Auf einen Blick
- Aufgaben: Sei der Ansprechpartner für Kunden bei technischen Anliegen und koordiniere Serviceaufträge.
- Unternehmen: Familienunternehmen mit über 20 Niederlassungen und sicherem Arbeitsplatz.
- Vorteile: Gründliche Einarbeitung, kurze Entscheidungswege und Möglichkeiten zur Weiterentwicklung.
- Weitere Informationen: Verantwortungsvolle Tätigkeit mit direktem Kundenkontakt in einem dynamischen Umfeld.
- Warum dieser Job: Verbinde technisches Know-how mit Kommunikation und organisiere spannende Projekte.
- Qualifikationen: Technische oder kaufmännisch-technische Ausbildung und Freude am Kundenkontakt.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Zeitfürneue Aufgaben!
Fürunser Kundensuchenwireineengagierte Persönlichkeitin Festanstellung, dietechnische Zusammenhängeverstehtundgleichzeitig Freudeander Kommunikationmit Kundenund Kollegenhat.
Indieservielseitigen Positionverbinden Sietechnisches Know-howmitkaufmännischem Denkenundorganisatorischem Geschick.
- Mitarbeiter(m/w/d)Technischer Serviceund Servicekoordination
- Vorteile, die wir bieten
- Eineabwechslungsreiche Positionmittechnischemundkaufmännischem Schwerpunkt
- Einensicheren Arbeitsplatzineinemtechnischanspruchsvollen Umfeld
- Gründliche Einarbeitungund Unterstützungdurcherfahrene Kollegen
- Kurze Entscheidungswegeundeinkollegiales Arbeitsklima
- Möglichkeitenzurfachlichenundpersönlichen Weiterentwicklung
- Eineverantwortungsvolle Tätigkeitmitdirektem Kontaktzu Kundenund Technik
- Festanstellungbeim Kunden(keine Zeitarbeit)
- Ihre Aufgaben
- Siesind Ansprechpartnerfür Kundenbeitechnischenundorganisatorischen Anliegenrundumindustrielle Druckluftsysteme.
- Sieerfassen Kundenanforderungen, klärentechnische Detailsundbegleiten Anfragenvonderersten Kontaktaufnahmebiszur Umsetzung.
- Sieunterstützenbeider Ausarbeitungvon Angebotenundbehaltenderen Bearbeitungsstandzuverlässigim Blick.
- Siekoordinieren Service-und Instandhaltungsaufträgeundsorgenfüreinereibungslose Abstimmungzwischen Kunden, Technikernundinternen Fachabteilungen.
- Beitechnischen Fragestellungenholen Siegezielt Unterstützungvon Fachkollegenundexternen Spezialisteneinundführendie Informationenzusammen.
- Siewirkenbeider Vorbereitungund Terminierungvon Kundeneinsätzenmitundberücksichtigendabei Kapazitäten, Zeitaufwandundwirtschaftliche Rahmenbedingungen.
- Bei Bedarfbesuchen Sie Kundenvor Ort, umtechnische Anlagenaufzunehmenunddieerforderlichen Informationennacheinemstrukturierten Verfahrenzudokumentieren.
- Sieunterstützendie Organisationvon Ersatzteilensowiedie Bestandsverwaltungim Servicebereich.
- Ihr Profil
- Abgeschlossenetechnischeoderkaufmännisch-technische Ausbildung, beispielsweiseim Bereich Elektrotechnik, Mechatronik, Maschinenbauodervergleichbar
- Technisches Verständnisund Interesseanindustriellen Anlagen
- Freudean Kundenkontakt, Kommunikationundorganisatorischen Aufgaben
- Strukturierteundsorgfältige Arbeitsweise
- Sicherer Umgangmitdigitalen Arbeitsmittelnund MSOffice
- Verantwortungsbewusstseinundausgeprägte Teamfähigkeit
- Bereitschaftzugelegentlichen Kundenbesuchen
- Gute Deutschkenntnissein Wortund Schrift
- Führerschein Klasse B
- Wir freuen uns auf Sie
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Näheres über König Fachpersonal und weitere Jobs finden Sie unter
Das ist KÖNIG
Mittelständisch, seit 1965 am Markt, erfolgreicher und zuverlässiger Arbeitgeber für rund 2.000 Menschen – das sind wir gerne auch für Sie!
Als solides Familienunternehmen mit über 20 deutschen Niederlassungen bieten wir sichere Festanstellungen und setzen auf die langfristige Zusammenarbeit mit Ihnen.
Als Personaldienstleister unterstützen wir namhafte Kundenunternehmen mit unseren KÖNIG-Teams bei ihren
Aufgaben: Im Büro, auf der Baustelle, in der Industrie.
Darüber hinaus sind wir dank unseres guten Netzwerks und jahrzehntelanger Erfahrung auch in der Direktvermittlung erfolgreich.
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Mitarbeiter (m/w/d) Technischer Service und Servicekoordination Arbeitgeber: König Fachpersonal GmbH & Co KG
KÖNIG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen als CNC Dreher (m/w/d) nicht nur einen unbefristeten Arbeitsvertrag und eine Startprämie von 1.000,00 € brutto bietet, sondern auch ein unterstützendes Team, das jederzeit für Sie da ist. Mit bis zu 30 Tagen Jahresurlaub, pünktlichen Zahlungen und attraktiven Zusatzleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld fördern wir Ihre berufliche Entwicklung in einem stabilen, familiengeführten Unternehmen mit über 20 Niederlassungen in Deutschland.
