Business Lead B2B Events (m/w/x)

Business Lead B2B Events (m/w/x)

Köln Vollzeit 60750 - 74250 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Baue und skaliere das B2B-Eventgeschäft mit innovativen Formaten und klarer P&L-Verantwortung.
  • Unternehmen: Kölner Stadt-Anzeiger Medien – führend in regionaler Publizistik und digitalen Angeboten.
  • Vorteile: Flexibles Arbeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und zahlreiche Corporate Benefits.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Team mit großem Gestaltungsspielraum und Wachstumsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von B2B-Events und mache einen echten Unterschied in der Branche.
  • Qualifikationen: Erfahrung im B2B-Eventbereich und starke Führungsfähigkeiten.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60750 - 74250 € pro Jahr.

Bereich Marketing/Sales, Management Standort Köln

Über uns

Die „Kölner Stadt-Anzeiger Medien“ stehen für Produkte, die mit publizistischer Qualität und lokalem Zuschnitt überzeugen: Kölner Stadt-Anzeiger, Kölnische Rundschau und EXPRESS sind in der Region die führenden Titel mit klarem Fokus auf Regionalität, Aktualität und Authentizität. Die Digitalangebote unserer Regionalmedien gehören mit insgesamt 20 Millionen monatlichen Visits zu den reichweitenstärksten News-Portalen in Deutschland. Unsere regionalen Anzeigenblätter und Radiosender begleiten viele Menschen jeden Tag als erste Informations- und Unterhaltungsquelle.

Deine Mission:

Du baust das B2B-Eventgeschäft der KStA Medien zu einer relevanten, profitablen Umsatzsäule aus. Dafür denkst Du wie ein*e Unternehmer*in: Du identifizierst attraktive Märkte und Communities, entwickelst skalierbare Formate und Erlösmodelle und führst das Portfolio mit klarer P&L-Verantwortung. Die Rolle berichtet direkt an die Geschäftsführung.

Dein Gestaltungsspielraum:

  • Du entwickelst die Wachstumsstrategie für unser B2B-Eventgeschäft und übersetzt sie in eine belastbare Roadmap mit klaren Umsatz-, Ergebnis- und Reichweitenzielen.
  • Du trägst die P&L-Verantwortung für den Bereich: von Business Cases und Pricing über Forecast und Ressourcenallokation bis zur laufenden Performance-Steuerung.
  • Du entwickelst ein fokussiertes Portfolio aus skalierbaren Bestands- und Neuprodukten – etwa Konferenzen, Awards, Executive Roundtables, CEO-Dinner und Netzwerkformaten – und entscheidest konsequent, was wir starten, ausbauen oder beenden.
  • Du verzahnst die Events eng mit der entstehenden Wirtschaftsplattform Rheinland und entwickelst medienübergreifende Angebote, die für Unternehmen, Partner und Communities einen klaren Mehrwert schaffen.
  • Du baust eine schlagkräftige Go-to-Market- und Vermarktungslogik auf: Zielkundensegmente, Sponsoring- und Partnermodelle, Preisarchitektur, Vertriebspipeline und strategische Kooperationen.
  • Du führst und entwickelst das B2B-Eventteam, schaffst klare Verantwortlichkeiten und etablierst Strukturen, mit denen wir Qualität und Ergebnis skalieren können.
  • Du gewinnst relevante Partner, Speaker*innen und Multiplikator*innen und vertrittst das B2B Eventgeschäft souverän im Markt.
  • Du arbeitest eng mit Vermarktung, Redaktion, dem B2C Business Lead, unserer Geschäftsführung sowie unserem Schwesterunternehmen Rausgegangen zusammen – mit klarer Verantwortung für die geschäftlichen Entscheidungen im B2B-Portfolio.

