Mechatroniker (m/w/d) / Elektroniker (m/w/d)
Mechatroniker (m/w/d) / Elektroniker (m/w/d)

Mechatroniker (m/w/d) / Elektroniker (m/w/d)

Ratzeburg Vollzeit 3000 - 4000 € / Monat (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Knoop Personal Service

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Wartung und Reparatur von Produktionsanlagen für reibungslose Abläufe.
  • Arbeitgeber: Namhaftes Unternehmen in der Lebensmittelproduktion mit starkem Teamgeist.
  • Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, 30 Tage Urlaub, Weihnachts- und Urlaubsgeld.
  • Andere Informationen: Spannende Karrierechancen und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Lebensmittelproduktion mit modernster Technik.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in Elektrotechnik oder Mechatronik, praktische Erfahrung.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.

Moderne Lebensmittelproduktion funktioniert nur, wenn Technik zuverlässig läuft. Hinter jedem reibungslosen Produktionsprozess stehen Fachkräfte (m/w/d), die Anlagen verstehen, Störungen schnell beheben und dafür sorgen, dass Qualität und Sicherheit jederzeit gewährleistet sind.

Für ein namhaftes Unternehmen der Lebensmittelproduktion in Ratzeburg suchen wir einen Mechatroniker (m/w/d) oder einen Elektroniker (m/w/d) zur Verstärkung des technischen Teams. Sie arbeiten in Vollzeit im Zweischichtsystem mit Frühschicht von 06:00 bis 14:15 Uhr und Spätschicht von 14:00 bis 22:15 Uhr. Bei diesem Stellenangebot handelt es sich um eine Direktvermittlung.

Was Sie erwartet:

  • einen unbefristeten Arbeitsvertrag
  • individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
  • Urlaubsgeld
  • Weihnachtsgeld
  • 30 Tage Urlaub pro Jahr
  • Gesundheitsangebote (Hansefit)
  • JobRad-Leasing
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Zugang zu Corporate Benefits mit zahlreichen Mitarbeitendenrabatten

Ihre Aufgaben:

  • Wartung, Pflege und technische Betreuung von Produktionsanlagen und Betriebseinrichtungen
  • Analyse technischer Störungen sowie eigenständige Fehlersuche und Reparatur an Anlagen
  • Sicherstellung eines reibungslosen Produktionsablaufs durch vorbeugende Instandhaltungsmaßnahmen
  • Koordination und fachliche Begleitung externer Servicefirmen
  • Betreuung der technischen Gebäudeausstattung, z. B. Druckluftversorgung, EMA und BMA sowie sicherheitstechnische Anlagen
  • Unterstützung bei Betrieb und Überwachung von Dampfkesselanlagen (Einarbeitung und Schulung erfolgen im Unternehmen)

Ihr Profil:

  • Gesellenbrief im Bereich Elektrotechnik, Mechatronik oder vergleichbarer Fachrichtung
  • Praktische Erfahrung in der technischen Instandhaltung, idealerweise in einem industriellen Produktionsumfeld
  • Kenntnisse in Steuerungs- und Anlagentechnik (z. B. SPS oder Pneumatik) von Vorteil
  • Zusätzliche handwerkliche Fähigkeiten, z. B. im Bereich Edelstahlbearbeitung, WIG-Schweißen oder Zerspanung, sind willkommen
  • Gute Deutschkenntnisse (mind. B2) sowie idealerweise Grundkenntnisse in Englisch (mind. A2)
  • Eigenständige, lösungsorientierte Arbeitsweise und Offenheit für technische Weiterentwicklung

Interesse geweckt? Ihre persönliche Ansprechpartnerin Emily Kötsch steht Ihnen gern unter 04542 / 988990 telefonisch zur Verfügung. Kommen Sie zu Knoop Personal-Service und profitieren Sie von unserer langjährigen Erfahrung und unserem breit aufgestellten Kundenstamm. Bewerben Sie sich gern per bewerbung@knoop.com oder über Whatsapp: 0151 / 14 866 127!

