Auf einen Blick
- Aufgaben: Eigenverantwortliche Kodierung und Gruppierung stationärer Behandlungsfälle in einem modernen Medizincontrolling.
- Unternehmen: Robert Bosch Krankenhaus, Teil des Bosch Health Campus mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, leistungsgerechte Vergütung und umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Kollegiales Team mit rund 30 engagierten Mitarbeitenden und vielen Zusatzleistungen.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv Prozesse im Medizincontrolling und arbeite mit modernster Technologie.
- Qualifikationen: Ausbildung als Medizinische Dokumentationsassistenz oder Weiterbildung zur Kodierfachkraft erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Das Robert Bosch Krankenhaus (RBK) ist Teil des Bosch Health Campus der Robert Bosch Stiftung mit mehreren Standorten in Stuttgart. Als Krankenhaus der Zentralversorgung mit Funktionen der Maximalversorgung und 1.191 Betten nimmt das RBK stationär bis zu 40.000 Patientinnen und Patienten pro Jahr auf. Zum Krankenhausbetrieb gehören 20 Fachabteilungen, über 15 Medizinische Zentren, ein Bildungszentrum sowie eine Beteiligung an weiteren Ausbildungszentren. Für Mitarbeitende bietet sich hier vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten.
Wir freuen uns auf Menschen, die Verantwortung übernehmen, Veränderungen mitgestalten und gemeinsam mit uns das Medizincontrolling weiterentwickeln möchten.
Das erwartet Sie:
- Als Teil unseres standortübergreifenden Medizincontrollings übernehmen Sie die eigenverantwortliche Kodierung und Gruppierung stationärer Behandlungsfälle.
- Sie arbeiten eng mit Ärztinnen und Ärzten, Pflege und weiteren Berufsgruppen zusammen und leisten einen wichtigen Beitrag zu einer qualitativ hochwertigen Dokumentation und einer zeitnahen Abrechnung.
- Das Medizincontrolling befindet sich in einer spannenden Weiterentwicklungsphase, mit Themen wie fallbegleitender Kodierung, digitaler Prozessoptimierung sowie dem Einsatz moderner KI-gestützter Kodierunterstützung (MOMO).
Ihre Aufgaben:
- Eigenständige Kodierung und Gruppierung stationärer Behandlungsfälle anhand der Primärdokumentation.
- Betreuung fester klinischer Fachbereiche als kompetente Ansprechperson für Kodierung und Dokumentation.
- Unterstützung der Ärztinnen und Ärzte sowie der Pflege bei Fragen zur Dokumentation und Kodierung.
- Mitwirkung bei der Bearbeitung von MD- und Kassenanfragen.
- Mitarbeit an der kontinuierlichen Weiterentwicklung unserer Kodier- und Dokumentationsprozesse.
- Unterstützung bei der Analyse und Optimierung der Kodierqualität.
Das bringen Sie mit:
- Sie möchten nicht nur Fälle kodieren, sondern Prozesse aktiv mitgestalten.
- Sie haben Freude daran, gemeinsam mit Kolleginnen und Kollegen neue Ideen umzusetzen und das Medizincontrolling kontinuierlich weiterzuentwickeln.
- Ausbildung als Medizinische Dokumentationsassistenz (m/w/d) oder Weiterbildung zur Kodierfachkraft (m/w/d) mit medizinischem bzw. idealerweise pflegerischem Hintergrund.
- Mehrjährige Berufserfahrung im stationären Medizincontrolling.
- Sicheren Umgang mit den Deutschen Kodierrichtlinien sowie dem DRG-System.
- Freude an eigenverantwortlichem Arbeiten und interdisziplinärer Zusammenarbeit.
- Offenheit für digitale Lösungen und Interesse daran, Prozesse aktiv weiterzuentwickeln.
Das bieten wir Ihnen:
- Ein vielseitiges und verantwortungsvolles Aufgabengebiet in einem modernen Medizincontrolling.
- Ein wertschätzendes, kollegiales Team mit rund 30 engagierten Mitarbeitenden.
- Flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeit sowie die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten.
- Feste fachliche Zuständigkeiten mit hoher Eigenverantwortung.
- Moderne Arbeitsmittel und digitale Unterstützung durch etablierte Kodiersysteme wie iMedOne, 3M und MOMO.
- Eine leistungsgerechte Vergütung mit zusätzlicher Altersversorgung sowie ein bezuschusstes Jobticket.
- Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Betriebliches Gesundheitsmanagement und Fitnessangebote.
- JobRad-Leasing und Mitarbeiterrabatte bei einer Vielzahl von Unternehmen.
- Bei Bedarf Mitarbeiterwohnungen sowie Betreuungsmöglichkeiten für die Kinder unserer Mitarbeitenden in einer Kindertagesstätte in der Nähe.
Hinweis: Mit Einreichung Ihrer Bewerbungsunterlagen stimmen Sie zu, dass Ihre Bewerberdaten in der Bewerbermanagementsoftware SmartRecruiters aufgenommen und verarbeitet werden. Hinweise zu unserem Datenschutz finden Sie unter Datenschutz.
Kontakt:
- Herr Dr. med. Martin Hämmerle MBA, Abteilungsleiter Medizincontrolling, Telefon: 0711/8101-3167.
- Herr Andreas Graesel, M. Sc. Medizincontrolling, Telefon: 0711/8101-7222.
Wir schätzen die Einzigartigkeit und Unterschiedlichkeit unserer Mitarbeitenden und fördern ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht.
Kodierfachkraft oder Medizinische Dokumentationsassistenz (m/w/d) Arbeitgeber: Körperbehinderten-Verein Stuttgart e.V.
