Bei Marriott Hotels streben wir danach, die Kunst der Gastfreundschaft zu perfektionieren und jede Gelegenheit für Innovation zu nutzen. Dabei bewahren wir das komfortable Gefühl des Vertrauten rund um den Globus. Als Gastgeberin oder Gastgeber bei Marriott Hotels leisten Sie einen Beitrag, das Versprechen "Wunderbare Gastfreundschaft, ohne Kompromisse" zu erfüllen. Dies gelingt durch die Bereitstellung von durchdachtem, innovativem Service, der von Herzen kommt und der dieses Lebensgefühl ermöglicht und weiter stärkt.
Zu Ihren wichtigsten Aufgaben gehören u. a.:
- Führung des ganzheitlichen Sales-Teams (11 Mitarbeiter/Innen)
- Leitung aller Verkaufs- und Vertriebsaktivitäten in allen Segmenten auf lokaler und internationaler Ebene
- Übernahme der Gesamtverantwortung für die Erreichung aller Vertriebsziele
- Aufbau und Pflege der internen und externen Stakeholder Beziehungen
- Entwicklung und Umsetzung kommerzieller Strategien und Maßnahmen zur Erreichung der Hotelverkaufs-, Umsatz- und Marktanteilsziele
- Verantwortungsübernahme für die Umsetzung der globalen Vertriebsstrategie von Marriott International sowie Sicherstellung, dass die Verkaufsaktivitäten der Hotels den Marriott International Standards und Richtlinien entsprechen
- Förderung der Vertriebseffizienz zur Steigerung der Kundenzufriedenheit
- Analyse der verfügbaren Ressourcen zur Erkundung neuer Geschäftsmöglichkeiten (z.B. durch Wettbewerbsanalysen)
- Analyse der Hotelmarktanteilsberichte und Monatsendberichte, um Empfehlungen zur Maximierung der Ergebnisse zu geben
- Verantwortlichkeit für die Leistung und Optimierung aller Kanäle, einschließlich der Kanäle von Drittanbietern wie OTA's und Gruppenvermittlungsplattformen sowie der Marriott Programme
- Unterstützung bei der Entwicklung der Hotelpositionierung auf dem Markt sowie Gestaltung der Positionierungsstrategie der Hotels
- Entwicklung einer vertrauensvollen und respektvollen Geschäftspartnerschaft mit den Eigentümern der Hotels
- Controlling und Erfolgsanalyse der umgesetzten Maßnahmen sowie deren Reporting
- Key Account & CRM Management
- Networking und Repräsentation des Hotels auf Veranstaltungen und Messen
- Enge Zusammenarbeit mit allen relevanten Abteilungen, insbesondere dem Revenue Management, der Marketing Abteilung sowie der Finanzabteilung, um den langfristigen kommerziellen Erfolg der Hotels sicherzustellen
- Förderung der Verkaufsfähigkeiten des Sales-Teams durch gezielte Weiterbildungs- und Qualifizierungsmaßnahmen
- Führen von regelmäßigen Mitarbeiter- und Beurteilungsgesprächen
- Festlegung und Überwachung der monatlichen und jährlichen Zielsetzungen der einzelnen Mitarbeiter sowie der ganzheitlichen Abteilung
- Unterstützung bei der Erstellung des Budgets und Businessplans
- Teilnahme an allen relevanten abteilungsinternen und -externen Meetings
- Langfristige Personalplanung in Zusammenarbeit mit der Personalabteilung
- Berücksichtigung und Einhaltung aller Marriott und Courtyard Standards
Be able:
- Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder abgeschlossene Berufsausbildung oder Studium in der Hotellerie oder eine vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung im Vertrieb sowie Erfahrung, idealerweise in der Premium Hotellerie
- Fundierte Berufserfahrung in einer gleichwertigen Position
- Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Sicherer Umgang in der Verwendung von CRM-Tools