Sie sind unsicher, ob diese Position optimal zu Ihrem Profil passt? Nehmen Sie einfach Kontakt mit uns auf oder senden Sie uns eine initiativ Bewerbung. In unserem regionalen Kundennetzwerk ergeben sich regelmäßig weitere passende Möglichkeiten – auch über ausgeschriebene Stellen hinaus. Uns ist wichtig, miteinander ins Gespräch zu kommen und gemeinsam Perspektiven zu entwickeln, die zu Ihnen und Ihrer Lebenssituation passen. Ein persönlicher Austausch ist für uns der beste Anfang.

Mechatroniker (m/w/d) / Elektroniker (m/w/d) Arbeitgeber: Knoop Personal Service

Knoop Personal-Service ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen nicht nur einen unbefristeten Arbeitsvertrag und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten bietet, sondern auch ein unterstützendes Arbeitsumfeld in der Lebensmittelproduktion in Ratzeburg. Mit 30 Tagen Urlaub, Gesundheitsangeboten und Zugang zu attraktiven Mitarbeiterrabatten fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung in einem dynamischen Team, das Wert auf Qualität und Sicherheit legt.
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Kontaktperson:

Knoop Personal Service HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Mechatroniker (m/w/d) / Elektroniker (m/w/d)

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Mechatroniker oder Elektroniker interessierst, zögere nicht, direkt bei Knoop Personal-Service anzurufen. Ein persönliches Gespräch kann oft mehr bewirken als eine E-Mail.

Tipp Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten in der Branche und lass sie wissen, dass du auf Jobsuche bist. Oft erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.

Tipp Nummer 3

Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zu den Anforderungen der Stelle passen. Das zeigt dein Interesse und Engagement.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich über unsere Website! Dort findest du alle aktuellen Stellenangebote und kannst dich direkt bewerben. So hast du die besten Chancen, schnell in Kontakt zu treten und vielleicht schon bald Teil des Teams zu werden.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mechatroniker (m/w/d) / Elektroniker (m/w/d)

Wartung und Pflege von Produktionsanlagen
Technische Betreuung von Betriebseinrichtungen
Analyse technischer Störungen
Fehlersuche und Reparatur an Anlagen
Vorbeugende Instandhaltungsmaßnahmen
Koordination externer Servicefirmen
Kenntnisse in Steuerungs- und Anlagentechnik
Praktische Erfahrung in der technischen Instandhaltung
Edelstahlbearbeitung
WIG-Schweißen
Zerspanung
Eigenständige, lösungsorientierte Arbeitsweise
Offenheit für technische Weiterentwicklung
Gute Deutschkenntnisse (mind. B2)
Grundkenntnisse in Englisch (mind. A2)

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Eine persönliche Note in deinem Anschreiben macht einen großen Unterschied. Erzähl uns, warum du dich für die Stelle als Mechatroniker oder Elektroniker interessierst und was dich motiviert.

Betone deine Erfahrungen: Hebe deine praktischen Erfahrungen in der technischen Instandhaltung hervor. Wenn du schon mal mit SPS oder Pneumatik gearbeitet hast, lass es uns wissen! Das zeigt, dass du genau das mitbringst, was wir suchen.

Sei klar und strukturiert: Achte darauf, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben übersichtlich sind. Verwende klare Absätze und eine einfache Sprache, damit wir schnell erkennen können, was du drauf hast.

Bewirb dich direkt bei uns!: Nutze unsere Website oder die angegebenen Kontaktdaten, um dich zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet und wir sie schnell bearbeiten können!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Knoop Personal Service vorbereitest

Technisches Wissen auffrischen

Stelle sicher, dass du die Grundlagen der Mechatronik und Elektronik gut beherrschst. Informiere dich über aktuelle Technologien und Trends in der Lebensmittelproduktion, um im Gespräch kompetent zu wirken.

Praktische Beispiele parat haben

Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Fähigkeiten in der Fehlersuche und Instandhaltung zeigen. Zeige, wie du technische Probleme gelöst hast und welche Maßnahmen du ergriffen hast, um einen reibungslosen Produktionsablauf sicherzustellen.

Fragen vorbereiten

Überlege dir im Voraus Fragen, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das technische Team aktuell bewältigen muss.

Selbstbewusst auftreten

Komm entspannt und selbstbewusst zum Interview. Achte auf deine Körpersprache und sprich klar und deutlich. Zeige, dass du bereit bist, Verantwortung zu übernehmen und dich weiterzuentwickeln.

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