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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze die Geschäftsleitung bei Entscheidungen und treibe Projekte eigenverantwortlich voran.
- Arbeitgeber: Größtes Immobilienunternehmen in Koblenz mit sozialer Verantwortung.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Angenehme, kollegiale Atmosphäre mit guten Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft eines lebenswerten Wohnraums in Koblenz.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung oder Studium in Betriebswirtschaft, Erfahrung in der Immobilienwirtschaft von Vorteil.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Mit unserem Bestand von rund 3.200 Wohnungen sind wir als Tochtergesellschaft der Stadt Koblenz das größte ansässige Immobilienunternehmen. Wir bieten Wohnraum für breite Bevölkerungsschichten, tragen soziale Verantwortung und leisten unseren Beitrag zu einem lebenswerten Wohnen in der attraktiven Stadt an Rhein und Mosel.
Als Vertrauensperson der Geschäftsführung sind Sie tief in die Belange des Unternehmens eingebunden. Gestalten Sie die Zukunft aktiv mit. Wir suchen Menschen, die mit frischem Denken neue Herausforderungen in unserem erfolgreichen Unternehmen anpacken wollen. Sie unterstützen die Geschäftsleitung bei der Entscheidungsfindung, bereiten komplexe Themen auf und treiben Projekte eigenverantwortlich voran. Sie sind an der Schnittstelle zwischen strategischer Planung und operativer Umsetzung tätig.
Ihre Aufgaben:
- Sie bereiten strategische Themen entscheidungsorientiert auf und begleiten die Umsetzung zentraler Unternehmensziele gemeinsam mit der Geschäftsleitung.
- Die Steuerung komplexer Projekte liegt in Ihrer Verantwortung und Sie tragen aktiv zur Entwicklung zukunftsorientierter Konzepte sowie Strukturen bei.
- Sie sorgen für klare Kommunikation und effiziente Abläufe, steuern Beteiligte und bringen aktiv Ergebnisse voran.
- Veränderungsprozesse im Unternehmen begleiten Sie aktiv durch Kommunikation, Koordination sowie Monitoring und werben für Akzeptanz.
- Mit hoher Eigeninitiative treiben Sie die Unternehmensentwicklung in allen Fachbereichen voran.
- Sie sind die Schnittstelle auf höchster Leitungsebene.
Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit entsprechender Zusatzqualifikation oder ein abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Betriebswirtschaft, Wirtschaftswissenschaften oder einen Bachelor of Arts Real Estate. Berufserfahrung in der Immobilienwirtschaft ist von Vorteil. Analytisches und strategisches Denken sowie Offenheit für zukunftsorientierte Themen treiben Sie an. Gute Kenntnisse im Projektmanagement können Sie vorweisen. Sie sind ein Teamplayer und Motivator.
Mit uns schließen Sie einen unbefristeten Arbeitsvertrag. Die Vergütung erfolgt nach dem Tarif der deutschen Immobilienwirtschaft. Für eine möglichst gute work-life-balance bieten wir flexible Arbeitszeiten und ermöglichen mobiles Arbeiten. Sie finden bei uns eine angenehme, kollegiale Arbeitsatmosphäre. Betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, betriebliches Gesundheitsmanagement und die Förderung Ihrer beruflichen Weiterbildung runden unser Angebot ab.
Referent der Geschäftsführung (m/ w/ d) Arbeitgeber: Koblenzer Wohnungsbaugesellschaft mbH
Kontaktperson:
Koblenzer Wohnungsbaugesellschaft mbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Referent der Geschäftsführung (m/ w/ d)
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Referent der Geschäftsführung interessierst, zögere nicht, direkt mit uns in Kontakt zu treten. Zeige dein Interesse und stelle Fragen, um mehr über die Unternehmenskultur und die Herausforderungen zu erfahren.
✨Tip Nummer 2
Netzwerken ist das A und O! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit aktuellen Mitarbeitern oder Führungskräften in unserem Unternehmen zu vernetzen. Ein persönlicher Kontakt kann dir helfen, einen Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Projekte und Unternehmensziele. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen im Projektmanagement und deine strategischen Denkfähigkeiten einbringen kannst, um uns bei der Umsetzung unserer Vision zu unterstützen.
✨Tip Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Plattform bewirbst. So hast du die Möglichkeit, alle Informationen zu deinem Profil und deinen Qualifikationen optimal zu präsentieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Referent der Geschäftsführung (m/ w/ d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind uns wichtig. Lass deine Leidenschaft für die Immobilienwirtschaft in deiner Bewerbung durchscheinen.
Struktur ist alles!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Gliedere deinen Lebenslauf und dein Anschreiben so, dass wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Das macht es uns leichter, dich kennenzulernen!
Beziehe dich auf die Stelle!: Mach deutlich, warum du genau für die Position als Referent der Geschäftsführung geeignet bist. Verknüpfe deine Erfahrungen und Fähigkeiten mit den Anforderungen aus der Stellenbeschreibung. Zeig uns, wie du die Zukunft aktiv mitgestalten kannst!
Bewirb dich direkt über unsere Website!: Das ist der einfachste Weg, um sicherzustellen, dass deine Bewerbung bei uns ankommt. Außerdem kannst du dort alle Informationen zu unserem Unternehmen und den Vorteilen für Mitarbeiter finden. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Koblenzer Wohnungsbaugesellschaft mbH vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die sozialen Verantwortung und die Mission des Unternehmens. Zeige im Interview, dass du die Werte teilst und bereit bist, aktiv zur Gestaltung einer lebenswerten Wohnumgebung beizutragen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen, die deine Fähigkeiten im Projektmanagement und in der strategischen Planung unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Beispiele zu erläutern und zu zeigen, wie du komplexe Themen entscheidungsorientiert aufbereitet hast.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Da du als Schnittstelle zwischen verschiedenen Abteilungen agierst, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren. Übe, klar und präzise zu kommunizieren, und zeige, wie du Beteiligte steuern und Ergebnisse voranbringen kannst.
✨Zeige Eigeninitiative
Bereite dich darauf vor, Beispiele zu nennen, bei denen du proaktiv Veränderungen angestoßen hast. Das Unternehmen sucht jemanden, der mit frischem Denken neue Herausforderungen anpackt, also sei bereit, deine Ideen und Ansätze zu präsentieren.