Mechanischer Konstrukteur (w/m/d) (m/w/d)
Mechanischer Konstrukteur (w/m/d) (m/w/d)

Mechanischer Konstrukteur (w/m/d) (m/w/d)

Vollzeit 4000 - 5000 € / Monat (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Knorr-Bremse GmbH

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle innovative Lösungen für die Mobilität der Zukunft und arbeite an spannenden Projekten.
  • Arbeitgeber: Internationales Unternehmen mit Fokus auf technologische Exzellenz und soziale Verantwortung.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, hybrides Arbeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und Gesundheitsangebote.
  • Andere Informationen: Dynamisches Team mit hervorragenden Karrierechancen und internationalem Umfeld.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Mobilität von morgen und mache einen echten Unterschied in der Branche.
  • Gewünschte Qualifikationen: Technische Ausbildung im Maschinenbau und Erfahrung in der mechanischen Konstruktion erforderlich.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.

Gestalten Sie den Wandel hin zu einer nachhaltigeren Zukunft durch innovative und sichere Lösungen für die Mobilität mit. Technische Exzellenz und soziale Verantwortung benötigen Talente wie Sie, denn nur so können Visionen Wirklichkeit werden.

IHRE AUFGABEN

  • ENTWICKLUNG von Nachrüstlösungen für Schienenfahrzeuge für Sandung- und Wischersysteme
  • KONSTRUKTION von Blechbaugruppen, Dreh- und Frästeilen
  • DEFINITION von pneumatischen und elektrischen Schnittstellen sowie Baugruppen
  • BEAUFTRAGUNG von Festigkeitsuntersuchungen
  • SICHERSTELLUNG der Erfüllung der gestellten Anforderungen an das System inklusive Verfolgung
  • ERSTELLUNG von Prüfaufträgen, Prüfplänen und Begleitung der Prüfungen
  • DURCHFÜHRUNG von Inbetriebnahmen der Systeme am Fahrzeug
  • BETREUUNG fachtechnische Betreuung der Produktionsmitarbeitenden und Serviceteams
  • UNTERSTÜTZUNG anderer Abteilungen wie z.B. Einkauf und Qualitätssicherung
  • MITGESTALTUNG der Mobilität der Zukunft

IHR PROFIL

  • Abgeschlossene technische Ausbildung (HTL, FH, TU) im Bereich Maschinenbau oder vergleichbare Ausbildung
  • Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im Bereich mechanische Konstruktion, bevorzugt mit Creo, ist erforderlich
  • Erfahrung in der Schienenfahrzeugindustrie von Vorteil
  • Sehr gute Englischkenntnisse
  • Bereitschaft für häufigere Dienstreisen (max. 50%) bei Betreibern für Modernisierungsprojekte, vorranging in Europa, ist erforderlich
  • Selbstständiges und lösungsorientiertes Arbeiten im Büro sowie beim Kunden am Fahrzeug erforderlich
  • Hohes Maß an Kommunikationsfähigkeit und die Fähigkeit, Kundenanforderungen in interne Aufträge überzuleiten

Unser Standort ist öffentlich sehr gut angebunden und nur ca. 5 Gehminuten vom Bahnhof Mödling entfernt.

Das Mindestentgelt beträgt EUR 4.000,- brutto monatlich mit Bereitschaft zur Überzahlung, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung.

Werden Sie Teil unseres Teams! Gestalten Sie gemeinsam mit uns die Mobilität der Zukunft!

Wir - das sind rund 33.500 Mitarbeitende weltweit. An über 100 Standorten in mehr als 30 Ländern engagieren wir uns durch technologische Exzellenz, nachhaltiges Wirtschaften und soziale Verantwortung für den Fortschritt auf Schiene und Straße. Unser Umsatz lag zuletzt bei 7,9 Mrd. Euro. Bei uns erwartet Sie eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem internationalen Umfeld sowie ein attraktives Rahmenangebot.

Unsere Benefits

  • Hybrides Arbeiten: Wir bieten hybride Arbeitsformen an: Gestalten Sie Ihren Arbeitsalltag individuell nach Ihren Bedürfnissen mit Homeoffice und Präsenzarbeit (Details variieren von Standort zu Standort).
  • Attraktive Vergütung: Wir schätzen Ihre Leistung mit einem attraktiven Entgeltpaket, das ein wettbewerbsfähiges Gehalt und weitere Zusatzleistungen umfasst (Details variieren je nach Standort).
  • Kantine: Abwechslungsreiche und bezuschusste Betriebsgastronomie mit Kaffeebar.
  • Personalentwicklung & Talentmanagement: Wir ermöglichen lebenslanges Lernen und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten durch Trainings, LinkedIn Learning und internationale Talentprogramme und weitere Formate.
  • Lokale medizinische Versorgung: Nutzen Sie unsere lokalen Gesundheitsangebote.
  • Weltweites Aktienprogramm: Werden Sie Aktionärin/Aktionär von Knorr-Bremse mit unserem weltweiten "Heinz Hermann Thiele- Aktienprogramm".