Was Du mitbringst:

  • Du hast ein B2B-Event-, Conference-, Festival-, Community- oder Plattformgeschäft nachweislich aufgebaut, weiterentwickelt oder skaliert – beispielsweise bei einem Veranstalter, einer Plattform, einer Agentur, einem Start-up oder in einem Umfeld wie OMR.
  • Du hast belastbare Erfahrung mit P&L, Business Cases, Pricing, Forecasting und der Steuerung relevanter Umsatz- und Ergebniskennzahlen.
  • Du verbindest Markt- und Zielgruppenverständnis mit konsequenter Umsetzung: Du erkennst Chancen, testest Hypothesen und skalierst, was funktioniert.
  • Du kannst Erlösmodelle rund um Tickets, Sponsoring, Partnerschaften und medienübergreifende Angebote entwickeln und im Markt verankern.
  • Du führst klar, vertrauensvoll und ergebnisorientiert und kannst ein Team in einer Aufbau- und Wachstumsphase ausrichten.
  • Du bist verhandlungsstark, überzeugst Entscheider*innen auf Augenhöhe und baust tragfähige Netzwerke auf.
  • Du verstehst das Rheinland als Wirtschafts- und Community-Raum oder hast Lust, Dich schnell und sichtbar darin zu verankern. Ein bestehendes Netzwerk ist willkommen, aber kein Muss. Verlagserfahrung ist nicht erforderlich. Entscheidend sind Dein unternehmerischer Track Record, Dein Gespür für relevante B2B-Communities und Dein Wille, ein Geschäftsfeld wirklich zu bauen.

Woran wir Erfolg messen:

An einem klar positionierten, profitabel wachsenden B2B-Eventportfolio, wiederkehrenden Erlösen, starken Partnerschaften und einem Team, das Formate verlässlich und skalierbar umsetzt.

Was wir bieten:

  • Mobile Office
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Corporate Benefits und weitere Vergünstigungen
  • Jobrad, Mobilitätszuschuss & kostenfreie Parkplätze
  • Kaffeebar und ein hervorragendes Betriebsrestaurant

Ansprechpartner: Daniel Jamann, Recruiting, T: 0170 6512678, Kölner Stadt-Anzeiger Medien, Amsterdamer Straße 192, 50735 Köln

Business Lead B2B Events (m/w/x) Arbeitgeber: Kölner Stadt-Anzeiger Medien

Die Kölner Stadt-Anzeiger Medien bieten als Arbeitgeber ein inspirierendes Umfeld, das durch eine starke regionale Verankerung und innovative digitale Angebote geprägt ist. Mit flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten fördern wir eine ausgewogene Work-Life-Balance und unterstützen die persönliche und berufliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter durch vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten. Zudem profitieren unsere Angestellten von attraktiven Corporate Benefits, einem hervorragenden Betriebsrestaurant und einer offenen, teamorientierten Unternehmenskultur, die den Austausch und die Zusammenarbeit fördert.

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Kontaktdaten:

Kölner Stadt-Anzeiger Medien Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Business Lead B2B Events (m/w/x) erhalten könntest

Werde Teil der Marketing-Community!

Such dir lokale Marketing-Meetups oder Webinare, um Gleichgesinnte zu treffen und mehr über aktuelle Trends zu erfahren. Oft sind solche Events auch super für das Networking mit Recruitern von Unternehmen wie Kölner Stadt-Anzeiger Medien.

Erstelle eine beeindruckende Marketing-Portfolio-Seite!

Zeig deine kreativen Projekte und Kampagnen online. Eine ansprechende Portfolio-Website kann der entscheidende Faktor sein, um bei Kölner Stadt-Anzeiger Medien ins Auge zu fallen. Denke daran, auch deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren!

Nutze Social Media gezielt!

LinkedIn ist ein Muss, aber vergiss nicht auch Plattformen wie Instagram oder TikTok, um deine Marketingfähigkeiten zu präsentieren. Bei Kölner Stadt-Anzeiger Medien könnte ein kreativer Ansatz auf Social Media besonders gut ankommen!