- Sehr gute Kenntnisse in den gängigen MS-Office Anwendungen
- Fachliches Sales-Know-how und raffinierte Sales-Skills
- Hervorragende Fähigkeiten in der verbalen und schriftlichen Ausdrucksweise sowie das Halten von Präsentationen
- Sehr gutes Verständnis von Vertriebssystemen, -instrumenten, -grundsätzen und -prozessen
- Fähigkeit zur Entwicklung und Umsetzung von Verkaufsstrategien sowie Fähigkeit zur Beurteilung und Analyse von Finanzberichten
- Fundierte Kenntnisse der Markttrends und ausgezeichnete Netzwerkfähigkeiten
- Fertigkeit, Kundenbeziehungen aufzubauen und zu stärken
- Strategische Planungsfähigkeiten und effektive Entscheidungsfähigkeiten
- Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit sowie Mentoring- und Coachingfertigkeiten
- Konflikt-, Beschwerde- und Change Management
- Dienstleistungsorientierung und sehr gutes Zeitmanagement
- Starke Führungsqualitäten und beeindruckende Hands-On-Mentalität
- Exzellentes Verkaufsgeschick sowie ausgeprägtes Zahlenverständnis und analytisches Denkvermögen
- Selbstständige, präzise und verantwortungsbewusste Arbeitsweise sowie diskretes und vertrauliches Handhaben von internen Informationen
- Exzellente Umgangsformen, ein sehr gepflegtes und freundliches Erscheinungsbild sowie ein selbstbewusstes und professionelles Auftreten
Marriott tritt als Arbeitgeber für Chancengleichheit ein. Wir engagieren uns für die Einstellung einer vielfältigen Belegschaft und eine nachhaltige, inklusive Kultur, in der die Mitarbeiter an erster Stelle stehen.
Multi-Property Director of Sales & Distribution (m/w/d) Arbeitgeber: Köln Marriott Hotel & Courtyard by Marriott Köln
Marriott Hotels ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und unterstützenden Umfeld zu arbeiten. Mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag, gezielten Weiterbildungsprogrammen und einer Vielzahl von Benefits wie vergünstigten Mitarbeiterübernachtungen und einem starken Fokus auf persönliche Entwicklung, fördern wir Ihre Karriere und Ihr Wohlbefinden. Unsere offene und inklusive Unternehmenskultur ermöglicht es Ihnen, Teil eines vielfältigen Teams zu werden, das gemeinsam an der Perfektionierung der Gastfreundschaft arbeitet.
Kontaktdaten:
Köln Marriott Hotel & Courtyard by Marriott Köln Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Multi-Property Director of Sales & Distribution (m/w/d) erhalten könntest
✨Erkunde lokale Hotspots
Wenn du im Bereich Gastronomie nach einer Vollzeitstelle suchst, solltest du dich in deiner Umgebung erkundigen. Besuche verschiedene Restaurants, Bars und Cafés und frage direkt nach freien Stellen. Oft haben sie offene Positionen, die nicht online ausgeschrieben sind.
✨Werde Teil der Gastronomie-Community
Schau dir Branchenevents, Messen oder kulinarische Festivals in deiner Gegend an. Hier kannst du nicht nur wertvolle Kontakte knüpfen, sondern auch den Puls der Branche spüren und vielleicht direkt einen Job ergattern. Manchmal sind es die persönlichen Gespräche, die dich den Job näherbringen.
✨Nutze Social Media clever
Auf Plattformen wie Instagram oder Facebook sind viele Gastro-Betriebe sehr aktiv. Folge deinen Wunschunternehmen, interagiere mit ihren Posts und sei bei ihren Veranstaltungen dabei. So bleibst du im Gespräch und erhöhst deine Sichtbarkeit für mögliche Stellenangebote.
