Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team und sorge für ein unvergessliches Einkaufserlebnis.
- Unternehmen: WHBM, eine Marke, die Frauen ermutigt, ihre Kraft und Weiblichkeit zu leben.
- Vorteile: Gesundheitsleistungen, 401(k), Mitarbeiterrabatte und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Vielfältige Bewerbungen sind willkommen – wir schätzen unterschiedliche Perspektiven.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte die Zukunft des Einzelhandels mit.
- Qualifikationen: Mindestens 3 Jahre Erfahrung im Einzelhandel und Leidenschaft für Mode.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 31500 - 38500 € pro Jahr.
About us
Built on the foundation of fashion’s most iconic color contrast – White + Black – WHBM inspires independent women to embrace their power and femininity through modern yet timeless styles.
We’re proud to be a place for passionate people to learn, grow, and build empowered careers.
About the role
As an Assistant Manager, you will assist the Store Manager in leading the team, building community connections, and creating a seamless customer experience.
This position helps foster a welcoming environment—for both associates and customers—that enables us to create memorable, personalized experiences that reflect our culture of hospitality.
The impact you can have
In this role, you’ll have the opportunity to
- Build, lead, and develop a team to deliver a customer-centered experience.
- Take ownership to achieve the financial goals of the store and motivate the team.
- Assist in the hiring, development, and coaching of associates.
- Lead by example on the sales floor, sharing product knowledge and utilizing an omni-channel approach.
- Maintain a visually inspiring store environment that reflects brand standards.
- Take ownership to ensure safe and efficient store operations including inventory management, daily replenishment of floor merchandise, and execution of inventories.
- Ensure compliance with all policies, guidelines, and business practices.
- Build community connections through in-store company-sponsored events, philanthropy, and other initiatives.
- You'll bring to the role
- Passion for our brand, fashion, and empowering confidence.
- Must be at least 18 years old.
- 3 years of retail management experience preferred.
- Flexible availability — including nights, weekends, and holidays.
- A team player mindset with a high level of ownership and initiative.
- Ability to develop strong customer and peer relationships.
- Excellent communication and interpersonal skills.
- Ability to bend, reach, stretch for products as well as maneuver around the sales floor and stockroom, operate the register, and lift/carry up to 50 pounds.
Benefits
- Optional medical, dental, and vision insurance
- Merchandise discounts plus eligibility for discounts at our sister brands
- Professional development and opportunities for advancement across our brands
- Community impact through our philanthropic partnerships
Availability of these benefits is based on employment type, role, and certain eligibility requirements.
Job offers will consider factors such as your qualifications, relevant experience, and skills.
Location
Store 3104-Greenville Center-WHBM-Greenville, DE 19807
Position Type
- Regular/Full time
- Equal Employment Opportunity
The Company is an equal opportunity employer and welcomes applications from diverse candidates.
Hiring decisions are based upon a candidate's qualifications as they relate to the requirements of the position under consideration and are made without regard to sex (including pregnancy), race, color, national origin, religion, age, disability, genetic information, military status, sexual orientation, gender identity, or any other category protected by applicable law.
The Company is committed to providing reasonable accommodations for job applicants with disabilities.
If you require an accommodation to perform the essential duties of the position you are seeking or to participate in the application process, please contact my HRSupport@knitwellgroup. com.
The Company will make reasonable accommodations for otherwise qualified applicants or employees, unless such accommodations would impose an undue hardship on the operations of the Company’s business.
The Company will not revoke or alter a job offer based on an applicant’s request for reasonable accommodation.
#J-18808-Ljbffr
Assistant Manager Arbeitgeber: knitwellgroup
WHBM ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine inspirierende und unterstützende Arbeitsumgebung bietet, in der Mitarbeiter ihre Leidenschaft für Mode und Kundenservice entfalten können. Mit einem starken Fokus auf persönliche Entwicklung und Teamarbeit fördert WHBM die Karriere seiner Mitarbeiter durch Schulungen und Aufstiegsmöglichkeiten, während die Gemeinschaftsverbindungen durch Veranstaltungen und philanthropische Initiativen gestärkt werden. Die Lage in Greenville, DE, bietet zudem eine angenehme Umgebung, um in einem dynamischen Einzelhandelsumfeld zu arbeiten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Assistant Manager erhalten könntest
✨Nutze lokale Jobmessen
Such dir lokale Jobmessen im Einzelhandel und besuche sie! Dort hast du die Chance, direkt mit Personalverantwortlichen von knitwellgroup zu sprechen und einen ersten Eindruck zu hinterlassen. Das Networking in der Branche ist super wichtig!
