Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und unterstütze die Patisserie-Abteilung und kreiere außergewöhnliche Desserts.
- Unternehmen: KNSA Hospitality Zürich AG, ein Restaurant inspiriert von der Küstenküche Portugals und Spaniens.
- Vorteile: Unterstützendes Team, Karrierewachstum und kreative Freiheit in der Küche.
- Weitere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Arbeite mit hochwertigen Zutaten und bringe deine Leidenschaft für Desserts zum Ausdruck.
- Qualifikationen: Erfahrung in einer professionellen Küche und hervorragende Zeitmanagementfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
KNSA Hospitality Zürich AG in Bern sucht einen engagierten Patissier, der unser Team im Marmelo verstärkt, einem Restaurant, das von der Küstenküche Portugals und Spaniens inspiriert ist. Die Rolle umfasst die Leitung oder Unterstützung der Patisserie-Abteilung, die Zubereitung und Präsentation außergewöhnlicher Backwaren sowie die Gewährleistung höchster Lebensmittelstandards.
Der ideale Kandidat verfügt über Erfahrung in einer professionellen Küche, eine Leidenschaft für hochwertige Backwaren und hervorragende Zeitmanagementfähigkeiten. Wir bieten ein unterstützendes Teamumfeld und Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.
Coastal Pastry Chef – Iberian Desserts Arbeitgeber: KNSA Hospitality Zürich AG
KNSA Hospitality Zürich AG bietet eine inspirierende Arbeitsumgebung in Bern, wo Kreativität und Leidenschaft für die Küstenküche von Portugal und Spanien im Mittelpunkt stehen. Als Teil unseres engagierten Teams im Marmelo profitieren Sie von einem unterstützenden Arbeitsklima, vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten und der Chance, Ihre Fähigkeiten als Patissier in einem dynamischen Umfeld weiter auszubauen. Wir legen großen Wert auf Qualität und Teamarbeit, was uns zu einem hervorragenden Arbeitgeber macht.
Kontaktdaten:
KNSA Hospitality Zürich AG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Coastal Pastry Chef – Iberian Desserts erhalten könnten
✨Erkunde lokale Hotspots
Wenn du im Bereich Gastronomie nach einer Vollzeitstelle suchst, solltest du dich in deiner Umgebung erkundigen. Besuche verschiedene Restaurants, Bars und Cafés und frage direkt nach freien Stellen. Oft haben sie offene Positionen, die nicht online ausgeschrieben sind.
✨Werde Teil der Gastronomie-Community
Schau dir Branchenevents, Messen oder kulinarische Festivals in deiner Gegend an. Hier kannst du nicht nur wertvolle Kontakte knüpfen, sondern auch den Puls der Branche spüren und vielleicht direkt einen Job ergattern. Manchmal sind es die persönlichen Gespräche, die dich den Job näherbringen.
✨Nutze Social Media clever
Auf Plattformen wie Instagram oder Facebook sind viele Gastro-Betriebe sehr aktiv. Folge deinen Wunschunternehmen, interagiere mit ihren Posts und sei bei ihren Veranstaltungen dabei. So bleibst du im Gespräch und erhöhst deine Sichtbarkeit für mögliche Stellenangebote.
✨Bewirb dich über unsere Website
Vergiss nicht, dass auch wir dir helfen können! Schau regelmäßig auf unsere Website, um die neuesten Stellenangebote in der Gastronomie zu finden. Falls dich ein bestimmter Job bei KNSA Hospitality Zürich AG interessiert, zögere nicht und bewirb dich direkt – vielleicht wird deine volle Leidenschaft für die Gastronomie bald belohnt!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Coastal Pastry Chef – Iberian Desserts mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei kreativ mit deinem Lebenslauf!:In der Gastronomie zählt nicht nur die Erfahrung, sondern auch, wie du sie präsentierst. Verleihe deinem Lebenslauf eine persönliche Note, indem du deine kulinarischen Fähigkeiten und speziellen Erfahrungen hervorhebst, wie z.B. besondere Weiterbildungen oder Zertifikate. Zeige, dass du in stressigen Situationen glänzen kannst!
Hol dir Referenzen von vorherigen Arbeitgebern:Ein guter Empfehlungsschreiben kann in der Gastronomie Gold wert sein! Wenn du vorher in der Branche gearbeitet hast, bitte deine ehemaligen Chefs oder Kollegen um ein paar schöne Worte über deine Arbeit. Überzeuge KNSA Hospitality Zürich AG damit, dass du die richtige Wahl für die Vollzeitposition bist.
Motivation und Teamgeist betonen:In der Gastronomie ist Teamarbeit das A und O! In deinem Anschreiben solltest du neben deinen Fähigkeiten auch herausstellen, warum du unbedingt zum Team bei KNSA Hospitality Zürich AG gehören möchtest. Zeige, dass du lernfähig bist und dir die Weiterentwicklung wichtig ist – das kommt super an!
Mach dich mit der Speisekarte vertraut:Bevor du dich bewirbst, schau dir die Speisekarte von KNSA Hospitality Zürich AG genauer an. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern du kannst auch in deinem Anschreiben auf spezielle Gerichte eingehen. Zeige, dass du nicht nur eine Leidenschaft für die Gastronomie hast, sondern auch für die kulinarische Ausrichtung von KNSA Hospitality Zürich AG!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei KNSA Hospitality Zürich AG vorbereitet
✨Zeige deine Leidenschaft für die Gastronomie
Wir sollten unsere Leidenschaft für die Gastronomie deutlich machen. Erzähl während des Interviews von deinen bisherigen Erfahrungen und besonderen Momenten in der Branche – das kann uns helfen, beim Gespräch authentisch zu wirken und die Aufmerksamkeit der Interviewer von KNSA Hospitality Zürich AG zu gewinnen.
✨Bereite dich auf praktische Aufgaben vor
In der Gastronomie sind praktische Aufgaben häufig Teil des Auswahlprozesses. Sei bereit, dein Können unter Beweis zu stellen – das könnte ein kleines Koch- oder Servicemodell sein. Überlege dir, wie du deine technischen Fähigkeiten im Umgang mit Küchengeräten oder im Service optimal präsentieren kannst.
✨Teamgeist im Vordergrund!
Da wir in der Gastronomie oft im Team arbeiten, sollten wir Beispiele für unsere Teamfähigkeit parat haben. Überlege, wie wir Konflikte gelöst oder die Zusammenarbeit mit Kollegen verbessert haben. Das zeigt, dass wir nicht nur gute Fachkräfte, sondern auch tolle Teamplayer sind!
✨Stelle gezielte Fragen zur Unternehmenskultur
Im Gespräch mit KNSA Hospitality Zürich AG ist es wichtig, auch Fragen zur Unternehmenskultur und den Arbeitsbedingungen zu stellen. Erkundige dich nach Staff-Events oder der Möglichkeit zur Weiterbildung. Das zeigt, dass wir nicht nur überzeugt von unseren Fähigkeiten sind, sondern auch an der langfristigen Zusammenarbeit interessiert sind.