✨Bewirb dich über unsere Website
Vergiss nicht, dass auch wir dir helfen können! Schau regelmäßig auf unsere Website, um die neuesten Stellenangebote in der Gastronomie zu finden. Falls dich ein bestimmter Job bei Köln Marriott Hotel & Courtyard by Marriott Köln interessiert, zögere nicht und bewirb dich direkt – vielleicht wird deine volle Leidenschaft für die Gastronomie bald belohnt!
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei kreativ mit deinem Lebenslauf!:In der Gastronomie zählt nicht nur die Erfahrung, sondern auch, wie du sie präsentierst. Verleihe deinem Lebenslauf eine persönliche Note, indem du deine kulinarischen Fähigkeiten und speziellen Erfahrungen hervorhebst, wie z.B. besondere Weiterbildungen oder Zertifikate. Zeige, dass du in stressigen Situationen glänzen kannst!
Hol dir Referenzen von vorherigen Arbeitgebern:Ein guter Empfehlungsschreiben kann in der Gastronomie Gold wert sein! Wenn du vorher in der Branche gearbeitet hast, bitte deine ehemaligen Chefs oder Kollegen um ein paar schöne Worte über deine Arbeit. Überzeuge Köln Marriott Hotel & Courtyard by Marriott Köln damit, dass du die richtige Wahl für die Vollzeitposition bist.
Motivation und Teamgeist betonen:In der Gastronomie ist Teamarbeit das A und O! In deinem Anschreiben solltest du neben deinen Fähigkeiten auch herausstellen, warum du unbedingt zum Team bei Köln Marriott Hotel & Courtyard by Marriott Köln gehören möchtest. Zeige, dass du lernfähig bist und dir die Weiterentwicklung wichtig ist – das kommt super an!
Mach dich mit der Speisekarte vertraut:Bevor du dich bewirbst, schau dir die Speisekarte von Köln Marriott Hotel & Courtyard by Marriott Köln genauer an. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern du kannst auch in deinem Anschreiben auf spezielle Gerichte eingehen. Zeige, dass du nicht nur eine Leidenschaft für die Gastronomie hast, sondern auch für die kulinarische Ausrichtung von Köln Marriott Hotel & Courtyard by Marriott Köln!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Köln Marriott Hotel & Courtyard by Marriott Köln vorbereitet
✨Zeige deine Leidenschaft für die Gastronomie
Wir sollten unsere Leidenschaft für die Gastronomie deutlich machen. Erzähl während des Interviews von deinen bisherigen Erfahrungen und besonderen Momenten in der Branche – das kann uns helfen, beim Gespräch authentisch zu wirken und die Aufmerksamkeit der Interviewer von Köln Marriott Hotel & Courtyard by Marriott Köln zu gewinnen.
✨Bereite dich auf praktische Aufgaben vor
In der Gastronomie sind praktische Aufgaben häufig Teil des Auswahlprozesses. Sei bereit, dein Können unter Beweis zu stellen – das könnte ein kleines Koch- oder Servicemodell sein. Überlege dir, wie du deine technischen Fähigkeiten im Umgang mit Küchengeräten oder im Service optimal präsentieren kannst.
✨Teamgeist im Vordergrund!
Da wir in der Gastronomie oft im Team arbeiten, sollten wir Beispiele für unsere Teamfähigkeit parat haben. Überlege, wie wir Konflikte gelöst oder die Zusammenarbeit mit Kollegen verbessert haben. Das zeigt, dass wir nicht nur gute Fachkräfte, sondern auch tolle Teamplayer sind!
✨Stelle gezielte Fragen zur Unternehmenskultur
Im Gespräch mit Köln Marriott Hotel & Courtyard by Marriott Köln ist es wichtig, auch Fragen zur Unternehmenskultur und den Arbeitsbedingungen zu stellen. Erkundige dich nach Staff-Events oder der Möglichkeit zur Weiterbildung. Das zeigt, dass wir nicht nur überzeugt von unseren Fähigkeiten sind, sondern auch an der langfristigen Zusammenarbeit interessiert sind.
