Auf einen Blick
- Aufgaben: Wartung und Instandhaltung von Maschinen und technischen Anlagen für einen reibungslosen Produktionsablauf.
- Unternehmen: Ein innovatives Unternehmen mit unbefristeten Arbeitsverträgen und einem großartigen Team.
- Vorteile: Startprämie, pünktliche Zahlungen, bis zu 30 Tage Urlaub und Urlaubs- sowie Weihnachtsgeld.
- Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeiten zur kontinuierlichen Verbesserung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Technik und arbeite in einem dynamischen Umfeld mit tollen Kollegen.
- Qualifikationen: Technische Ausbildung und Erfahrung in der Betriebsinstandhaltung erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Verstärken Sie unser Team! Zur unbefristeten Festanstellung bei uns und für König-Einsätze bei namhaften Kunden suchen wir Sie als Instandhalter (m/w/d) Maschinen und Anlagen.
Vorteile, die wir bieten:
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Startprämie in Höhe von 1.000,00 € brutto
- Anwendung des iGZ Tarifvertrages
- Pünktliche Zahlungen
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Jubiläumszahlungen
- Vermögenswirksame Leistungen bereits nach sechs Monaten Betriebszugehörigkeit
- Bis zu 30 Tage Jahresurlaub
- Ein großartiges Team, was jederzeit für Sie da ist!
Ihre Aufgaben:
- Prüfung von Lieferantenrechnungen und Nachunternehmerleistungen
- Durchführung von planmäßigen und außerplanmäßigen Instandhaltungs- sowie Wartungsarbeiten an Maschinen und technischen Anlagen
- Fehlerdiagnose und Störungsbeseitigung zur Sicherstellung eines reibungslosen Produktionsablaufs
- Austausch und Reparatur von mechanischen, pneumatischen und ggf. hydraulischen Komponenten
- Mitarbeit bei der kontinuierlichen Verbesserung von Anlagentechnik und Instandhaltungsprozessen
- Dokumentation aller durchgeführten Arbeiten in Wartungs- und Instandhaltungssystemen
- Unterstützung bei der Inbetriebnahme neuer Maschinen und Produktionslinien
- Enge Zusammenarbeit mit Produktion, Qualitätssicherung und technischen Fachabteilungen
Ihr Profil:
- Abgeschlossene technische Ausbildung, z. B. als Instandhaltungstechniker (m/w/d), Maschinen- und Anlagenführer (m/w/d), Mechatroniker (m/w/d) oder vergleichbar
- Nachweisbare Erfahrung in der Betriebsinstandhaltung oder im Produktionsumfeld
- Sicherer Umgang mit Steuerungen, Sensorik und technischen Prüfmitteln
- Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise mit Blick für technische Zusammenhänge
- Bereitschaft zu Schichtdienst sowie Flexibilität bei Störungseinsätzen
- Technisches Verständnis kombiniert mit Verantwortungsbewusstsein für Anlagenverfügbarkeit
- Vorkenntnisse in der Arbeit mit Wartungsmanagementsystemen oder digitalen Tools von Vorteil
Instandhalter (m/w/d) Maschinen und Anlagen Arbeitgeber: König Fachpersonal GmbH & Co KG
Als Instandhalter (m/w/d) Maschinen und Anlagen in unserem Unternehmen profitieren Sie von einem unbefristeten Arbeitsvertrag, einer attraktiven Startprämie sowie umfangreichen Sozialleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld. Unsere offene und unterstützende Teamkultur fördert Ihre persönliche und berufliche Weiterentwicklung, während Sie an spannenden Projekten mit namhaften Kunden arbeiten und die Möglichkeit haben, Ihre technischen Fähigkeiten kontinuierlich zu verbessern.
Kontaktdaten:
König Fachpersonal GmbH & Co KG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Instandhalter (m/w/d) Maschinen und Anlagen erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Instandhalter bewirbst, schau dir die Firma genau an. Informiere dich über ihre Maschinen und Anlagen, damit du im Gespräch zeigen kannst, dass du wirklich interessiert bist und weißt, wovon du sprichst.
✨Tip Nummer 2
Netzwerken ist das A und O! Sprich mit Leuten aus der Branche, besuche Messen oder Events. Oft erfährt man so von Stellenangeboten, die noch nicht veröffentlicht sind. Und hey, wir bei StudySmarter helfen dir gerne dabei, die richtigen Kontakte zu knüpfen!
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Überlege dir, welche Fragen dir gestellt werden könnten und wie du deine Erfahrungen in der Instandhaltung am besten präsentierst. Zeig, dass du ein Teamplayer bist und bereit, Verantwortung zu übernehmen.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam an deiner Karriere zu arbeiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Instandhalter (m/w/d) Maschinen und Anlagen mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden!
Mach es übersichtlich!:Halte deine Unterlagen klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um deine Erfahrungen und Qualifikationen hervorzuheben. So finden wir schnell die Infos, die wir brauchen!
Betone deine Stärken!:Hebe deine relevanten Fähigkeiten und Erfahrungen hervor, die zu der Stelle als Instandhalter passen. Zeig uns, wie du zur Verbesserung unserer Prozesse beitragen kannst!
Bewirb dich direkt bei uns!:Nutze unsere Website für deine Bewerbung. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir dich schnellstmöglich kontaktieren können!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei König Fachpersonal GmbH & Co KG vorbereitet
✨Mach dich mit den technischen Anforderungen vertraut
Studiere die spezifischen Maschinen und Anlagen, mit denen du arbeiten wirst. Verstehe die gängigen Fehlerquellen und Instandhaltungsprozesse, um im Interview gezielt darauf eingehen zu können.
✨Bereite Beispiele aus deiner Erfahrung vor
Denke an konkrete Situationen, in denen du erfolgreich Probleme gelöst oder Wartungsarbeiten durchgeführt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen anschaulich zu präsentieren.
✨Zeige Teamgeist und Kommunikationsfähigkeit
Da enge Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen wichtig ist, solltest du betonen, wie du in der Vergangenheit effektiv im Team gearbeitet hast. Bereite dich darauf vor, Fragen zur Kommunikation und Zusammenarbeit zu beantworten.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews kannst du nach dem weiteren Verlauf des Auswahlprozesses fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir wertvolle Informationen über die nächsten Schritte.
