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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue Kunden von der Anfrage bis zur Auftragsbestätigung und berate fachkundig.
- Arbeitgeber: Traditionsreiches Unternehmen im Garten- und Landschaftsbau mit familiärer Atmosphäre.
- Mitarbeitervorteile: Leistungsgerechtes Gehalt, 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge und JobRad-Angebote.
- Andere Informationen: Vielfältige Fortbildungsangebote und attraktive Rabatte für Mitarbeiter.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und gestalte die Zukunft im Garten- und Landschaftsbau.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung oder Quereinsteiger mit Kommunikationsstärke und Teamgeist.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Über uns: Seit über 130 Jahren bieten wir für das Handwerk eine große Auswahl an Produkten in den Bereichen Bauen, Wohnen, Sanieren, Renovieren und Modernisieren. Im Mittelpunkt unserer Arbeit steht dabei immer der Mensch: Kunden, Lieferanten und Mitarbeitende – alle bringen ihre eigene Persönlichkeit mit, die Respekt und wertschätzenden Umgang verdient.
Für den Ausbau unseres Teams in Mainz suchen wir einen Mitarbeiter Vertrieb / Vertriebsinnendienst (m/w/d) im Garten & Landschaftsbau – gerne auch Quereinsteiger. Sie sind immer ganz nah dran an unseren Kunden und sorgen mit Ihrer Expertise und Ihrer offenen Art dafür, dass sie sich jederzeit gut bei uns aufgehoben fühlen.
Ihre Aufgaben bei uns:
- Sie betreuen unsere Kunden von der Anfrage bis zur Auftragsbestätigung.
- Sie kümmern sich um die Angebotserstellung und die Erfassung der Kundendaten in der EDV.
- Fachkundige Kaufberatung gehört ebenso zu Ihrem Aufgabengebiet wie konstruktives Verhandeln mit Lieferanten.
- Beanstandungen bearbeiten Sie service- und lösungsorientiert.
- Ihre Organisationsstärke setzen Sie ein, um Liefertermine mit unserem Fuhrpark und Kunden verlässlich zu koordinieren.
Das bringen Sie mit:
- Eine abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich, zum Beispiel als Großhandelskaufmann (m/w/d), oder in der Baustoff-Branche, am besten etwa als Garten- und Landschaftsbauer (m/w/d) oder ähnlich. Quereinsteiger sind willkommen!
- Kenntnisse in Warenwirtschaftssystemen und MS Office sowie mit den Produkten und aktuellen Themen aus der Baustoff Branche.
- Ein souveränes Auftreten, Spaß an Kommunikation und ein Gespür für Kundenbedürfnisse.
- Teamfähigkeit und Engagement.
Unsere Benefits:
- Vergütung: Ein leistungsgerechtes Gehalt, das Ihren Einsatz fair honoriert und Entwicklung belohnt.
- 30 Tage Urlaub: Viel freie Zeit für individuelle Erholung.
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld: Sonderzahlungen für Urlaub und Weihnachten.
- Betriebliche Altersvorsorge: Unterstützung bei Ihrer Altersvorsorge.
- JobRad: Fahrrad- und E-Bike-Leasingangebot für den Arbeitsweg und Freizeit.
- Hybrides Arbeiten: Möglichkeit, nach Absprache auch von zu Hause aus zu arbeiten.
- Fort- und Weiterbildungsangebote: Unterstützung in Ihrer fachlichen und persönlichen Entwicklung.
- Gesundheitsangebote: Angebote für Ihre Gesundheit.
- Sonderkonditionen & Partner-Rabatte: Attraktive Sonderkonditionen und Rabatte bei zahlreichen Anbietern.
Kontakt: Bewerben Sie sich jetzt einfach und schnell über unser Onlineportal. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Mitarbeiter Vertrieb / Vertriebsinnendienst (m/w/d) im Garten & Landschaftsbau – gerne auch Quereinsteiger Arbeitgeber: Köbig
Kontaktperson:
Köbig HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Mitarbeiter Vertrieb / Vertriebsinnendienst (m/w/d) im Garten & Landschaftsbau – gerne auch Quereinsteiger
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Ein kurzes Telefonat oder eine E-Mail kann dir helfen, einen persönlichen Eindruck zu hinterlassen.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen, die in der Branche tätig sind. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zu den Anforderungen der Stelle passen. Zeige, dass du wirklich interessiert bist!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem kannst du sicher sein, dass du alle Informationen richtig übermittelst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter Vertrieb / Vertriebsinnendienst (m/w/d) im Garten & Landschaftsbau – gerne auch Quereinsteiger
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: In deiner Bewerbung solltest du authentisch sein. Zeig uns, wer du wirklich bist und was dich motiviert. Das hilft uns, dich besser kennenzulernen und zu sehen, wie du ins Team passt.
Mach es persönlich!: Vermeide Standardfloskeln und passe deine Bewerbung an die Stelle an, auf die du dich bewirbst. Erzähl uns, warum du gerade bei uns im Garten- und Landschaftsbau arbeiten möchtest und was du mitbringst.
Struktur ist alles!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du drauf hast!
Bewirb dich online!: Nutze unser Onlineportal für deine Bewerbung. Das macht es für uns einfacher, alles zu verwalten, und du bekommst schneller eine Rückmeldung. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Köbig vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über KÖBIG verschaffen. Schau dir die Produkte und Dienstleistungen an, die sie anbieten, und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du Kunden erfolgreich beraten oder Probleme gelöst hast. Diese Beispiele kannst du im Gespräch nutzen, um deine Fähigkeiten im Vertrieb und Kundenservice zu demonstrieren.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da der Job viel Kommunikation erfordert, ist es wichtig, dass du während des Interviews klar und selbstbewusst sprichst. Übe, deine Gedanken strukturiert zu präsentieren und auf Fragen offen und freundlich zu antworten. Das wird dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews kannst du nach dem weiteren Verlauf des Auswahlprozesses fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir auch die Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.