Auf einen Blick
- Aufgaben: Selbstständige Kalkulation von Angeboten und Analyse von Ausschreibungsunterlagen.
- Unternehmen: Namhaftes Unternehmen in der technischen Gebäudeausrüstung mit flexibler Arbeitskultur.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, Startprämie, flexible Arbeitszeiten und attraktive Vergütung.
- Weitere Informationen: Moderne Arbeitsplatzausstattung und enge Zusammenarbeit mit Controlling und Geschäftsführung.
- Warum dieser Job: Gestalte die wirtschaftliche Grundlage für spannende Planungsprojekte und arbeite strategisch mit Experten.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Architektur oder Bauingenieurwesen und Erfahrung als Angebotskalkulator.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 62500 € pro Jahr.
Zahlen, die Bauwerke möglich machen. Sie verbinden HOAI-Expertise mit strategischem Weitblick und schaffen die wirtschaftliche Grundlage für anspruchsvolle Planungsprojekte – präzise, durchdacht und zukunftsorientiert.
Ihre Vorteile:
- Ein unbefristeter Arbeitsvertrag bei unserem namhaften Kunden aus der Gebäudetechnik mit Übernahmeoption
- Eine Startprämie in Höhe von 1.000 € Brutto
- Die Möglichkeit zur flexiblen Arbeitszeiteinteilung und zum mobilen Arbeiten
- Attraktive übertarifliche Vergütung inkl. Sonderzahlungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld, VWL uvm.
- Eine moderne Arbeitsplatzausstattung
Ihre Aufgaben:
- Als Angebotskalkulator (m/w/d) übernehmen Sie die selbstständige Kalkulation von Angeboten für Planungsleistungen gemäß HOAI und Erstellung von Honorarangeboten, Stundenkalkulationen und Mengenermittlungen
- Die Analyse und Bewertung von Ausschreibungsunterlagen und Kundenanfragen liegt in Ihrem Aufgabenbereich
- Dabei arbeiten Sie eng zusammen mit dem Controlling und der Geschäftsführung
- Kalkulationsgrundlagen und -tools werden von Ihnen gepflegt und weiterentwickelt
- Bei der strategischen Angebotsgestaltung ist Ihre Mitwirkung gefragt
Ihr Profil:
- Sie haben ein abgeschlossenes Studium im Bereich Architektur, Bauingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung als Angebotskalkulator von Planungsleistungen bringen Sie bereits mit
- Sie haben fundierte Kenntnisse der HOAI und einschlägiger Vergütungsregelungen
- Sicherer Umgang mit MS Excel; idealerweise Erfahrung mit AVA- und ERP-Software
- Idealerweise verfügen Sie über Englischkenntnisse
Angebotskalkulator (m/w/d) Arbeitgeber: König Fachpersonal GmbH & Co KG
Unser Unternehmen in Bensheim bietet Ihnen als Angebotskalkulator (m/w/d) nicht nur einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit attraktiven Sonderzahlungen, sondern auch ein modernes Arbeitsumfeld, das Flexibilität und mobiles Arbeiten fördert. Wir legen großen Wert auf eine offene und kollegiale Unternehmenskultur, die Raum für persönliche und berufliche Weiterentwicklung bietet, sodass Sie Ihre Expertise in der Gebäudetechnik optimal einbringen können.
Kontaktdaten:
König Fachpersonal GmbH & Co KG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Angebotskalkulator (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Sprich mit Leuten, die bereits als Angebotskalkulator arbeiten – sie können dir wertvolle Einblicke geben.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen und Szenarien durchgehst. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen mit der HOAI und Kalkulation konkret präsentieren kannst – das macht einen guten Eindruck!
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Begeisterung für die Branche! Informiere dich über aktuelle Trends in der Gebäudetechnik und bringe diese Themen ins Gespräch. Das zeigt, dass du engagiert und interessiert bist.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam an spannenden Projekten zu arbeiten.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Angebotskalkulator (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei präzise und strukturiert:Wenn du deine Bewerbung schreibst, achte darauf, dass alles klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um deine Erfahrungen und Qualifikationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du drauf hast!
Zeige deine Leidenschaft für Zahlen:Da du als Angebotskalkulator mit Zahlen arbeitest, solltest du in deinem Anschreiben betonen, warum du diese Herausforderung liebst. Erzähl uns von Projekten, bei denen du deine Kalkulationsfähigkeiten unter Beweis gestellt hast – das macht Eindruck!
Referenzen und Beispiele einfügen:Wenn du bereits Erfahrung in der Kalkulation von Angeboten hast, füge konkrete Beispiele oder Referenzen hinzu. Das zeigt uns, dass du nicht nur redest, sondern auch wirklich liefern kannst. Wir lieben es, wenn Bewerber ihre Erfolge teilen!
Bewirb dich direkt über unsere Website:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung bei uns ankommt, bewirb dich am besten direkt über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schneller bearbeiten und du bist einen Schritt näher an deinem neuen Job!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei König Fachpersonal GmbH & Co KG vorbereitet
✨Verstehe die HOAI
Mach dich mit den Grundlagen der HOAI vertraut, da dies ein zentraler Bestandteil deiner zukünftigen Aufgaben als Angebotskalkulator ist. Überlege dir, wie du deine Kenntnisse in der HOAI während des Interviews konkret anwenden kannst.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Projekte oder Erfahrungen aus deiner bisherigen Berufslaufbahn, die deine Fähigkeiten in der Kalkulation und Analyse von Ausschreibungen zeigen. Diese Beispiele helfen dir, deine Kompetenz zu untermauern und machen dich für den Interviewer greifbarer.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da du eng mit dem Controlling und der Geschäftsführung zusammenarbeiten wirst, ist es wichtig, deine Teamfähigkeit zu betonen. Bereite einige Anekdoten vor, die zeigen, wie du erfolgreich im Team gearbeitet hast und welche Rolle du dabei gespielt hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder wie die Zusammenarbeit zwischen den Abteilungen aussieht.
