Auf einen Blick
- Aufgaben: Kreiere kreative Gerichte in einer modernen Küche und bringe deine Ideen ein.
- Unternehmen: Das Kochwerk in Zingst – bekannt für seine innovative und saisonale Speisekarte.
- Vorteile: Freundliches Arbeitsklima, faire Trinkgeldverteilung und freie Sonntage & Montage.
- Weitere Informationen: Urlaub im Sommer und keine Überstunden am Ende der Hauptsaison.
- Warum dieser Job: Verbessere deine Kochkünste und erlebe kulinarische Herausforderungen in einem tollen Team.
- Qualifikationen: Erfahrung als Koch/Köchin oder abgeschlossene Ausbildung sowie Spaß am Kochen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2000 - 2500 € pro Monat.
Das Kochwerk in Zingst wurde im Jahr 2019 gegründet und hat sich dort schnell einen guten Namen bei den Touristen und den Einheimischen gemacht. Mit der modernen Küche und der saisonal wechselnden Speisekarte kommt kulinarisch nie Langeweile auf, weder für die Gäste, noch für das Team des Kochwerks.
DAS EINZIGE, WAS DU MITBRINGEN MUSST:
- Erfahrung als Koch/Köchin oder eine abgeschlossene Ausbildung
- SPAß AN DEINEM JOB!
DAS BIETEN WIR DIR:
- ein freundliches & lockeres Arbeitsklima
- Sonntag & Montag frei (ausgenommen Feiertage)
- Faire Trinkgeldverteilung
- saisonal wechselnde Speisekarten, also immer neue Herausforderungen
- die Möglichkeit dich aktiv an der Ideensammlung für die kommenden Speisekarte einzubringen
- Urlaub im Sommer
- am Ende der Hauptsaison kein volles Überstundenkonto
Du hast Lust deine Kochkünste stetig zu verbessern? Dann bewirb dich am besten gleich bei uns!
KONTAKT:
Kochwerk Zingst
Inh. Patrick Wischnewski
Wiesenstraße 1
18374 Zingst
Kochwerk-zingst@gmx.de
Tel: 038232 / 162633
Koch (m/w/d) gesucht Arbeitgeber: KOCHWERK
Das Kochwerk in Zingst bietet dir als Koch (m/w/d) ein freundliches und lockeres Arbeitsklima, in dem du deine Kreativität mit saisonal wechselnden Speisekarten ausleben kannst. Mit fairer Trinkgeldverteilung und der Möglichkeit, aktiv an der Ideensammlung für neue Gerichte teilzunehmen, fördert das Unternehmen nicht nur deine Kochkünste, sondern sorgt auch für eine ausgewogene Work-Life-Balance mit freien Sonntagen und Montagen. Werde Teil eines Teams, das Spaß an der Arbeit hat und sich stetig weiterentwickelt!
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Koch (m/w/d) gesucht erhalten könntest
✨Erkunde lokale Hotspots
Wenn du im Bereich Gastronomie nach einer Vollzeitstelle suchst, solltest du dich in deiner Umgebung erkundigen. Besuche verschiedene Restaurants, Bars und Cafés und frage direkt nach freien Stellen. Oft haben sie offene Positionen, die nicht online ausgeschrieben sind.
✨Werde Teil der Gastronomie-Community
Schau dir Branchenevents, Messen oder kulinarische Festivals in deiner Gegend an. Hier kannst du nicht nur wertvolle Kontakte knüpfen, sondern auch den Puls der Branche spüren und vielleicht direkt einen Job ergattern. Manchmal sind es die persönlichen Gespräche, die dich den Job näherbringen.
✨Nutze Social Media clever
Auf Plattformen wie Instagram oder Facebook sind viele Gastro-Betriebe sehr aktiv. Folge deinen Wunschunternehmen, interagiere mit ihren Posts und sei bei ihren Veranstaltungen dabei. So bleibst du im Gespräch und erhöhst deine Sichtbarkeit für mögliche Stellenangebote.
✨Bewirb dich über unsere Website
Vergiss nicht, dass auch wir dir helfen können! Schau regelmäßig auf unsere Website, um die neuesten Stellenangebote in der Gastronomie zu finden. Falls dich ein bestimmter Job bei KOCHWERK interessiert, zögere nicht und bewirb dich direkt – vielleicht wird deine volle Leidenschaft für die Gastronomie bald belohnt!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Koch (m/w/d) gesucht mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei kreativ mit deinem Lebenslauf!:In der Gastronomie zählt nicht nur die Erfahrung, sondern auch, wie du sie präsentierst. Verleihe deinem Lebenslauf eine persönliche Note, indem du deine kulinarischen Fähigkeiten und speziellen Erfahrungen hervorhebst, wie z.B. besondere Weiterbildungen oder Zertifikate. Zeige, dass du in stressigen Situationen glänzen kannst!
Hol dir Referenzen von vorherigen Arbeitgebern:Ein guter Empfehlungsschreiben kann in der Gastronomie Gold wert sein! Wenn du vorher in der Branche gearbeitet hast, bitte deine ehemaligen Chefs oder Kollegen um ein paar schöne Worte über deine Arbeit. Überzeuge KOCHWERK damit, dass du die richtige Wahl für die Vollzeitposition bist.
Motivation und Teamgeist betonen:In der Gastronomie ist Teamarbeit das A und O! In deinem Anschreiben solltest du neben deinen Fähigkeiten auch herausstellen, warum du unbedingt zum Team bei KOCHWERK gehören möchtest. Zeige, dass du lernfähig bist und dir die Weiterentwicklung wichtig ist – das kommt super an!
Mach dich mit der Speisekarte vertraut:Bevor du dich bewirbst, schau dir die Speisekarte von KOCHWERK genauer an. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern du kannst auch in deinem Anschreiben auf spezielle Gerichte eingehen. Zeige, dass du nicht nur eine Leidenschaft für die Gastronomie hast, sondern auch für die kulinarische Ausrichtung von KOCHWERK!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei KOCHWERK vorbereitet
✨Zeige deine Leidenschaft für die Gastronomie
Wir sollten unsere Leidenschaft für die Gastronomie deutlich machen. Erzähl während des Interviews von deinen bisherigen Erfahrungen und besonderen Momenten in der Branche – das kann uns helfen, beim Gespräch authentisch zu wirken und die Aufmerksamkeit der Interviewer von KOCHWERK zu gewinnen.
✨Bereite dich auf praktische Aufgaben vor
In der Gastronomie sind praktische Aufgaben häufig Teil des Auswahlprozesses. Sei bereit, dein Können unter Beweis zu stellen – das könnte ein kleines Koch- oder Servicemodell sein. Überlege dir, wie du deine technischen Fähigkeiten im Umgang mit Küchengeräten oder im Service optimal präsentieren kannst.
✨Teamgeist im Vordergrund!
Da wir in der Gastronomie oft im Team arbeiten, sollten wir Beispiele für unsere Teamfähigkeit parat haben. Überlege, wie wir Konflikte gelöst oder die Zusammenarbeit mit Kollegen verbessert haben. Das zeigt, dass wir nicht nur gute Fachkräfte, sondern auch tolle Teamplayer sind!
✨Stelle gezielte Fragen zur Unternehmenskultur
Im Gespräch mit KOCHWERK ist es wichtig, auch Fragen zur Unternehmenskultur und den Arbeitsbedingungen zu stellen. Erkundige dich nach Staff-Events oder der Möglichkeit zur Weiterbildung. Das zeigt, dass wir nicht nur überzeugt von unseren Fähigkeiten sind, sondern auch an der langfristigen Zusammenarbeit interessiert sind.
