Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und verbessere Software- und Systemtests in einem dynamischen Umfeld.
- Unternehmen: HENSOLDT – führendes Hightech-Unternehmen in der Verteidigungs- und Sicherheitsindustrie.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, persönliche Entwicklung und attraktive Sozialleistungen.
- Weitere Informationen: Engagiertes Team mit Fokus auf neue Technologien und Methoden.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Testumgebungen und arbeite an zukunftsweisenden Technologien.
- Qualifikationen: Studium in Informatik oder Elektrotechnik und Erfahrung im Testing erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 54000 - 66000 € pro Jahr.
HENSOLDT – Innovationen für eine sicherere Welt
HENSOLDT ist ein führendes europäisches Hightech-Unternehmen der Verteidigungs- und Sicherheitsindustrie mit Sitz in Taufkirchen bei München.
Das Unternehmen entwickelt Sensorlösungen, Elektronik und Software für die Bereiche Luft, Land, See, Cyber und Weltraum und unterstützt Streitkräfte weltweit dabei, Bedrohungen frühzeitig zu erkennen und fundierte operative Entscheidungen zu treffen.
Aufbauend auf jahrzehntelanger Erfahrung in missionskritischer Sensorik verbindet HENSOLDT Radar-, Optronik-, Elektronik- und Cyberkompetenzen mit datengetriebener Software und künstlicher Intelligenz.
Im Geschäftsjahr 2025 erzielte HENSOLDT mit rund 9.500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern einen Umsatz von 2,46 Milliarden Euro.
Das Unternehmen ist an der Frankfurter Wertpapierbörse im MDAX notiert.
Integrations- und Testspezialist (w/m/d)
Für den Bereich "Ground & Naval Solution Integration & Test" suchen wir am Standort Oberkochen, Einsatzort Aalen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n
Ihre Aufgaben
Hier erwartet Sie ein dynamischer und abwechslungsreicher Aufgabenbereich.
Dieser umfasst die Erweiterung und Verbesserung unserer SW- und Systemtests sowie der Einführung von automatisierten Testumgebungen.
Hier haben Sie die Möglichkeit selbstständig und proaktiv eine Testumgebung für die Systeme zu entwerfen, diese umzusetzen und deren Einsatz aktiv zu begleiten.
- Inbetriebnahme, Test und Integration von Hensoldt Prototypensichtsystemen für Anwendungen an Land, auf dem Wasser und Unterwasser
- Planung, Spezifikation, Entwicklung und Durchführung von Tests, Analysen und Auswertungen im Rahmen von Produktentwicklungsprojekten sowie die Dokumentation der Ergebnisse
- Fehlermanagement und Koordination der Fehlerbehebung in Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen, Entwicklungsteams und Kunden
- Weiterentwicklung bestehender Testkompetenz durch Methodenoptimierung, sowie fortlaufender Ausbau und Pflege der Infrastruktur für Software- und System Testing
- Teilnahme an Sprint-Regelterminen und enge Zusammenarbeit mit dem Entwicklungsteam
- Entwicklung von Integrations- und Systemtests mit Hardware/Software in the Loop (Hi L/ Si L)
- Ihr Profil
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Elektrotechnik, Mechatronik oder eine vergleichbare Ausbildung
- Mehrjährige Erfahrung im Bereich Testing
- Kenntnisse von CANoe und VT Studio sowie CANopen, Ethernet und MQTT
- Kenntnisse von Jira, Confluence, DOORS, SAP, Python, Bitbucket und Bamboo wünschenswert
- STQB Zertifizierung wünschenswert
- Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit, Zielorientierung sowie eine strukturierte Arbeitsweise, Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein
- Begeisterungsfähigkeit gegenüber neuen Technologien und Frameworks
- Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Freuen Sie sich auf
- Flexible Arbeitszeiten & Work-Life-Balance
- Vergütung & Sozialleistungen
- Persönliche & berufliche Entwicklung
- Arbeitsatmosphäre
- Gesundheit & Vorsorge
- Mobilität & Nachhaltigkeit
- #J-18808-Ljbffr
Integrations- und Testspezialist (w/m/d) Arbeitgeber: Körperbehinderten-Verein Stuttgart e.V.
Das Regierungspräsidium Tübingen bietet eine herausfordernde und verantwortungsvolle Position im Bereich Kreislaufwirtschaft und Deponien, die sich durch ein starkes Engagement für das Gemeinwohl auszeichnet. Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen, umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten und einem modernen Gesundheitsmanagement fördert die Behörde eine ausgewogene Work-Life-Balance und die persönliche Entwicklung ihrer Mitarbeiter. Zudem wird ein sicherer Arbeitsplatz in einem unterstützenden Teamumfeld geboten, das Vielfalt und Inklusion schätzt.
Kontaktdaten:
Körperbehinderten-Verein Stuttgart e.V. Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Integrations- und Testspezialist (w/m/d) erhalten könntest
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei Körperbehinderten-Verein Stuttgart e.V. anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Integrations- und Testspezialist (w/m/d) bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei Körperbehinderten-Verein Stuttgart e.V. vorzubereiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Integrations- und Testspezialist (w/m/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei Körperbehinderten-Verein Stuttgart e.V. klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Körperbehinderten-Verein Stuttgart e.V. vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.
