Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe Wartungs- und Reparaturarbeiten an Kälte- und Klimaanlagen durch.
- Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen in der Kälte- und Klimatechnik mit einem motivierten Team.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, 13. Monatsgehalt, und umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Top ausgestattete Fahrzeuge und Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Kältetechnik und teile dein Wissen mit Azubis.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in Kältetechnik oder vergleichbare Qualifikationen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Du führst Kundendienst-, Wartungs-, Inspektions- und Instandsetzungsarbeiten durch.
Du erstellst die Dokumentation und die Berichte dazu.
Du unterstützt die Kollegen im Büro bei der Angebotserstellung.
Du nimmst am Notdienst teil.
Da wir uns auf die neuen Kältemittel spezialisieren wollen, solltest du bereit sein, dich weiterzubilden.
Dein Fachwissen solltest Du gerne teilen und mit bei der AZUBI Ausbildung einbringen.
Du hast eine abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Kältetechnik oder vergleichbare Qualifikationen.
Mehrjährige Berufserfahrung wäre von Vorteil, aber auch Junggesellen sind gerne gesehen.
MS-Office Kenntnisse, sowie vielleicht Erfahrungen mit PDS.
Sehr gute Kenntnisse von Anlagen der technischen Gebäudeausrüstung (TGA) sowie im Bereich der Wartung, Reparatur und Instandhaltung von Kälteanlagen und Lüftungsanlagen.
Sicheres Auftreten, Kommunikations- und Kontaktstärke, zielorientierte und strukturierte Arbeitsweise.
Führerschein Klasse B (alte Klasse 3).
Top ausgestattete Fahrzeuge, klasse Werkzeug und professionelle Arbeitskleidung. Was benötigt wird und nicht vorhanden ist, wird besorgt.
Zum Erledigen deiner Aufgaben erwartet dich ein Smartphone und Tablet.
Wenn Du in Hamburg wohnst, kannst Du den Wagen mit nach Hause nehmen.
Die Fahrzeit von Zuhause bis zum Kunden wird bei uns vergütet und die Fahrzeit vom letzten Kunden nach Hause ebenso.
Angemessener Urlaubsanspruch und jeweils nach 10 Jahren kommt ein Tag hinzu.
Attraktive Vergütung, weit übertariflich, 13. Monatsgehalt. Bei guter Arbeit gibt es eine Prämie.
Interessante und vielseitige Tätigkeit in einem motivierten Team.
Gezielte und umfassende Einarbeitung.
Interne sowie externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Überstunden sind wirklich eine Ausnahme.
Immer ein offenes Ohr bei Problemen, die auch gelöst werden.
Zuschuss zum HVV Jobticket und vermögenswirksame Leistungen.
Da uns unsere Mitarbeiter wichtig sind, bieten wir euch auch eine Zahn- und Brillenzusatzversicherung an.
Solltest Du keinen VL-Vertrag haben, zahlen wir den Betrag in die betriebliche Altersvorsorge mit ein.
Jedes Jahr wird eine betriebsärztliche Untersuchung durchgeführt, die für dich natürlich kostenfrei ist.
Den obligatorischen Obstkorb haben wir natürlich auch, genauso wie kostenfreie Getränke.
Betriebsfeiern / Teamevents und noch vieles mehr.
Interessiert? Dann bewirb dich bei uns: Doris Halba. +49 7141 3758130 d.halba@bluu-unit.de
Servicetechniker für Kälte- und Klimatechnik (m/w/d) Arbeitgeber: Knipping Kälte & Klimatechnik
Kontaktperson:
Knipping Kälte & Klimatechnik HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Servicetechniker für Kälte- und Klimatechnik (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Servicetechniker interessierst, zögere nicht, direkt mit uns in Kontakt zu treten. Ein persönliches Gespräch kann oft mehr bewirken als eine schriftliche Bewerbung.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder ehemaligen Kollegen, die vielleicht schon bei uns arbeiten oder uns kennen. Empfehlungen können dir einen echten Vorteil verschaffen und zeigen, dass du gut vernetzt bist.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Spezialisierung auf neue Kältemittel und über aktuelle Trends in der Kältetechnik. Zeige uns, dass du motiviert bist, dich weiterzubilden und dein Wissen zu teilen.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Servicetechniker für Kälte- und Klimatechnik (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, bei uns als Servicetechniker für Kälte- und Klimatechnik zu arbeiten.
Betone deine Erfahrungen: Hebe deine relevanten Erfahrungen und Qualifikationen hervor. Wenn du bereits mit Kälteanlagen gearbeitet hast oder spezielle Kenntnisse in der Wartung und Instandhaltung mitbringst, lass es uns wissen!
Dokumentation ist wichtig: Da du auch Dokumentationen und Berichte erstellen wirst, achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert und fehlerfrei ist. Das zeigt uns, dass du die nötige Sorgfalt mitbringst.
Bewirb dich über unsere Website: Um den Prozess so einfach wie möglich zu gestalten, bewirb dich direkt über unsere Website. So können wir deine Bewerbung schnell und unkompliziert bearbeiten!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Knipping Kälte & Klimatechnik vorbereitest
✨Mach dich mit den Kältemitteln vertraut
Da das Unternehmen sich auf neue Kältemittel spezialisiert, solltest du dich vor dem Interview über die neuesten Entwicklungen in der Kältetechnik informieren. Zeige dein Interesse an Weiterbildung und wie du dein Wissen in die Praxis umsetzen kannst.
✨Bereite Beispiele für deine Erfahrungen vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Wartung und Instandhaltung von Kälte- und Lüftungsanlagen zeigen. Das hilft dir, deine Kompetenz zu untermauern und gibt dem Interviewer einen klaren Eindruck von deinem Können.
✨Zeige Teamgeist und Kommunikationsfähigkeit
Da du auch bei der Ausbildung von Azubis helfen sollst, ist es wichtig, dass du deine Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke unter Beweis stellst. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, wie du in einem Team arbeitest und Wissen teilst.
✨Frage nach den Einarbeitungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die internen und externen Fortbildungsmöglichkeiten zu erfahren. Das zeigt dein Interesse an persönlicher und beruflicher Entwicklung und dass du langfristig im Unternehmen bleiben möchtest.