Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze bei der Finanzbuchhaltung und Monatsabschlüssen in einem dynamischen Team.
- Unternehmen: Wachsendes Unternehmen in der Produktionsbranche im Kanton Zürich.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, Entwicklungsmöglichkeiten und ein unterstützendes Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Perfekte Gelegenheit für Berufseinsteiger:innen, die sich im Rechnungswesen weiterbilden möchten.
- Warum dieser Job: Sammle wertvolle Erfahrungen in der Buchhaltung und entwickle deine Karriere weiter.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und erste Erfahrung in der Buchhaltung erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Für unseren im Kanton Zürich ansässigen Kunden, welcher in der Produktion tätig ist, suchen wir schnellstmöglich eine:n Junior Buchhalter:in.
Aufgaben:
- Mithilfe beim Führen der Finanzbuchhaltung
- Hauptbuchhaltung, Debitoren, Kreditoren
- Mithilfe bei Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse
Qualifikation Anforderungen:
- Kaufmännische Ausbildung
- Erste Berufserfahrung in der Buchhaltung in der Schweiz zwingend, während der Ausbildung oder in einer ersten Anstellung nach Ihrer Ausbildung
- gute mündliche und schriftliche Deutsch- & Englischkenntnisse
Sie möchten in der Buchhaltung weitere Erfahrungen sammeln, sich weiterentwickeln und sind allenfalls schon in Ausbildung zum/zur Sachbearbeiter:in Rechnungswesen oder streben diese an.
Interessiert? Herr Oliver Koch (044 364 38 00) gibt Ihnen gerne Auskunft zur Stelle und freut sich auf Ihre vollständige Bewerbung mit Foto.
Junior Buchhalter:in (m/w/d) Arbeitgeber: Koch & Partner Personalberatung
Unser Kunde im Kanton Zürich bietet eine dynamische Arbeitsumgebung, in der Teamarbeit und persönliche Entwicklung großgeschrieben werden. Als Junior Buchhalter:in profitieren Sie von einer umfassenden Einarbeitung, regelmäßigen Schulungen und der Möglichkeit, sich innerhalb des Unternehmens weiterzuentwickeln. Die offene Unternehmenskultur fördert den Austausch und die Zusammenarbeit, was zu einem positiven Arbeitsklima beiträgt.
Kontaktdaten:
Koch & Partner Personalberatung Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Junior Buchhalter:in (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Sprich mit Leuten in der Branche, besuche Veranstaltungen oder trete Online-Gruppen bei. Oft erfährt man so von Stellen, die noch nicht ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, als ob es schon dein Traumjob wäre. Übe Antworten auf häufige Fragen und überlege dir, wie du deine bisherigen Erfahrungen in der Buchhaltung am besten präsentieren kannst.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Zeige dein Interesse und deine Motivation, indem du auch nach dem Bewerbungsprozess nachhakst.
✨Tipp Nummer 4
Mach dich mit den gängigen Buchhaltungssoftware vertraut. Wenn du Kenntnisse in Programmen wie Sage oder Abacus hast, erwähne das unbedingt in deinem Gespräch – das kann dir einen Vorteil verschaffen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Junior Buchhalter:in (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Position als Junior Buchhalter:in interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Hebe deine Erfahrungen hervor:Wenn du bereits erste Erfahrungen in der Buchhaltung hast, dann lass uns das wissen! Beschreibe konkret, was du gemacht hast und welche Fähigkeiten du dabei entwickelt hast. Das zeigt uns, dass du bereit bist, bei uns durchzustarten.
Achte auf die Details:Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind wichtig! Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen. Ein fehlerfreies Dokument hinterlässt einen guten Eindruck und zeigt, dass du Wert auf Qualität legst.
Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Koch & Partner Personalberatung vorbereitet
✨Verstehe die Buchhaltungsgrundlagen
Mach dich mit den Grundlagen der Finanzbuchhaltung vertraut. Du solltest die Begriffe Hauptbuch, Debitoren und Kreditoren gut erklären können. Das zeigt, dass du die nötigen Kenntnisse hast und bereit bist, in der Buchhaltung zu arbeiten.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in der Buchhaltung unter Beweis stellen. Wenn du während deiner Ausbildung oder in einem Praktikum mit bestimmten Aufgaben konfrontiert wurdest, teile diese Erfahrungen im Interview.
✨Sprich über deine Lernbereitschaft
Zeige, dass du motiviert bist, dich weiterzuentwickeln. Erkläre, warum du dich für eine Karriere in der Buchhaltung entschieden hast und welche Schritte du unternimmst, um deine Kenntnisse zu vertiefen, wie z.B. eine Weiterbildung zum/zur Sachbearbeiter:in Rechnungswesen.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Da gute Deutsch- und Englischkenntnisse gefordert sind, übe, deine Antworten klar und präzise zu formulieren. Achte darauf, dass du sowohl mündlich als auch schriftlich sicher auftrittst. Das wird dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
