Head of Controlling (m/w/d)

Unternehmen: Körber Pharma Packaging GmbH Standort: Schloß Holte-Stukenbrock, Nordrhein-Westfalen, DE Job ID: 8241 Head of Controlling (m/w/d) Ihre Rolle in unserem Team Leitung des Teams Controlling Verantwortung von Monatsabschluss, Jahresabschluss, Hochrechnung, Budget und Kennzahlen Durchführung der Deckungsbeitrags- und Produktionskostenkontrolle auf lokaler und konsolidierter Ebene Erstellung von Ad-hoc Analysen und Berichten sowie Klärung von steuerlichen Fragestellungen in Zusammenarbeit mit den Gruppenfunktionen Tax, Controlling und Accounting Prüfung von Kundenverträgen nach kommerziellen Gesichtspunkten zum Zwecke des Risikomanagements Ansprechpartner für Wirtschaftsprüfer und Banken Weiterführung der Digitalisierung mittels SAP Analytics Cloud, xSuite, SAP Concur Ihr Profil Sie verfügen über ein abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium Sie besitzen mehrjährige Berufs- und gegebenenfalls Führungserfahrung im Bereich Finanzen und Controlling in einem produzierenden Betrieb Sie verfügen über gute Kenntnisse des Bilanz- und Steuerrechts nach HGB sowie SAP- Kenntnisse Fundierte Kenntnisse der wichtigsten finanziellen Leistungsindikatoren (KPI\’s) und ein solides Verständnis von Finanzprinzipien Gute Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten, Eigeninitiative und Hands-on-Mentalität Eine hohe Zahlenaffinität, Einsatzbereitschaft, Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie Belastbarkeit auch unter Zeitdruck zeichnen Sie aus Sorgfältige, strukturierte und exakte Arbeitsweise Fließende Englischkenntnisse Sehr gute MS Office- und gute Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab Ihr Arbeitsumfeld bei Körber Neben Technik legen wir besonderen Wert auf die Menschen, die sie bedienen und überwachen. Unsere Expertise in der Produktion und Leidenschaft für Digitalisierung machen uns zu Spezialisten für maßgeschneiderte Lösungen. Ihre Vorteile Offenes, kollegiales und internationales Umfeld Flexible Arbeitszeiten (z.B. Gleitzeit, Vertrauensarbeitszeit) Konzernweite Entwicklungsperspektiven und Weiterbildungsmöglichkeiten 30 Tage Jahresurlaub sowie Sonderurlaube Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen Hauseigene Mitarbeiterkantine zu vergünstigten Preisen Kostenlose Mitarbeiterparkplätze mit Ladestationen für e-Autos Möglichkeit zum Fahrradleasing