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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate und unterstütze Mitarbeiter in Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz.
- Arbeitgeber: KÖGEL BAU – ein familiäres und innovatives Unternehmen.
- Mitarbeitervorteile: Duz-Kultur, Firmenwagen, Gesundheitsbudget und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Regelmäßige Mitarbeiter-Events und eine starke Feedback-Kultur.
- Warum dieser Job: Gestalte Sicherheitskonzepte und schütze Menschen auf Baustellen.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft für Arbeitssicherheit und Berufserfahrung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Als Fachkraft für Arbeitssicherheit berätst und unterstützt Du die Mitarbeiter und die Geschäftsleitung in allen Fragen der Arbeitssicherheit und des Gesundheitsschutzes.
- Sicherheitskonzepte: Du entwickelst, implementierst und überwachst Sicherheitskonzepte und -richtlinien gemäß den gesetzlichen Vorschriften.
- Sicherheitsbegehungen: Du führst regelmäßige Sicherheitsbegehungen auf unseren Baustellen durch und erarbeitest zusammen mit der Projektleitung Gefährdungsbeurteilungen.
- Unfallanalyse: Du analysierst Arbeitsunfälle und entwickelst Präventionsmaßnahmen.
- Schulungen: Du führst Schulungen zu Sicherheits- und Gesundheitsschutzthemen durch.
- Zusammenarbeit: Du arbeitest eng mit Aufsichtsbehörden und Berufsgenossenschaften zusammen.
Qualifikation
- Qualifikation: Du bist Meister, Techniker oder Ingenieur und hast eine abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft für Arbeitssicherheit, SiGeKo oder Sicherheitsingenieur.
- Berufserfahrung: Du bringst bereits mehrere Jahre Erfahrung im Bereich Arbeitssicherheit mit.
- Rechtliche Expertise: Du hast fundierte Kenntnisse der relevanten Gesetze, Vorschriften und Normen im Bereich Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz.
- Arbeitsweise: Du gehst Aufgaben proaktiv und lösungsorientiert an und überzeugst mit strukturiertem und lösungsorientiertem Denken.
- Kommunikationsstil: Du kommunizierst klar, verbindlich und auf Augenhöhe und sorgst für Orientierung, indem Du auch komplexe Sachverhalte verständlich vermittelst.
Benefits
- Duz-Kultur: Ein familiärer Umgang und das DU auf allen Ebenen sind uns wichtig. Unser KÖGEL Wertebuch dient uns als Leitfaden.
- Einarbeitung: Eine Kennenlernveranstaltung und Dein Einarbeitungspate erleichtern Dir den Einstieg.
- Firmenwagen: Du erhältst einen hochwertigen Firmenwagen – auch zur privaten Nutzung. Das Modell und die Ausstattung sind frei wählbar.
- Zuschuss für Dein Sparschwein: Zusätzlich zu Deinem Gehalt erhältst Du Urlaubs- & Weihnachtsgeld sowie Vermögenswirksame Leistungen.
- Top versichert: Wir zahlen Zuschüsse zu betrieblicher Altersvorsorge, Berufsunfähigkeitsversicherung und bieten eine Zahnzusatzversicherung – alles ohne Gesundheitsprüfung.
- Deine Gesundheit: Kostenfreie Vorsorgeuntersuchungen, ein jährliches Gesundheitsbudget von 300 Euro, EGYM WellPass und die Möglichkeit, ein Fahrrad zu leasen.
- Feedback-Kultur: Regelmäßiges Feedback, Mitarbeitergespräche und Umfragen fördern Deine Weiterentwicklung.
- Weiterbildung: Unser Schulungskatalog bietet vielfältige interne und externe Weiterbildungsangebote.
- Mitarbeiter-Events: Gemeinsame Feiern wie Sommerfest, Weihnachtsfeier und Teamausflüge stärken den Zusammenhalt.
Interesse? Bewirb Dich jetzt über unser Online-Formular in weniger als fünf Minuten! Wir freuen uns auf Deine Bewerbung.
Fachkraft für Arbeitssicherheit / Sicherheitsfachkraft / Sicherheitsingenieur (m/w/d) Arbeitgeber: KÖGEL BAU
Kontaktperson:
KÖGEL BAU HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Fachkraft für Arbeitssicherheit / Sicherheitsfachkraft / Sicherheitsingenieur (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Mach dir ein starkes Netzwerk! Sprich mit Leuten aus der Branche, besuche Veranstaltungen oder Webinare. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Sei proaktiv! Wenn du eine Firma im Auge hast, die dich interessiert, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Frag nach möglichen Stellen oder Praktika – das zeigt dein Interesse und Engagement.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über die Firma, ihre Projekte und Werte. So kannst du gezielt zeigen, wie du ins Team passt und welche Ideen du einbringen kannst.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Es ist schnell und einfach, und wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen. Zeig uns, was du drauf hast und warum du die perfekte Wahl für die Fachkraft für Arbeitssicherheit bist!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Fachkraft für Arbeitssicherheit / Sicherheitsfachkraft / Sicherheitsingenieur (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Fachkraft für Arbeitssicherheit interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Betone deine Qualifikationen: Stell sicher, dass du deine relevanten Qualifikationen und Erfahrungen klar hervorhebst. Zeig uns, wie deine Kenntnisse im Bereich Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz zu unserem Team passen.
Sei strukturiert: Eine gut strukturierte Bewerbung ist das A und O. Gliedere dein Anschreiben und deinen Lebenslauf übersichtlich, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können.
Bewirb dich online!: Nutze unser Online-Formular, um dich in weniger als fünf Minuten zu bewerben. Es ist einfach und schnell – und wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei KÖGEL BAU vorbereitest
✨Verstehe die Sicherheitsvorschriften
Mach dich mit den relevanten Gesetzen und Vorschriften im Bereich Arbeitssicherheit vertraut. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Theorie kennst, sondern auch praktische Beispiele aus deiner Erfahrung einbringen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen, in denen du Sicherheitskonzepte entwickelt oder umgesetzt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen anschaulich zu präsentieren und zeigen, dass du proaktiv und lösungsorientiert arbeitest.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Übe, komplexe Sachverhalte klar und verständlich zu erklären. Im Interview solltest du zeigen, dass du in der Lage bist, sowohl mit Mitarbeitern als auch mit der Geschäftsleitung auf Augenhöhe zu kommunizieren.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.