Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite unseren Fuhrpark und plane Transporte im Nahverkehr mit einem coolen Team.
- Unternehmen: Familiengeführtes Unternehmen, das frische Lebensmittel vertreibt und verarbeitet.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, betriebliche Altersvorsorge und coole Teamevents.
- Weitere Informationen: Langfristige Anstellung mit tollen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Logistik von frischen Lebensmitteln und arbeite in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Erfahrung im Fuhrparkmanagement und gute MS Office-Kenntnisse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.
KÖHRA - Frische GmbH ist ein regionaler Händler und Schnittbetrieb, spezialisiert auf den Vertrieb und die Verarbeitung von frischem Obst und Gemüse. Wir liefern hochwertige Lebensmittel an Gastronomie, Hotellerie und den Care-Bereich. Dank effizienter Logistik und enger Zusammenarbeit mit regionalen und überregionalen Lieferanten garantieren wir stets frische und gesunde Produkte.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine verantwortungsbewusste Persönlichkeit für die Leitung unseres Fuhrparks und der Disposition im Nahverkehr. Sie arbeiten gemeinsam in einem zweiköpfigen Team, teilen sich die Aufgaben und kümmern sich partnerschaftlich um alle Bereiche – von Personalführung über Transportplanung bis hin zu Technik und digitalen Lösungen.
Ihre Aufgaben:
- Führung und Einsatzplanung der Mitarbeitenden im Fuhrpark (Schicht-, Urlaubs- und Tourenplanung)
- Sicherstellung einer termingerechten Auslieferung sowie einer effizienten Auslastung des Fuhrparks
- Planung und Koordination der Transporte im Nahverkehr inklusive optimierter Routenplanung
- Überwachung der Einhaltung gesetzlicher Vorschriften (Lenk- und Ruhezeiten, Sozialvorschriften)
- Organisation von Wartungen, Reparaturen und gesetzlichen Prüfungen der Fahrzeuge
- Analyse von Kennzahlen sowie Ableitung von Maßnahmen zur Optimierung von Abläufen
- Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen, insbesondere Vertrieb und Personal
- Mitwirkung bei der Einführung und Weiterentwicklung digitaler Lösungen (z. B. Routenoptimierung, Telematik)
Ihr Profil:
- Abgeschlossenes Studium oder kaufmännische Ausbildung im Bereich Spedition/Logistik alternativ technische Ausbildung im Bereich Nutzfahrzeuge
- Mehrjährige Erfahrung im Fuhrparkmanagement, in der Disposition oder in der Logistik, idealerweise mit Erfahrung im Nahverkehr
- Idealerweise Erfahrung im Umgang mit Webfleet oder vergleichbaren Telematiksystemen
- Sicherer Umgang mit MS Office
- Führerschein Klasse C/CE wünschenswert
Ihre Vorteile:
- Familiengeführter Arbeitgeber, der an langfristiger Anstellung interessiert ist
- Honorierung der Betriebszugehörigkeit
- Zahlung von vermögenswirksamen Leistungen
- Betriebliche Altersvorsorge
- Monatliche Anwesenheitsprämie in Form einer Gutscheinkarte
- Erholungsbeihilfe Mitte des Jahres, Weihnachtsgeld
- Prämie bei Mitarbeiterempfehlung
- Sonderkonditionen für das Personal auf das komplette Köhra-Sortiment
- Kostenlose Arbeitskleidung
- Frische Salattheke, Obst und Wasser
- Job-Rad
- Teamevents & Firmenfeiern
Disponent Nahverkehr (m/w/d) Arbeitgeber: KÖHRA – Frische GmbH
KÖHRA - Frische GmbH ist ein familiengeführter Arbeitgeber, der nicht nur auf eine langfristige Anstellung Wert legt, sondern auch ein unterstützendes und kollegiales Arbeitsumfeld bietet. Mit attraktiven Zusatzleistungen wie einer betrieblichen Altersvorsorge, monatlichen Prämien und Teamevents fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeitenden. Zudem profitieren Sie von Sonderkonditionen auf das gesamte Sortiment und einer frischen Salattheke, was den Arbeitsplatz besonders angenehm macht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Disponent Nahverkehr (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Logistikbranche zu knüpfen. Sprich mit Leuten, die bei KÖHRA arbeiten oder gearbeitet haben, und erfahre mehr über die Unternehmenskultur.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du dich über aktuelle Trends in der Logistik informierst. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen der Stelle verstehst, sondern auch, wie du zur Weiterentwicklung digitaler Lösungen beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine Einladung zum Gespräch bekommst, stelle Fragen zu den Herausforderungen im Fuhrparkmanagement und bringe eigene Ideen zur Optimierung ein. Das zeigt dein Engagement und deine Fachkenntnisse.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für frische Lebensmittel und effiziente Logistik zu betonen – das passt perfekt zu KÖHRA!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Disponent Nahverkehr (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und Persönlichkeit in deinem Anschreiben. Das macht es für uns einfacher, einen Eindruck von dir zu bekommen.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können schnell einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Beziehe dich auf die Stellenanzeige!:Schau dir die Anforderungen genau an und versuche, deine Erfahrungen und Fähigkeiten direkt damit zu verknüpfen. So zeigen wir dir, dass du die richtige Person für den Job bist und wie du unser Team bereichern kannst.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. Dort findest du alle Infos und kannst sicher sein, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei KÖHRA – Frische GmbH vorbereitet
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über KÖHRA - Frische GmbH verschaffen. Schau dir ihre Produkte, Dienstleistungen und die Unternehmensphilosophie an. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Fuhrparkmanagement und in der Disposition verdeutlichen. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um zu zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Kenntnisse über gesetzliche Vorschriften
Da die Einhaltung von Lenk- und Ruhezeiten sowie Sozialvorschriften wichtig ist, solltest du dich mit diesen Themen vertraut machen. Zeige im Interview, dass du die gesetzlichen Rahmenbedingungen kennst und wie du sie in der Praxis umsetzt.
✨Fragen zur digitalen Lösung
Da KÖHRA Wert auf digitale Lösungen legt, sei bereit, über deine Erfahrungen mit Telematiksystemen oder Routenoptimierung zu sprechen. Überlege dir auch, welche Ideen du zur Weiterentwicklung dieser Systeme beitragen könntest.
