Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Neukundenakquise und individuelle Kundenberatung für innovative Messtechnik.
- Arbeitgeber: KoCoS, ein führendes Unternehmen in der Mess- und Prüftechnik mit internationalem Team.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, mobiles Arbeiten, E-Bike Leasing und gezielte Weiterbildung.
- Andere Informationen: Flache Hierarchien und abwechslungsreiche Projekte warten auf dich!
- Warum dieser Job: Gestalte die Energiewende mit modernster Technik in einem familiären Arbeitsumfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Technische oder kaufmännische Ausbildung mit Affinität zur Technik und gute Englischkenntnisse.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Mit modernster Messtechnik gestalten wir die Energiewende. KoCoS steht seit mehr als 35 Jahren für innovative Mess- und Prüftechnik. Ob in der elektrischen Energieversorgung oder in der laseroptischen Qualitätsüberwachung – unsere Systeme sind weltweit im Einsatz und setzen technologische Maßstäbe. Bei KoCoS triffst du auf ein engagiertes, international tätiges Team, das mit Fachwissen und Leidenschaft an zukunftsweisenden Lösungen arbeitet. Wir bieten dir mehr als nur gute Sozialleistungen: Du bekommst die Möglichkeit, eigenverantwortlich zu arbeiten, dich persönlich weiterzuentwickeln und dich in einem offenen, wertschätzenden und familiären Arbeitsumfeld einzubringen.
Aufgaben/Tätigkeiten:
- Neukundenakquise und Ausbau bestehender Geschäftsbeziehungen
- Bearbeitung eingehender Kundenanfragen mit lösungsorientierter Beratung
- Individuelle Erstellung von Angeboten auf Basis technischer Spezifikationen
- Auftragsbearbeitung und Überwachung der Auftragsabwicklung
- Präsentation und Beratung beim Kunden sowie auf Messen
Voraussetzungen:
- Technische Ausbildung mit kaufmännischer Affinität, alternativ eine kaufmännische Ausbildung mit technischer Affinität
- Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit
- Gute Deutsch- und Englischkenntnisse
- Überzeugendes und kommunikatives Auftreten
- Flexibilität und Reisebereitschaft; Führerschein Klasse B (alt: FS 3)
Wir bieten:
- Mitarbeit in einem wachsenden, international agierenden Unternehmen
- Kurze Entscheidungswege und flache Hierarchien
- Familiäres Arbeitsklima
- Abwechslungsreiche Projekte
- Mobiles Arbeiten nach Absprache
- Leistungsgerechte Bezahlung
- Gefördertes E-Bike Leasing
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Gleitzeit und 38 Stundenwoche
- Gezielte Weiterbildungsmöglichkeiten
Wir freuen uns auf Deine Bewerbung für unseren Standort in Weimar!
Technischer Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) Arbeitgeber: Kocos Messtechnik Ag
Kontaktperson:
Kocos Messtechnik Ag HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Technischer Vertriebsmitarbeiter (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Technischer Vertriebsmitarbeiter interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Zeige dein Interesse und stelle Fragen zu den Projekten oder der Unternehmenskultur.
✨Tipp Nummer 2
Nutze Networking-Events oder Messen, um dich persönlich vorzustellen. Das ist eine großartige Gelegenheit, um dein kommunikatives Auftreten zu zeigen und einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen. Wer weiß, vielleicht triffst du sogar auf zukünftige Kollegen!
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über KoCoS und deren Produkte. Zeige, dass du die Branche verstehst und wie deine technische Ausbildung dir helfen kann, die Kundenanfragen lösungsorientiert zu bearbeiten.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Außerdem hast du die Möglichkeit, dich über aktuelle Projekte und Entwicklungen bei KoCoS zu informieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Technischer Vertriebsmitarbeiter (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch. Das macht einen großen Unterschied!
Technische Skills betonen: Da wir im Bereich der Messtechnik tätig sind, ist es wichtig, dass du deine technischen Fähigkeiten und Erfahrungen klar hervorhebst. Zeig uns, wie du mit Technik umgehst und welche relevanten Kenntnisse du mitbringst.
Anpassung an die Stelle: Stell sicher, dass deine Bewerbung auf die spezifischen Anforderungen der Stelle zugeschnitten ist. Gehe auf die Aufgaben ein, die in der Stellenbeschreibung genannt werden, und erkläre, wie du diese erfüllen kannst.
Bewerbung über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kocos Messtechnik Ag vorbereitest
✨Technisches Wissen auffrischen
Stelle sicher, dass du die neuesten Entwicklungen in der Messtechnik und den Technologien, die KoCoS verwendet, gut verstehst. Informiere dich über aktuelle Trends in der Energiewende und bereite dich darauf vor, wie du dein technisches Wissen in der Kundenberatung anwenden kannst.
✨Verkaufstechniken üben
Da die Rolle des technischen Vertriebsmitarbeiters auch Verkaufsfähigkeiten erfordert, solltest du deine Verkaufstechniken auffrischen. Übe, wie du Lösungen für Kundenanfragen präsentierst und individuelle Angebote erstellst. Rollenspiele mit Freunden oder Kollegen können dir helfen, sicherer zu werden.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Du könntest nach den Herausforderungen fragen, die das Team aktuell bewältigt, oder nach den Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung innerhalb von KoCoS.
✨Selbstbewusst auftreten
Achte darauf, selbstbewusst und kommunikativ aufzutreten. Übe deine Körpersprache und deinen Blickkontakt, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen. Denke daran, dass du nicht nur interviewt wirst, sondern auch herausfinden möchtest, ob das Unternehmen zu dir passt.