Anlagenmechaniker/Sprinklermonteur (m/w/d)
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Leipzig Vollzeit Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Installiere Rohrleitungen und Sprinkleranlagen in Neubauten und Altbauten.
  • Arbeitgeber: Werde Teil eines großen Unternehmens mit einem tollen Team.
  • Mitarbeitervorteile: 300 € Startprämie, unbefristeter Vertrag, bis zu 30 Tage Urlaub und Weihnachtsgeld.
  • Warum dieser Job: Vielfältige Aufgaben und die Sicherheit eines etablierten Unternehmens warten auf dich.
  • Gewünschte Qualifikationen: Berufsausbildung im Bereich Anlagenmechanik oder verwandte Berufe erforderlich.
  • Andere Informationen: Freue dich auf ein unterstützendes Team und spannende Herausforderungen!

Wir lassen Sie beruflich nicht im Regen stehen und suchen Sie als: Anlagenmechaniker/Sprinklermonteur (m/w/d) in Vollzeit auf Montage IHRE AUFGABEN: Installation von Rohrleitungen und Rohrnetzen in Alt- und Neubauten Neubau, Umbau und Wartung von Sprinkleranlagen Deckenschutz Gewinde schneiden ggf. Auswinkeln (wünschenswert) Bedienen von Arbeitsbühnen IHR PROFIL: Berufsausbildung im Bereich Anlagenmechaniker (m/w/d) für SHK- Sprinkleranlagen, Brandschutztechnik, Rohschlosser, Rohnetzbauer, Anlagenmechaniker, Mechatroniker Weiterbildung zum Sprinklermonteur (m/w/d) Berufserfahrung im Bereich Sprinklermontage wünschenswert Freude an der Teamarbeit, Zuverlässigkeit und eigenständiges Arbeiten zählen zu Ihren Stärken IHRE VORTEILE: 300,00 € Startprämie nach 2 Monaten ununterbrochenem Einsatz Unbefristeter Arbeitsvertrag als Sprinklermonteur (m/w/d) Attraktive Entlohnung + Auslöse Urlaubs- und Weihnachtsgeld Bis zu 30 Tage anteiliger Jahresurlaub Jubiläumszahlungen Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben Sicherheit eines Großunternehmens Vermögenswirksame Leistungen bereits nach sechs Monaten Betriebszugehörigkeit ein tolles Team, was jederzeit für Sie da ist! Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.

Anlagenmechaniker/Sprinklermonteur (m/w/d) Arbeitgeber: KÖNIG Fachpersonal GmbH & Co KG

Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen nicht nur einen unbefristeten Arbeitsvertrag und eine attraktive Entlohnung, sondern auch ein unterstützendes Team, das stets für Sie da ist. Unsere Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und individuelle Weiterentwicklung, während Sie in einem sicheren Umfeld mit abwechslungsreichen Aufgaben arbeiten. Zudem profitieren Sie von einer Startprämie, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie bis zu 30 Tagen Jahresurlaub – alles in einem dynamischen Großunternehmen, das Ihre berufliche Zukunft ernst nimmt.
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Kontaktperson:

KÖNIG Fachpersonal GmbH & Co KG HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Anlagenmechaniker/Sprinklermonteur (m/w/d)

Tip Nummer 1

Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn oder XING, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Suche nach Gruppen oder Foren, die sich mit Sprinkleranlagen und Brandschutztechnik beschäftigen, um wertvolle Informationen und Tipps zu erhalten.

Tip Nummer 2

Informiere dich über aktuelle Trends und Technologien im Bereich der Sprinkleranlagen. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und Interesse an Weiterbildungen hast. Das kann dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.

Tip Nummer 3

Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du typische Fragen für Anlagenmechaniker/Sprinklermonteure recherchierst. Überlege dir auch, welche praktischen Erfahrungen du einbringen kannst, um deine Fähigkeiten zu demonstrieren.

Tip Nummer 4

Zeige deine Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit in Gesprächen. Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die diese Eigenschaften unter Beweis stellen. Arbeitgeber suchen oft nach Kandidaten, die gut ins Team passen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Anlagenmechaniker/Sprinklermonteur (m/w/d)

Installation von Rohrleitungen
Montage von Sprinkleranlagen
Kenntnisse in Brandschutztechnik
Fähigkeit zum Gewinde schneiden
Erfahrung im Umgang mit Arbeitsbühnen
Teamarbeit
Zuverlässigkeit
Eigenständiges Arbeiten
Technisches Verständnis
Problemlösungsfähigkeiten
Aufmerksamkeit für Details
Flexibilität
Kommunikationsfähigkeiten

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die spezifischen Anforderungen und Aufgaben, die für die Position als Anlagenmechaniker/Sprinklermonteur (m/w/d) wichtig sind.

Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen hervorhebt, die in der Stellenanzeige gefordert werden. Betone deine Ausbildung im Bereich Anlagenmechanik und deine Erfahrung in der Sprinklermontage.

Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und was dich zu einem idealen Kandidaten macht. Hebe deine Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit hervor.

Unterlagen überprüfen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Unterlagen auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben fehlerfrei sind und alle geforderten Informationen enthalten.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei KÖNIG Fachpersonal GmbH & Co KG vorbereitest

Vorbereitung auf technische Fragen

Stelle sicher, dass du die Grundlagen der Sprinkleranlagen und Rohrleitungssysteme gut verstehst. Bereite dich darauf vor, spezifische technische Fragen zu beantworten, die deine Kenntnisse und Erfahrungen in diesem Bereich betreffen.

Präsentation deiner praktischen Erfahrungen

Hebe deine bisherigen Erfahrungen in der Sprinklermontage hervor. Sei bereit, konkrete Beispiele für Projekte oder Herausforderungen zu nennen, die du erfolgreich gemeistert hast.

Teamarbeit betonen

Da Teamarbeit eine wichtige Eigenschaft für diese Position ist, solltest du Beispiele aus der Vergangenheit anführen, die zeigen, wie du effektiv im Team gearbeitet hast. Dies kann helfen, deine sozialen Fähigkeiten zu unterstreichen.

Fragen zur Unternehmenskultur stellen

Zeige dein Interesse an der Firma, indem du Fragen zur Unternehmenskultur und den Werten stellst. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Stelle interessiert bist, sondern auch daran, wie du ins Team passt.

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