HR Specialist / Personalsachbearbeiter (m/w/d)
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Berlin Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Verantwortung für Lohn- und Gehaltsabrechnungen sowie Personaladministration.
  • Arbeitgeber: Knüppel Verpackung ist ein führender Anbieter von Verpackungslösungen in Europa.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, betriebliche Altersvorsorge und Dienstrad-Leasing.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams mit flachen Hierarchien und schnellen Entscheidungswegen.
  • Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung oder gleichwertige Qualifikation sowie Erfahrung in der Entgeltabrechnung.
  • Andere Informationen: Attraktive Vergütung und fokussierte Einarbeitung warten auf dich!

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Unser Unternehmen Knüppel Verpackung GmbH & Co. KG, ein mittelständisches, inhabergeführtes Unternehmen, zählt europaweit zu den renommierten Anbietern ganzheitlicher Verpackungslösungen für Industrie, Handel und Dienstleister. Wir beschäftigen im Stammhaus in Hann. Münden und an zahlreichen nationalen und europäischen Standorten mehr als 400 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Neben einem umfassenden Standardprogramm liegen unsere besonderen Stärken in der Entwicklung individueller Verpackungskonzepte, der Schaffung konstruktiver Verpackungslösungen und der umfassenden Beratung unserer Kunden. Wir bieten Verpackungslösungen für (fast) jeden Anwendungsfall. HR Specialist / Personalsachbearbeiter (m/w/d) Ihre Aufgaben Sie erstellen selbstständig die monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnungen definierter Abrechnungskreise Sie betreuen Ihren Mitarbeiterkreis in allen abrechnungsrelevanten Fragestellungen von Eintritt bis zum Austritt Sie zeigen Verantwortung für die Administration des Zeiterfassungs- und Fehlzeitmanagements Sie bearbeiten die lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Angelegenheiten und verantworten für Ihren Bereich das Melde- und Bescheinigungswesen sowie die Korrespondenz mit Behörden Sie unterstützen in allen Prozessen des Bereiches, wie z.B. bei der Vertrags- und Zeugniserstellung oder bei der Projektarbeit Ihr Profil Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische oder steuerfachliche Ausbildung oder besitzen eine gleichwertige Qualifikation Sie konnten bereits einschlägige Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung und Personaladministration sammeln Sie besitzen gute Kenntnisse in einer Personalabrechnungssoftware, vorzugsweise SAGE-HR-Suite Sie verfügen über gute Kenntnisse im Arbeits-, Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrecht Sie sind stets sorgfältig und besitzen die notwendige Diskretion im Umgang mit sensiblen Daten Wir bieten Betriebliche Altersvorsorge Erfolgsprämie flache Hierarchien schnelle Entscheidungswege attraktive Vergütung flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeitkonto corporate benefits eine fokussierte Einarbeitung Dienstrad-Leasing Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie bitte online Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung. AnsprechpartnerHerr Frank Lorenz Knüppel Verpackung GmbH & Co. KGTonlandstraße 234346 Hann. Münden+49 5541 706-0 Jetzt Bewerben

HR Specialist / Personalsachbearbeiter (m/w/d) Arbeitgeber: Knüppel Verpackung GmbH & Co. KG

Die Knüppel Verpackung GmbH & Co. KG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Hann. Münden nicht nur eine attraktive Vergütung und flexible Arbeitszeiten bietet, sondern auch eine betriebliche Altersvorsorge und die Möglichkeit zur persönlichen Weiterentwicklung in einem dynamischen, inhabergeführten Umfeld. Mit flachen Hierarchien und schnellen Entscheidungswegen fördern wir eine offene und kollegiale Arbeitskultur, die es unseren Mitarbeitern ermöglicht, ihre Ideen einzubringen und aktiv an der Gestaltung individueller Verpackungslösungen mitzuwirken.
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Kontaktperson:

Knüppel Verpackung GmbH & Co. KG HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: HR Specialist / Personalsachbearbeiter (m/w/d)

Tip Nummer 1

Informiere dich über die spezifischen Anforderungen und Aufgaben eines HR Specialists. Verstehe die Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie die relevanten Gesetze, um im Vorstellungsgespräch gezielt darauf eingehen zu können.

Tip Nummer 2

Netzwerke mit anderen Fachleuten in der Personalbranche. Besuche Veranstaltungen oder Webinare, um Kontakte zu knüpfen und mehr über aktuelle Trends und Herausforderungen im HR-Bereich zu erfahren.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf typische Fragen im Vorstellungsgespräch vor, insbesondere zu deiner Erfahrung mit Personalabrechnungssoftware wie SAGE-HR-Suite. Zeige, dass du die Software gut beherrschst und bereit bist, dich weiterzubilden.

Tip Nummer 4

Zeige deine Soft Skills, wie Diskretion und Sorgfalt, während des gesamten Bewerbungsprozesses. Diese Eigenschaften sind in der Personalabteilung besonders wichtig und sollten in deinen Gesprächen hervorgehoben werden.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: HR Specialist / Personalsachbearbeiter (m/w/d)

Kenntnisse in der Lohn- und Gehaltsabrechnung
Erfahrung in der Personaladministration
Vertrautheit mit SAGE-HR-Suite oder ähnlicher Software
Kenntnisse im Arbeitsrecht
Sozialversicherungsrechtliche Kenntnisse
Lohnsteuerrechtliche Kenntnisse
Diskretion im Umgang mit sensiblen Daten
Aufmerksamkeit für Details
Organisationsfähigkeit
Kommunikationsfähigkeiten
Teamfähigkeit
Eigenverantwortliches Arbeiten
Flexibilität
Analytische Fähigkeiten

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich über die Knüppel Verpackung GmbH & Co. KG. Besuche ihre Website, um mehr über ihre Produkte, Dienstleistungen und Unternehmenskultur zu erfahren.

Anpassung der Bewerbungsunterlagen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die spezifischen Anforderungen der Stelle als HR Specialist zugeschnitten sind. Betone deine Erfahrungen in der Entgeltabrechnung und Personaladministration.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du für die Position geeignet bist und was dich an der Arbeit bei Knüppel Verpackung interessiert.

Prüfung der Unterlagen: Überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit, bevor du sie online einreichst. Achte darauf, dass du deinen frühestmöglichen Eintrittstermin und deine Gehaltsvorstellung angibst.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Knüppel Verpackung GmbH & Co. KG vorbereitest

Bereite dich auf spezifische Fragen vor

Sei bereit, Fragen zu deiner Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie zur Personaladministration zu beantworten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen verdeutlichen.

Kenntnisse im Arbeitsrecht betonen

Da Kenntnisse im Arbeits-, Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrecht gefordert sind, solltest du dich auf Fragen zu diesen Themen vorbereiten. Zeige, dass du über aktuelle Entwicklungen informiert bist und wie du diese in deiner Arbeit umsetzt.

Vertraulichkeit und Sorgfalt hervorheben

In der Personalabteilung ist der Umgang mit sensiblen Daten entscheidend. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du in der Vergangenheit mit vertraulichen Informationen umgegangen bist und welche Maßnahmen du ergriffen hast, um Diskretion zu wahren.

Fragen zur Unternehmenskultur stellen

Zeige dein Interesse an der Knüppel Verpackung GmbH & Co. KG, indem du Fragen zur Unternehmenskultur und den Werten stellst. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch an der Integration in das Team.

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