Jobs oder Projekten und wie du Konflikte gelöst oder die Effizienz gesteigert hast.
✨Verstehe die Rolle bei KNETTENBRECH + GURDULIC Service GmbH & Co. KG
Informiere dich über die spezifischen Herausforderungen und Chancen, die die Logistik bei KNETTENBRECH + GURDULIC Service GmbH & Co. KG bietet. Zeige in deinem Gespräch, dass du nicht nur die allgemeine Logistik ansprichst, sondern auch, wie du konkret zur Verbesserung der Prozesse und Abläufe bei KNETTENBRECH + GURDULIC Service GmbH & Co. KG beitragen kannst.