✨Bewirb dich vor allem während der Hochsaison
Die besten Chancen für eine Vollzeitstelle im Einzelhandel hast du während der Hochsaison, also etwa zur Weihnachtszeit oder während der Rabattsaison. Achte darauf, deine Bewerbung rechtzeitig einzureichen und direkt mit den Filialen in Kontakt zu treten, um dich ins Gespräch zu bringen.
✨Präsentation ist alles!
Im Einzelhandel kommt es stark auf die persönliche Ausstrahlung an. Wenn du die Gelegenheit hast, besuche Filialen von knitwellgroup, um dich dort vorzustellen. Ein freundliches Lächeln und der direkte Kontakt können oft Türen öffnen, die Online-Bewerbungen nicht erreichen.
✨Zeige dein Engagement im Community-Bereich
Engagiere dich in deiner Nachbarschaft oder in lokalen Gemeinschaftsveranstaltungen, die mit dem Einzelhandel verbunden sind. Dadurch gewinnst du nicht nur wertvolle Erfahrungen, sondern zeigst auch, dass dir der lokale Markt am Herzen liegt – das ist für Unternehmen wie knitwellgroup besonders interessant!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Assistant Manager mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine Kundenorientierung!:Im Einzelhandel dreht sich alles um den Kunden. In deinem Anschreiben solltest du konkrete Beispiele für deine Erfahrungen im Kundenservice anführen. Mach deutlich, wie du mit Kunden interagiert hast und was du für deren Zufriedenheit getan hast, damit knitwellgroup das Potenzial in dir erkennt!
Präsentier deine Verkaufsfähigkeiten:Dein Lebenslauf sollte nicht nur deine bisherigen Jobs auflisten, sondern auch deine Verkaufsfähigkeiten unter Beweis stellen. Nenn quantifizierbare Erfolge, wie beispielsweise erreichte Verkaufsziele oder besondere Anerkennungen. Das zeigt, dass du nicht nur Erfahrung hast, sondern auch Erfolg bringst!
Kreative Gestaltung der Bewerbung:Im Einzelhandel spielt das Erscheinungsbild eine wichtige Rolle. Überleg dir, wie du deine Bewerbung ansprechend und kreativ gestalten kannst, um schon im ersten Eindruck zu überzeugen. Du könntest das Layout und die Gestaltung so wählen, dass sie die Atmosphäre von knitwellgroup widerspiegelt.
Motivation für Vollzeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, solltest du in deinem Anschreiben auch betonen, warum du bereit bist, dich langfristig zu engagieren. Erkläre, welche beruflichen Ziele du hast und wie du diese bei knitwellgroup verwirklichen möchtest. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation für eine langfristige Zusammenarbeit.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei knitwellgroup vorbereitet
✨Das Verkaufsgespräch üben
Im Einzelhandel wird oft das Verkaufsgespräch getestet. Überleg dir ein paar Szenarien, die in einem typischen Geschäft auftreten könnten, und übe die Antworten darauf. Frag Freunde oder Familie, ob sie Rollenspiele mit dir machen – das hilft, deinen Ansatz zu verfeinern und selbstsicherer im Interview zu wirken.
✨Produktkenntnis ist alles
Mach dich mit den Produkten vertraut, die knitwellgroup vertreibt. Zeig im Interview, dass du nicht nur die Marken kennst, sondern auch die neuesten Trends und Angebote. Das zeigt, dass du motiviert bist und echtes Interesse an der Branche hast: eine Eigenschaft, die viele Arbeitgeber im Einzelhandel wirklich schätzen.
✨Teamarbeit im Vordergrund
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, wirst du wahrscheinlich viel mit Kollegen zusammenarbeiten. Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Das könnte zum Beispiel die Lösung eines Problems oder die Erreichung eines Verkaufsziels gemeinsam mit anderen sein.
✨Bereit für praktische Aufgaben
Im Einzelhandel kann es vorkommen, dass du während des Interviews auch praktische Aufgaben erledigen musst, wie z.B. das Umstellen von Waren oder das Präsentieren von Produkten. Sei darauf vorbereitet, solche Aufgaben zu meistern und zeig dein Gespür für ansprechende Warenpräsentationen. Das zeigt, dass du nicht nur reden, sondern auch handeln kannst.
