Verkaufsleiter (m/w/d) Großraum Düsseldorf

Verkaufsleiter (m/w/d) Großraum Düsseldorf

Düsseldorf Vollzeit 50000 - 62500 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
KODi Diskontläden

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein dynamisches Team und entwickle innovative Verkaufsstrategien für unsere Filialen.
  • Unternehmen: Wachsendes Unternehmen im Einzelhandel mit flachen Hierarchien und offener Kommunikation.
  • Vorteile: 30 Urlaubstage, flexible Arbeitszeiten, Firmenwagen und Mitarbeiterrabatte.
  • Weitere Informationen: Tolle Karrierechancen und umfassende Einarbeitung durch erfahrene Kollegen.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Handels und entwickle dein Team in einem spannenden Umfeld.
  • Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Führungserfahrung im Einzelhandel erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 62500 € pro Jahr.

Wir bieten:

  • branchengerechte Vergütung, 30 Urlaubstage, flexible Arbeitszeiten, Mitarbeiterrabatt auf unser Sortiment, Corporate Benefits, mtl. Shopping-Gutschein, Bike-Leasing und Möglichkeit zur betrieblichen Altersvorsorge
  • Firmenwagen (auch zur privaten Nutzung), Tankkarte, Firmenhandy und Notebook
  • Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien, offener Kommunikationskultur und hoher Eigenverantwortung
  • Eine umfassende Einarbeitung und Unterstützung durch erfahrene Kollegen
  • Mitarbeiter-App für Informationen

Deine Aufgaben:

  • Verantwortung für die fachliche und organisatorische Führung deines Bezirkes im Raum Aachen
  • Entwicklung und Koordination von ca. 100 Mitarbeiter/innen
  • Budget-, Personalkosten- und Umsatzverantwortung für ca. 15 Filialen
  • Organisation und Steuerung unserer Filialen nach Discount-Konzept mit Hilfe betriebswirtschaftlicher Kennzahlen
  • Administrative Durchführung von Neueröffnungen / Filialumbauten und Umzügen
  • Umsetzung von verkaufsfördernden Maßnahmen
  • Überwachung der Einhaltung aller gesetzlichen, behördlichen und betrieblichen Vorschriften sowie der Kodi-internen Anweisungen inklusive Arbeitsschutzes und aller dezentralen Verwaltungs- und Organisationsabläufe
  • Weiterentwicklung des Teams durch Unterweisung und Schulung in allen relevanten und operativen Themen
  • Steuerung und Analyse des Warengeschäfts
  • Bindeglied zwischen dem operativen Filialgeschäft, den Regionalleitungen und der Zentrale

Unsere Anforderungen:

  • Kaufmännische Ausbildung im Einzelhandel mit Weiterbildung zum Handelsfachwirt (m/w/d), abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft (BA/DH/FH/Uni) oder eine vergleichbare Ausbildung
  • Mindestens einjährige Berufs- und Führungserfahrung als Filial-, Abteilungs-, Bezirks- oder Verkaufsleitung speziell bei einem Discounter
  • Unternehmerisches und kostenorientiertes Denken
  • Begeisterung für den Handel
  • Sicheres Auftreten und Kommunikationsstärke
  • Hohe Einsatzbereitschaft, Flexibilität und Organisationstalent
  • Lösungsorientierte Arbeitsweise und betriebswirtschaftliches Verständnis
  • Bereitschaft Verantwortung zu übernehmen
  • Spaß an der Förderung und Entwicklung von Menschen
  • Zielstrebigkeit, Umsetzungs- und Durchsetzungsstärke

Kontakt:

Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen! Bewirb Dich jetzt online und werde Teil des Teams.

Verkaufsleiter (m/w/d) Großraum Düsseldorf Arbeitgeber: KODi Diskontläden

Als Verkaufsleiter (m/w/d) im Großraum Düsseldorf profitieren Sie von einer attraktiven Vergütung, flexiblen Arbeitszeiten und umfangreichen Mitarbeiterbenefits wie einem Firmenwagen zur privaten Nutzung und Bike-Leasing. Unsere offene Kommunikationskultur und flachen Hierarchien fördern Ihre persönliche und berufliche Weiterentwicklung in einem dynamischen Umfeld, während Sie ein engagiertes Team von ca. 100 Mitarbeitern leiten und unterstützen.

KODi Diskontläden

Kontaktdaten:

KODi Diskontläden Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Verkaufsleiter (m/w/d) Großraum Düsseldorf erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man über offene Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Erfolge im Verkauf klar kommunizierst. Zeige, wie du Teams motivierst und Verkaufsziele erreichst!

Tipp Nummer 3

Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir haben viele tolle Stellenangebote, die perfekt zu deinem Profil passen könnten. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt gehen!

Tipp Nummer 4

Zeige deine Begeisterung für den Handel! In Gesprächen kannst du deine Leidenschaft und dein unternehmerisches Denken hervorheben. Das kommt immer gut an!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Verkaufsleiter (m/w/d) Großraum Düsseldorf mit Bravour zu bestehen

Führungskompetenz
Budgetverantwortung
Personalkostenmanagement
Umsatzverantwortung
Organisationsfähigkeit
Verkaufstechniken
Kenntnisse im Einzelhandel

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch.

Pass deine Unterlagen an:Schau dir die Stellenanzeige genau an und passe deinen Lebenslauf sowie dein Anschreiben an die Anforderungen an. Zeig uns, dass du die perfekte Wahl für die Position als Verkaufsleiter bist!

Mach es übersichtlich:Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So wird es uns leichter fallen, deine Qualifikationen zu erkennen.

Bewirb dich online!:Nutze unsere Website für deine Bewerbung. Das macht es für uns einfacher, alles zu verwalten und du kannst sicher sein, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei KODi Diskontläden vorbereitet

Mach dich mit der Unternehmenskultur vertraut

Informiere dich über die Werte und die Kommunikationskultur des Unternehmens. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch gut ins Team passen würdest.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Führungsstärke und dein unternehmerisches Denken verdeutlichen. So kannst du im Gespräch direkt zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast.

Stelle Fragen zur Rolle

Bereite einige Fragen vor, die sich auf die spezifischen Aufgaben und Herausforderungen der Position beziehen. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, ein besseres Verständnis für die Erwartungen zu bekommen.

Zeige deine Begeisterung für den Handel

Lass deine Leidenschaft für den Einzelhandel durchscheinen. Erkläre, warum du gerne im Handel arbeitest und was dich an dieser speziellen Position reizt. Authentizität kommt immer gut an!