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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantworte Zollanträge und optimiere Prozesse in einem dynamischen Team.
- Arbeitgeber: Familienunternehmen mit über 20 Niederlassungen und langfristigen Perspektiven.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und bis zu 30 Tage Urlaub.
- Andere Informationen: Reisebereitschaft erwünscht, spannende Projekte im DACH-Raum.
- Warum dieser Job: Gestalte internationale Zollprozesse und mache einen echten Unterschied in der Logistik.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in Spedition oder Logistik, gute Englischkenntnisse und analytisches Denken.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
International, komplex, spannend: Customs Specialist (m/w/d) für Compliance & Projekte gesucht. Sie sorgen dafür, dass im internationalen Zoll nichts dem Zufall überlassen wird – von Compliance über Audits bis hin zu strategischen Projekten im DACH-Raum. Gestalten Sie Prozesse, die wirklich etwas bewegen. Starten Sie dazu mit uns bei unserem Kunden aus der Logistikbranche in Meerbusch.
Ihre Vorteile:
- Ein unbefristeter Arbeitsvertrag mit Einsatz bei unserem Kunden in Meerbusch.
- Eine Startprämie in Höhe von 1.000 € Brutto.
- Attraktive übertarifliche Vergütung inkl. Sonderzahlungen und bis zu 30 Tage Jahresurlaub.
- Die Möglichkeit zur flexiblen Arbeitszeiteinteilung und zum mobilen Arbeiten.
- Ein modern ausgestatteter Arbeitsplatz und eine vielfältige Tätigkeit in einem engagierten Team.
Ihre Aufgaben:
- Verantwortung für die Beantragung und Überwachung zollrechtlicher Bewilligungen.
- Zentrale Ansprechperson für zollfachliche Fragen der Niederlassungen.
- Planung und Durchführung von AEO-Audits sowie Begleitung interner und externer Prüfungen.
- Analyse des internen Kontrollsystems (IKS) und Umsetzung von Optimierungsmaßnahmen.
- Unterstützung im Tender-Management und bei Zollprojekten.
- Fachliche Weiterentwicklung unserer Zollsoftware.
- Erstellung und Pflege von Arbeitsanweisungen und zollrelevanten Dokumentationen.
- Überwachung von Kennzahlen (KPIs) und Durchführung entsprechender Analysen.
- Sicherstellung der Einhaltung von Bewilligungsauflagen im Customs Claim Management.
Ihr Profil:
- Abgeschlossene Ausbildung zur Kauffrau/zum Kaufmann für Spedition und Logistikdienstleistung oder ähnliche Qualifikationen.
- Sehr gute Kenntnisse im Zollbereich und in der Zollabfertigung.
- Sicherer Umgang mit MS-Office, insbesondere Excel.
- Fließende Deutschkenntnisse und sehr gute Englischkenntnisse.
- Analytische Fähigkeiten und lösungsorientiertes Denken.
- Kommunikationsstark mit hoher Service- und Kundenorientierung.
- Eigenständiges und strukturiertes Arbeiten ist für Sie selbstverständlich.
- Reisebereitschaft ist erwünscht.
Konnten wir Ihr Interesse wecken? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
Referent Zoll / Customs Compliance (m/w/d) Arbeitgeber: König Fachpersonal & Co KG
Kontaktperson:
König Fachpersonal & Co KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Referent Zoll / Customs Compliance (m/w/d)
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Konferenzen oder lokale Events und sprich mit anderen über ihre Erfahrungen im Zollbereich. Wer weiß, vielleicht ergibt sich so eine tolle Möglichkeit!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeig dein Interesse und frage nach möglichen offenen Stellen oder Praktika. Manchmal sind die besten Chancen nicht ausgeschrieben!
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Mach dir Gedanken über typische Fragen im Zollbereich und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Übe mit Freunden oder vor dem Spiegel, damit du beim echten Interview selbstbewusst auftrittst.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wir haben viele spannende Stellenangebote, die perfekt zu deinem Profil passen könnten. Nutze unsere Plattform, um dich schnell und unkompliziert zu bewerben. Mit nur wenigen Klicks bist du deinem neuen Job einen Schritt näher!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Referent Zoll / Customs Compliance (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Position als Referent Zoll / Customs Compliance interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig!
Betone deine Erfahrungen: Hebe deine relevanten Erfahrungen im Zollbereich hervor. Erzähl uns von konkreten Projekten oder Herausforderungen, die du gemeistert hast. So können wir besser nachvollziehen, wie du zu unserem Team passen würdest.
Sei strukturiert: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. Das erleichtert uns das Lesen und zeigt, dass du strukturiert arbeiten kannst.
Bewirb dich direkt über unsere Website: Nutze die Möglichkeit, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt und wir sie direkt bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei König Fachpersonal & Co KG vorbereitest
✨Verstehe die Zoll-Compliance
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen und Regularien im Zollbereich vertraut. Informiere dich über aktuelle Entwicklungen und Herausforderungen in der Zollabfertigung, um im Interview gezielt darauf eingehen zu können.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine analytischen Fähigkeiten oder dein lösungsorientiertes Denken unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Kompetenzen anschaulich darzustellen.
✨Zeige deine Kommunikationsstärke
Da du als zentrale Ansprechperson für zollfachliche Fragen fungieren wirst, ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsfähigkeiten im Interview zeigst. Übe, komplexe Informationen klar und verständlich zu erklären.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews kannst du nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir gleichzeitig wertvolle Informationen über den weiteren Verlauf.