Kontaktdaten:
König Fachpersonal GmbH & Co KG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Mitarbeiter (m/w/d) Technischer Service und Servicekoordination erhalten könntest
✨Networking in der Technologietransfer-Community
Schau dich in der Technologietransfer-Szene um! Besuche Konferenzen und Workshops, die oft von Hochschulen oder Forschungsinstitutionen organisiert werden. Dort kannst du nicht nur viel lernen, sondern auch direkt mit Fachleuten ins Gespräch kommen und Kontakte knüpfen.
✨Praxisnahe Projekte und Praktika nutzen
Wenn du schon etwas Erfahrung im Bereich Technologietransfer hast, scheue dich nicht, an Projekten oder Praktika teilzunehmen, die von großen Unternehmen angeboten werden. Oft ergeben sich daraus vollzeit Stellen oder Kontakte, die dir bei deiner Jobsuche helfen können.
✨Zeig dich online!
Erstelle ein Portfolio oder einen Blog, in dem du deine Gedanken und Projekte zum Thema Technologietransfer teilst. Das hilft dir, sichtbar zu werden und zeigt potenziellen Arbeitgebern, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch praktische Ansätze verfolgst.
✨Nutze unsere Plattform für die Bewerbung
Vergiss nicht, dass du dich direkt über unsere Webseite bei König Fachpersonal GmbH & Co KG für die Stelle als Mitarbeiter (m/w/d) Technischer Service und Servicekoordination bewerben kannst. Wir helfen dir dabei, deine Fähigkeiten ins Rampenlicht zu rücken und so die Aufmerksamkeit der Arbeitgeber auf dich zu ziehen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Mitarbeiter (m/w/d) Technischer Service und Servicekoordination mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Bring deine technischen Fähigkeiten zur Geltung:Im Bereich Technologietransfer sind spezielle technische Fähigkeiten gefragt. Achte darauf, relevante Fähigkeiten oder Softwares, die du beherrschst, in deinem Lebenslauf oder Anschreiben zu betonen. So zeigst du, dass du für die Herausforderungen in König Fachpersonal GmbH & Co KG bestens gewappnet bist.
Dokumentiere deine Erfolge:Wenn du an Projekten oder Studien gearbeitet hast, die deine Fähigkeiten im Technologietransfer unter Beweis stellen, zögere nicht, diese zu erwähnen. Konkrete Ergebnisse oder Beiträge, die du geleistet hast, geben deinem Lebenslauf mehr Gewicht und helfen uns, dich besser einzuschätzen.
Zeige deine Motivation und Lernbereitschaft:Gerade in einer Vollzeitposition ist es wichtig, dass du nicht nur deine technischen Fähigkeiten zeigst, sondern auch deine Begeisterung für den Bereich. Erkläre in deinem Anschreiben, warum du dich für Mitarbeiter (m/w/d) Technischer Service und Servicekoordination bei König Fachpersonal GmbH & Co KG interessierst und was du dir von dieser Erfahrung erhoffst. Das kann unseren Eindruck von dir erheblich prägen.
Stelle sicher, dass alles zusammenpasst:Dein Lebenslauf, dein Anschreiben und eventuell bereitgestellte Zeugnisse oder Zertifikate sollten alle ein stimmiges Bild von dir abgeben. Achte darauf, dass sie sich gegenseitig ergänzen und in der Sprach- und Stilrichtung ähnlich sind. Das zeigt Sorgfalt und Professionalität – Eigenschaften, die uns bei König Fachpersonal GmbH & Co KG wichtig sind.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei König Fachpersonal GmbH & Co KG vorbereitet
✨Technologisches Know-how demonstrieren
Im Bereich Technologietransfer ist es super wichtig, dass du deine Kenntnisse zu spezifischen Technologien und deren Anwendung aufzeigst. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Praxis oder deiner Ausbildung zu nennen, wo du Technologietransferprozess erfolgreich unterstützt hast!
✨Fachliche Basis verstehen
Mach dich mit den neuesten Trends und Technologien im Technologietransfer vertraut. Wenn du über aktuelle Entwicklungen und innovative Ansätze sprechen kannst, zeigst du, dass du nicht nur reaktiv, sondern auch proaktiv in deiner Rolle handeln kannst.
✨Motivation für Vollzeitstelle zeigen
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, wird dein langfristiges Engagement & deine Motivation für die Rolle wichtig sein. Bereite dich darauf vor zu erklären, warum du in diesem spezifischen Bereich arbeiten möchtest und was dich an der Position bei König Fachpersonal GmbH & Co KG reizt.
✨Fallbeispiele bereitstellen
Typische Fragen in Interviews für Technologietransfer können fallbezogen sein. Überlege dir einige Herausforderungen, die du in deinen bisherigen Projekten hattest, und wie du diese gelöst hast. So kann das Interviewteam sehen, wie du praktische Probleme angehst und bewältigst.
