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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Erstelle Lohn- und Gehaltsabrechnungen und betreue Mitarbeiter in allen abrechnungsrelevanten Fragen.
- Arbeitgeber: Knüppel Verpackung ist ein führender Anbieter von individuellen Verpackungslösungen in Europa.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, betriebliche Altersvorsorge und attraktive Vergütung.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams mit flachen Hierarchien und schnellen Entscheidungswegen.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder gleichwertige Qualifikation sowie Erfahrung in der Personaladministration erforderlich.
- Andere Informationen: Dienstrad-Leasing und eine fokussierte Einarbeitung warten auf dich!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Unser Unternehmen Knüppel Verpackung GmbH & Co. KG, ein mittelständisches, inhabergeführtes Unternehmen, zählt europaweit zu den renommierten Anbietern ganzheitlicher Verpackungslösungen für Industrie, Handel und Dienstleister. Wir beschäftigen im Stammhaus in Hann. Münden und an zahlreichen nationalen und europäischen Standorten mehr als 400 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Neben einem umfassenden Standardprogramm liegen unsere besonderen Stärken in der Entwicklung individueller Verpackungskonzepte, der Schaffung konstruktiver Verpackungslösungen und der umfassenden Beratung unserer Kunden. Wir bieten Verpackungslösungen für (fast) jeden Anwendungsfall. Ihre Aufgaben * Sie erstellen selbstständig die monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnungen definierter Abrechnungskreise * Sie betreuen Ihren Mitarbeiterkreis in allen abrechnungsrelevanten Fragestellungen von Eintritt bis zum Austritt * Sie zeigen Verantwortung für die Administration des Zeiterfassungs- und Fehlzeitmanagements * Sie bearbeiten die lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Angelegenheiten und verantworten für Ihren Bereich das Melde- und Bescheinigungswesen sowie die Korrespondenz mit Behörden * Sie unterstützen in allen Prozessen des Bereiches, wie z.B. bei der Vertrags- und Zeugniserstellung oder bei der Projektarbeit Ihr Profil * Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische oder steuerfachliche Ausbildung oder besitzen eine gleichwertige Qualifikation * Sie konnten bereits einschlägige Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung und Personaladministration sammeln * Sie besitzen gute Kenntnisse in einer Personalabrechnungssoftware, vorzugsweise SAGE-HR-Suite * Sie verfügen über gute Kenntnisse im Arbeits-, Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrecht * Sie sind stets sorgfältig und besitzen die notwendige Diskretion im Umgang mit sensiblen Daten Wir bieten * Betriebliche Altersvorsorge * Erfolgsprämie * flache Hierarchien * schnelle Entscheidungswege * attraktive Vergütung * flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeitkonto * corporate benefits * eine fokussierte Einarbeitung * Dienstrad-Leasing Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie bitte online Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung. Ansprechpartner Herr Frank Lorenz Knüppel Verpackung GmbH & Co. KG Tonlandstraße 2 34346 Hann. Münden +49 5541 706-0 Jetzt Bewerben
HR Specialist / Personalsachbearbeiter (m/w/d) Arbeitgeber: Knüppel Verpackung GmbH & Co. KG
Kontaktperson:
Knüppel Verpackung GmbH & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: HR Specialist / Personalsachbearbeiter (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die in der Branche arbeiten. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die Unternehmenskultur von Knüppel Verpackung. Besuche deren Website und soziale Medien, um ein Gefühl für die Werte und das Arbeitsumfeld zu bekommen. Das hilft dir, im Vorstellungsgespräch authentisch zu wirken.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf typische Fragen im HR-Bereich vor. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Entgeltabrechnung und Personaladministration unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Kenntnisse in der SAGE-HR-Suite! Wenn du bereits Erfahrung mit dieser Software hast, bereite dich darauf vor, dies im Gespräch zu betonen. Falls nicht, informiere dich vorher über die wichtigsten Funktionen und Vorteile.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: HR Specialist / Personalsachbearbeiter (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die Knüppel Verpackung GmbH & Co. KG. Besuche ihre Website, um mehr über ihre Produkte, Dienstleistungen und Unternehmenskultur zu erfahren.
Anpassung der Bewerbungsunterlagen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die spezifischen Anforderungen der Stelle als HR Specialist zugeschnitten sind. Betone deine Erfahrungen in der Entgeltabrechnung und Personaladministration.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du für diese Position geeignet bist und was dich an der Arbeit bei Knüppel Verpackung interessiert.
Prüfung der Unterlagen: Überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit, bevor du sie online einreichst. Achte darauf, dass du deinen frühestmöglichen Eintrittstermin und deine Gehaltsvorstellung angibst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Knüppel Verpackung GmbH & Co. KG vorbereitest
✨Vorbereitung auf Fachfragen
Stelle sicher, dass du die Grundlagen des Arbeits-, Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrechts gut verstehst. Bereite dich darauf vor, spezifische Fragen zu deiner Erfahrung in der Entgeltabrechnung und Personaladministration zu beantworten.
✨Kenntnisse über das Unternehmen
Informiere dich über Knüppel Verpackung GmbH & Co. KG und deren Produkte. Zeige im Interview, dass du die Unternehmenswerte und -ziele kennst und wie du dazu beitragen kannst.
✨Präsentation deiner Erfahrungen
Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Fähigkeiten in der Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie in der Mitarbeiterbetreuung verdeutlichen. Nutze die STAR-Methode (Situation, Task, Action, Result), um deine Erfolge klar darzustellen.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Dies zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