Der Assistenzdienst des KBV Stuttgart an der Margarete-Steiff-Schule bietet eine wertvolle Möglichkeit, in einem unterstützenden und empathischen Umfeld zu arbeiten, das sich der Förderung von Schüler:innen mit Behinderung widmet. Unsere Mitarbeiter:innen profitieren von einer positiven Arbeitskultur, die Teamarbeit und persönliche Entwicklung fördert, sowie von flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit, während der Schulferien in verschiedenen Betreuungsangeboten aktiv zu sein. Wir suchen engagierte Personen, die einen bedeutenden Beitrag im Leben junger Menschen leisten möchten und dabei auf ein starkes Netzwerk von Kollegen und Partnern zählen können.
Kontaktdaten:
Körperbehinderten-Verein Stuttgart e.V. Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Kodierfachkraft oder Medizinische Dokumentationsassistenz (m/w/d) erhalten könntest
✨Netzwerke in Gesundheitsorganisationen nutzen
Schau dir lokale Gesundheits-Events oder Konferenzen an und nimm an Workshops teil. Hier hast du die Möglichkeit, direkt mit Fachleuten aus dem Gesundheitsmanagement in Kontakt zu treten und dich vielleicht sogar für die nächste große Stelle zu empfehlen!
✨Engagier dich in Fachcommunitys
Werd aktiv in Foren oder Online-Communities für Gesundheitsmanagement. Diese Plattformen können dir helfen, Insider-Infos über offene Stellen zu bekommen und dir Ratschläge von erfahrenen Profis zu holen. Auch Praktika und interessante Projekte werden oft dort geteilt!
✨Die Stärken deines Lebenslaufs betonen
Egal ob Praktika, Projekte oder Studienarbeiten – heb deinen praktischen Bezug zum Gesundheitsmanagement hervor. Recruiter schauen auf fundierte Erfahrungen, also sei bereit, darüber im Detail zu sprechen, und zeig, wie du dein Wissen in der Praxis anwenden kannst.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website
Wenn du eine Stelle bei Körperbehinderten-Verein Stuttgart e.V. siehst, die dich anspricht, bewirb dich direkt über unsere Website. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtigen Personen geht und du vielleicht sogar schnell ein Interview ergatterst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Kodierfachkraft oder Medizinische Dokumentationsassistenz (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Relevanz deines Studiums:Im Bereich Gesundheitsmanagement-Wissenschaften ist es wichtig, dass du die spezifischen Inhalte deines Studiums und deren praktische Anwendungen hervorhebst. Zeige, wie du theoretisches Wissen in die Praxis umsetzen kannst und bringe relevante Projekte oder Praktika in deinem Lebenslauf zur Sprache.
Zertifikate und Weiterbildungen einfügen:Falls du über zusätzliche Zertifikate, wie etwa im Bereich Gesundheitsförderung oder Projektmanagement, verfügst, solltest du diese unbedingt in deine Bewerbung aufnehmen. Diese Qualifikationen zeigen dein Engagement und deine Fachkenntnisse in einem stark umkämpften Bereich wie dem Gesundheitsmanagement.
Motivation und zukünftige Ziele erläutern:Da wir bei Körperbehinderten-Verein Stuttgart e.V. nach motivierten Talenten suchen, ist es wichtig, dass du in deinem Anschreiben deutlich machst, warum du in diesem Bereich arbeiten möchtest. Teile uns mit, welche spezifischen Aspekte des Gesundheitsmanagements dich besonders reizen und wie du dir deine berufliche Zukunft vorstellst.
Präsentiere deine Soft Skills:Im Gesundheitsmanagement sind Soft Skills wie Kommunikationsfähigkeit und Empathie entscheidend. Nutze deinen Lebenslauf oder dein Anschreiben, um konkrete Beispiele zu nennen, die deine Fähigkeit zur Teamarbeit und zum Umgang mit Menschen unter Beweis stellen. Das zeigt, dass du nicht nur fachlich, sondern auch interpersonal fit für die Stelle bist.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Körperbehinderten-Verein Stuttgart e.V. vorbereitet
✨Verstehe die Grundlagen des Gesundheitsmanagements
Mach dich mit den neuesten Trends und Theorien im Gesundheitsmanagement vertraut. Denk dran, dass du nicht nur deinen Abschluss präsentieren musst, sondern auch dein Verständnis für aktuelle Herausforderungen und Lösungen im Bereich Gesundheitswissenschaften.
✨Bereite praktische Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen oder Projekte, in denen du deine Fähigkeiten im Gesundheitsmanagement unter Beweis gestellt hast. Während des Interviews möchte das Unternehmen sehen, wie du Herausforderungen angegangen bist – also sei bereit, darüber zu sprechen und konkrete Beispiele zu geben!
✨Verstehe die Anforderungen an die Vollzeitstelle
Als Vollzeitkraft wird von dir eine langfristige Engagementbereitschaft erwartet. Überlege dir, wie du dich in das Team von Körperbehinderten-Verein Stuttgart e.V. einbringen kannst und was deine Ziele für die nächsten Jahre in dieser Position sind. Sei bereit zu zeigen, dass du nicht nur aktuell interessiert bist, sondern auch eine spannende Zukunftsvision für deine Rolle hast.
✨Sei bereit für wichtige Fachfragen
In diesem Bereich könnten spezifische technische Fragen zum Thema Prävention, Gesundheitsförderung oder das Management von Gesundheitssystemen auf dich zukommen. Bereite dich auf solche Fragen vor und denke darüber nach, wie du dein Wissen anwenden würdest, um relevante Probleme zu lösen oder Prozesse zu optimieren.