Profitiere von Praktika und früheren Projekten!

Wenn du schon ein paar Praktika oder Projekte hast, überlege, wie du die dort gesammelten Erfahrungen in dein Bewerbungsgespräch einfließen lassen kannst. Zeig, wie du durch diese Erfahrungen direkt zum Erfolg von Kölner Stadt-Anzeiger Medien beitragen kannst!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Business Lead B2B Events (m/w/x) mit Bravour zu bestehen

B2B-Eventmanagement
Wachstumsstrategie
P&L-Verantwortung
Business Cases
Pricing-Strategien
Forecasting
Umsatz- und Ergebniskennzahlen

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeig dein kreatives Marketingwissen!:Im Marketing sind kreative Ideen und Strategien das A und O. Teile in deinem Bewerbungsschreiben konkrete Beispiele für Projekte oder Kampagnen, an denen du gearbeitet hast. Was waren die Herausforderungen und wie hast du sie gemeistert? Zeig uns, wie du das Marketing auf das nächste Level bringen kannst!

Das richtige Marketing-Portfolio:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es super wichtig, uns dein Portfolio zu zeigen. Füge eine Auswahl deiner besten Arbeiten hinzu – sei es Social Media-Kampagnen, Content-Marketing oder Designprojekte. Präsentier uns, was du drauf hast und wie kreativ du sein kannst!

Kennzahlen sind dein bester Freund:Im Marketing dreht sich vieles um Resultate. Wenn du relevante KPIs oder Erfolge von vorherigen Tätigkeiten hast, bring diese unbedingt in deine Bewerbung ein. Zahlen und Fakten zeigen uns, wie effektiv du bist und welche Erfolge du nachweisen kannst.

Zeige deine Begeisterung für Kölner Stadt-Anzeiger Medien:Mach deine Hausaufgaben und finde heraus, was Kölner Stadt-Anzeiger Medien einzigartig macht! Warum möchtest du genau hier arbeiten? Verdichte deine Begeisterung für die Marke und ihre Produkte in deinem Anschreiben. Das zeigt uns, dass du motiviert und engagiert bist, Teil unseres Teams zu werden!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kölner Stadt-Anzeiger Medien vorbereitet

Kreativität und Analyse kombinieren

Im Marketing dreht sich alles um kreative Strategien, aber auch um analytische Fähigkeiten. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für Kampagnen zu nennen, bei denen du deine Kreativität und dein analytisches Denken eingesetzt hast. Überlege dir spezifische KPIs, die du verfolgt hast, und wie du die Effektivität deiner Maßnahmen analysiert hast.

Portfolio als Überzeugungswerkzeug

Ein starkes Portfolio ist Gold wert, wenn du dich für eine Vollzeitstelle im Marketing bewirbst. Stelle sicher, dass du deine besten Arbeiten zusammenstellst, die unterschiedliche Facetten des Marketings zeigen, sei es in Social Media, Content Creation oder Kampagnenmanagement. Das gibt dem Team von Kölner Stadt-Anzeiger Medien einen direkten Einblick in deinen Stil und deine Expertise.

Trendbewusstsein zeigen

Im Marketing ist es wichtig, am Puls der Zeit zu sein. Recherchiere aktuelle Marketingtrends, die für Kölner Stadt-Anzeiger Medien relevant sind, und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Trends in deine Arbeit integrieren könntest. Das zeigt dein Engagement und deine proaktive Denkweise.

Teamfähigkeit und Kommunikation betonen

Da Marketing oft Teamarbeit erfordert, solltest du konkrete Beispiele für erfolgreiche Zusammenarbeit anführen. Überlege dir, wie du in früheren Projekten mit verschiedenen Teams zusammengearbeitet hast, um Ziele zu erreichen. Das zeigt, dass du nicht nur kreativ, sondern auch ein Teamplayer bist, der sich gut in die Unternehmenskultur von Kölner Stadt-Anzeiger Medien einfügt.