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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Veranstaltungen und koordiniere ein kreatives Team im LichtwarkTheater.
- Arbeitgeber: Die Körber-Stiftung fördert Dialog und Verständigung in einer vielfältigen Gesellschaft seit 1959.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und attraktive Zusatzleistungen wie Zuschüsse zum DeutschlandTicket.
- Warum dieser Job: Gestalte ein breites Aufgabenspektrum und trage zur gesellschaftlichen Relevanz bei.
- Gewünschte Qualifikationen: Hochschulstudium oder Ausbildung im Eventmanagement und mehrjährige Erfahrung im Veranstaltungsbetrieb erforderlich.
- Andere Informationen: Wir schätzen Vielfalt und freuen uns über Bewerbungen aller Identitäten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Gesellschaftliche Entwicklung braucht Dialog und Verständigung. Mit operativen Projekten, in Netzwerken und in Partnerschaften, stellen wir uns aktuellen Herausforderungen in unseren Handlungsfeldern „Wissen für morgen“, „Internationale Verständigung“ und „Lebendige Bürgergesellschaft“. 1959 von dem Unternehmer Kurt A. Körber ins Leben gerufen, sind wir heute mit eigenen Projekten und Veranstaltungen national und international aktiv. Die Körber-Stiftung betreibt in Hamburg-Bergedorf gemeinsam mit neun Partnern das KörberHaus – ein offenes Haus für alle Generationen und Kulturen. Mit einem vielfältigen Veranstaltungsprogramm bringen wir Menschen zusammen, laden zum Mit- und Selbermachen ein und eröffnen Räume für Begegnung, Austausch und freiwilliges Engagement.
Ihre Aufgaben:
- Leitung des Veranstaltungsbetriebs mit unterschiedlichen Eventflächen
- Koordination eigener Veranstaltungen und eines umfangreichen externen Gastspielprogramms im LichtwarkTheater
- Fachliche Leitung eines kleinen Teams, Einsatzplanung und Koordination freier Mitarbeitender
- Budgetplanung und -monitoring
- Inhaltliche Weiterentwicklung und organisatorische Steuerung der Programm- und Veranstaltungsaktivitäten der Körber-Stiftung im KörberHaus
- Konzeption und Umsetzung von Veranstaltungsformaten
- Abstimmung und Vertragsgestaltung für Kooperationen, Gastveranstaltungen und Raumüberlassungen
- Auswahl, Beauftragung und Handling von Dienstleistern
- Veranstaltungsmarketing
- Evaluation und Prozessoptimierung
Ihr Profil:
- Abgeschlossenes Hochschulstudium, z.B. der Kommunikationswissenschaften, Event-, Kulturmanagement und/oder entsprechende Berufsausbildung
- Mehrjährige Berufserfahrung in einem Veranstaltungsbetrieb / einer Spielstätte, vorzugsweise im soziokulturellen Kontext, einer Kultur- oder Bildungseinrichtung
- Idealerweise erste Leitungserfahrung
- Nachweisbare Erfahrung in Veranstaltungskonzeption, -produktion und -management
- Verständnis für veranstaltungstechnische Bedarfe und Prozessmanagement
- Hohes Organisationstalent, vorausplanendes, eigeninitiatives und strukturiertes Arbeiten
- Teamfähige und aufgeschlossene Persönlichkeit mit Führungsqualität, Kommunikationsstärke, sicherem Auftreten sowie der Bereitschaft, selbst mit anzupacken
Wir bieten:
- Ein Arbeitsumfeld mit hoher gesellschaftlicher Relevanz
- Mitgestaltungsmöglichkeiten in einem breit gefächerten Aufgabenspektrum
- Einen attraktiven Arbeitsplatz am Standort Bergedorf
- Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten sind möglich, jedoch setzen wir auf regelmäßige Präsenz vor Ort
- Attraktive Zusatzleistungen, darunter Zuschuss zum DeutschlandTicket, vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge sowie weitere Vergünstigungen
Wir fördern Vielfalt am Arbeitsplatz und freuen uns über Bewerbungen, unabhängig von Alter, Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion oder sonstiger Identität. Dann bewerben Sie sich gleich online oder informieren sich auf unserer Website.
Programmleiter (w/m/d) Programmentwicklung, Veranstaltungskonzeption und -planung, Teamleitung, Eventmanagement, Veranstaltungsmarketing Arbeitgeber: Körber-Stiftung
Kontaktperson:
Körber-Stiftung HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Programmleiter (w/m/d) Programmentwicklung, Veranstaltungskonzeption und -planung, Teamleitung, Eventmanagement, Veranstaltungsmarketing
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn oder Xing, um mit Fachleuten aus der Eventbranche in Kontakt zu treten. Besuche Veranstaltungen und Messen, um direkt mit potenziellen Kollegen und Vorgesetzten ins Gespräch zu kommen.
✨Zeige deine Leidenschaft für Events
Bereite dich darauf vor, in Gesprächen deine Begeisterung für Veranstaltungsmanagement und kulturelle Projekte zu zeigen. Teile Beispiele von Veranstaltungen, die du organisiert hast, und erkläre, was du daraus gelernt hast.
✨Führe Informationsgespräche
Versuche, Informationsgespräche mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern der Körber-Stiftung zu führen. So erhältst du wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die spezifischen Anforderungen der Position.
✨Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor
Informiere dich gründlich über die Körber-Stiftung und ihre Projekte. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten konkret auf die Anforderungen der Stelle als Programmleiter anwenden kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Programmleiter (w/m/d) Programmentwicklung, Veranstaltungskonzeption und -planung, Teamleitung, Eventmanagement, Veranstaltungsmarketing
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.
Individuelles Anschreiben verfassen: Verfasse ein individuelles Anschreiben, das deine Motivation für die Position als Programmleiter (w/m/d) unterstreicht. Gehe auf deine Erfahrungen im Eventmanagement und deine Führungskompetenzen ein.
Lebenslauf anpassen: Passe deinen Lebenslauf an die spezifischen Anforderungen der Stelle an. Hebe relevante Berufserfahrungen, insbesondere im Veranstaltungsbereich und in der Teamleitung, hervor.
Referenzen bereitstellen: Bereite eine Liste von Referenzen vor, die deine Fähigkeiten und Erfahrungen im Eventmanagement bestätigen können. Dies kann deine Chancen erhöhen, zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen zu werden.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Körber-Stiftung vorbereitest
✨Verstehe die Mission der Körber-Stiftung
Informiere dich gründlich über die Ziele und Projekte der Körber-Stiftung. Zeige im Interview, dass du die gesellschaftliche Relevanz ihrer Arbeit verstehst und wie deine Erfahrungen dazu passen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du erfolgreich Veranstaltungen konzipiert oder geleitet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten im Eventmanagement und in der Teamleitung zu demonstrieren.
✨Zeige deine Führungsqualitäten
Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Führungserfahrung zu beantworten. Überlege dir, wie du dein Team motivierst und welche Methoden du anwendest, um eine positive Arbeitsatmosphäre zu schaffen.
✨Stelle Fragen zur Unternehmenskultur
Zeige Interesse an der Unternehmenskultur der Körber-Stiftung, indem du Fragen stellst. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch daran, wie du dich ins Team einfügen kannst.
