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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle unsere Plattform und Apps mit Svelte, React und Capacitor.
- Arbeitgeber: Knuddels bringt Menschen näher zusammen und fördert echte soziale Interaktionen.
- Mitarbeitervorteile: Remote-Arbeit, flache Hierarchien, Frühstück, Fitness und eine tolle Dachterrasse.
- Warum dieser Job: Wachse persönlich, arbeite an innovativen Features und erhalte direktes Feedback von Nutzern.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung mit React oder ähnlichen Frameworks und Design-Tools erforderlich.
- Andere Informationen: Wir sind ein B2C-Unternehmen ohne staubige Konzernstrukturen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Wir bei Knuddels haben uns das Ziel gesetzt, soziale Netzwerke wieder wirklich sozial zu machen - mit echter menschlicher Nähe statt bloßen Content-Konsums. Du arbeitest bei uns daran, unser Produkt für unsere Mitglieder stets zu verbessern und so unsere Vision zu erreichen. Außerdem fördern und fordern wir dich und werden gemeinsam mit dir neue innovative Features umsetzen.
Deine Aufgaben
- Du entwickelst die Plattform weiter, auf der die anderen Entwickler:innen unser Produkt aufbauen - und bist damit direkt mitverantwortlich für den Erfolg der Plattform.
- Du entwickelst unsere Desktop- und Mobile-Apps auf Basis von Svelte, React und Capacitor in einem Micro Frontend Umfeld.
- Du erarbeitest das Konzept neuer Funktionen und bringst dich dabei voll ein.
- Du arbeitest eng mit Produktmanagement, UX-Design und Projektleitung zusammen.
Was bieten wir dir?
- Vielfältige Herausforderungen für persönliches Wachstum.
- Team-Unterstützung durch Gespräche, Feedback und Mentoring.
- Flache Hierarchien und Mitsprache.
- Büro in Top-Lage mit Frühstück, Fitness, Mystery Lunch, Workshops und wunderschöner Dachterrasse.
- Direktes Feedback von Endnutzern (B2C-Company).
- Fokus auf eigenes Produkt: eine einzigartige Community-Plattform, die Menschen näher zusammenbringt.
Alle Benefits findest du auch nochmal unter jobs.knuddels.de.
Was bieten wir nicht?
- Staubige Konzernstrukturen.
- Arbeiten an Geschäftskundenprojekten (Wir sind ein B2C-Unternehmen).
- Einen an den Haaren herbeigezogenen dritten Bullet Point, wenn uns nur zwei einfallen.
Du verfügst über Erfahrung in folgenden Bereichen:
- React oder andere komponenten-basierte Frameworks (Angular, Vue, Svelte,…).
- Designsystemen / Component Libraries.
- Design Tools (Figma, Sketch oder Adobe XD).
- Automatisierten Tests.
Du hast ein natürliches Streben nach guter Codequalität und dem bestmöglichen Produkt. Du begeisterst dich für neue Herausforderungen und zielorientierte Umsetzung von Lösungen. Du bist ausgeprägt teamfähig und hast gute Deutsch- und Englischkenntnisse. Du strebst danach, dein Wissen immer weiter zu vertiefen und hast einen inneren Antrieb, die Dinge richtig zu verstehen.
Web Developer •in (m / w / d) remote oder Arbeitgeber: Knuddels GmbH & Co. KG
Kontaktperson:
Knuddels GmbH & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Web Developer •in (m / w / d) remote oder
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die bereits in der Branche arbeiten. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tip Nummer 2
Beteilige dich an Online-Communities und Foren, die sich mit Webentwicklung beschäftigen. Dort kannst du nicht nur dein Wissen erweitern, sondern auch potenzielle Arbeitgeber kennenlernen und dich über aktuelle Trends austauschen.
✨Tip Nummer 3
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte zeigt. Achte darauf, dass du die Technologien, die du beherrschst, wie React oder Svelte, hervorhebst. Ein starkes Portfolio kann dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tip Nummer 4
Bereite dich auf technische Interviews vor, indem du Coding-Challenges löst und dich mit den gängigen Fragen zu Webentwicklung vertraut machst. Zeige dein Wissen über automatisierte Tests und Designsysteme, um deine Eignung für die Stelle zu unterstreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Web Developer •in (m / w / d) remote oder
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmensvision: Informiere dich über Knuddels und deren Ziel, soziale Netzwerke menschlicher zu gestalten. Zeige in deiner Bewerbung, dass du diese Vision teilst und wie du dazu beitragen kannst.
Betone relevante Erfahrungen: Hebe deine Erfahrungen mit React oder anderen komponenten-basierten Frameworks hervor. Nenne spezifische Projekte, an denen du gearbeitet hast, um deine Fähigkeiten zu demonstrieren.
Zeige Teamfähigkeit: Da enge Zusammenarbeit mit Produktmanagement und UX-Design gefordert ist, solltest du Beispiele für erfolgreiche Teamprojekte in deiner Bewerbung anführen. Beschreibe, wie du zur Teamdynamik beigetragen hast.
Qualität des Codes: Erkläre dein Streben nach guter Codequalität und wie du automatisierte Tests in deinen Entwicklungsprozess integriert hast. Dies zeigt dein Engagement für ein hochwertiges Endprodukt.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Knuddels GmbH & Co. KG vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Stelle einen starken Fokus auf React und andere Frameworks hat, solltest du dir einige technische Fragen zu diesen Technologien überlegen. Sei bereit, deine Erfahrungen und Projekte zu erläutern, in denen du diese Technologien eingesetzt hast.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Die Zusammenarbeit mit Produktmanagement, UX-Design und Projektleitung ist entscheidend. Bereite Beispiele vor, die deine Teamarbeit und Kommunikationsfähigkeiten demonstrieren, um zu zeigen, dass du gut ins Team passt.
✨Präsentiere deine Problemlösungsfähigkeiten
Sei bereit, über Herausforderungen zu sprechen, die du in der Vergangenheit gemeistert hast. Erkläre, wie du an Probleme herangehst und welche Lösungen du gefunden hast, um deine Fähigkeit zur zielorientierten Umsetzung zu unterstreichen.
✨Frage nach der Unternehmenskultur
Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur von Knuddels, indem du Fragen stellst. Erkundige dich nach den flachen Hierarchien und dem Mentoring-Prozess, um zu verdeutlichen, dass du Wert auf persönliches Wachstum legst.