Mechanischer Konstrukteur (w/m/d) (m/w/d) Arbeitgeber: Knorr-Bremse GmbH

Als innovativer Arbeitgeber in Mödling bieten wir Ihnen die Möglichkeit, aktiv an der Gestaltung einer nachhaltigeren Mobilität mitzuwirken. Unsere Unternehmenskultur fördert technische Exzellenz und soziale Verantwortung, während wir Ihnen durch hybride Arbeitsmodelle, attraktive Vergütung und umfassende Personalentwicklungsmöglichkeiten ein motivierendes Arbeitsumfeld schaffen. Werden Sie Teil eines internationalen Teams, das sich für Fortschritt und Innovation in der Schienenfahrzeugindustrie einsetzt.
Knorr-Bremse GmbH

Kontaktperson:

Knorr-Bremse GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Mechanischer Konstrukteur (w/m/d) (m/w/d)

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Sprich mit Leuten, die bereits in der Schienenfahrzeugindustrie arbeiten, und lass dich über offene Stellen informieren.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen für mechanische Konstrukteure recherchierst. Übe deine Antworten laut, damit du selbstbewusst und klar kommunizieren kannst, was du zu bieten hast.

Tipp Nummer 3

Zeige deine Leidenschaft für nachhaltige Mobilität! In deinem Gespräch kannst du Beispiele nennen, wie du innovative Lösungen entwickelt hast oder welche Trends du in der Branche spannend findest.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So zeigst du dein Interesse an der Firma und hast die besten Chancen, von uns wahrgenommen zu werden. Lass uns gemeinsam die Mobilität der Zukunft gestalten!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mechanischer Konstrukteur (w/m/d) (m/w/d)

Mechanische Konstruktion
Creo
Entwicklung von Nachrüstlösungen
Blechbaugruppen
Dreh- und Frästeile
Pneumatische Schnittstellen
Elektrische Schnittstellen
Festigkeitsuntersuchungen
Prüfaufträge
Prüfpläne
Inbetriebnahme von Systemen
Kommunikationsfähigkeit
Selbstständiges Arbeiten
Lösungsorientiertes Arbeiten
Englischkenntnisse

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Position als Mechanischer Konstrukteur interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig.

Betone deine Erfahrungen: Hebe deine relevanten Erfahrungen hervor, besonders im Bereich mechanische Konstruktion und mit Creo. Zeig uns, wie deine Fähigkeiten zu den Aufgaben passen, die wir suchen. Das hilft uns, dich besser einzuschätzen!

Sprich unsere Sprache: Achte darauf, dass dein Lebenslauf und Anschreiben klar und präzise sind. Verwende die Begriffe aus der Stellenbeschreibung, um zu zeigen, dass du die Anforderungen verstehst und ernst nimmst. Das kommt gut an!

Bewirb dich direkt bei uns: Nutze unsere Website für deine Bewerbung! So stellst du sicher, dass alles reibungslos läuft und wir deine Unterlagen schnell erhalten. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören und gemeinsam die Mobilität der Zukunft zu gestalten!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Knorr-Bremse GmbH vorbereitest

Mach dich mit der Branche vertraut

Informiere dich über die neuesten Trends und Technologien in der Schienenfahrzeugindustrie. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Anforderungen der Stelle verstehst, sondern auch, wie du innovative Lösungen für die Mobilität der Zukunft entwickeln kannst.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Projekte oder Herausforderungen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der mechanischen Konstruktion demonstrieren. Sei bereit, diese Beispiele zu erläutern und zu zeigen, wie du Probleme gelöst hast.

Sprich die Sprache des Unternehmens

Achte darauf, die Fachbegriffe und technischen Details, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden, zu verwenden. Das zeigt, dass du die Anforderungen verstehst und dich mit den Themen identifizieren kannst, die für das Unternehmen wichtig sind.

Fragen stellen ist wichtig

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den nächsten Schritten in der Entwicklung von neuen Lösungen.

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