Auf einen Blick
- Aufgaben: Implementiere Lean-Kultur und führe Workshops auf Baustellen durch.
- Unternehmen: Familiengeführtes Bauunternehmen mit hohem Leistungsanspruch.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, 30 Urlaubstage, Firmenwagen und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Strukturierte Einarbeitung und zahlreiche Teamevents.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Bauens mit digitalen Innovationen und Lean-Methoden.
- Qualifikationen: Studium im technischen Bereich und Erfahrung in Projektleitung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.
Wir sind eins der deutschlandweit führenden Bauunternehmen im Hoch- und Tiefbau. Was uns als Familienunternehmen ausmacht, ist unser hoher Leistungsanspruch. Bei uns geben über 2.000 Mitarbeitende täglich ihr Bestes, um uns, unsere Kunden und die Branche nach vorn zu bringen. Wenn du gemeinsam mit uns wachsen, zu den Besten deiner Branche gehören und die Zukunft des Bauens möglich machen willst, dann kannst du Köster – und im Gegenzug eine ganze Menge von uns erwarten. Komm zu uns ins Team!
Verbreitung und Implementierung der Lean-Kultur im Unternehmen und Durchführung von Lean-Workshops.
- Unterstützung, Beratung und Coaching der Projektteams und Führungskräfte auf unseren überregionalen Baustellen beim Einsatz unserer Lean-Methoden und Werkzeuge, z.B. Last-Planner, Taktplanung, und diverse Softwareanwendungen.
- Pilotierung und Einführung von digitalen Innovationen für den Einsatz in Bauprojekten.
- Aufnahmen und Erarbeitung von Verbesserungsvorschlägen im Rahmen von Prozessanalysen zusammen mit den Projektteams zur Weiterentwicklung des Köster-Prozess-System und zur Einführung neuer Bauprozesse, Methoden und Werkzeuge.
- Interdisziplinäre und agile Zusammenarbeit (Bauprozessberatung, BIM, Nachhaltigkeit, Arbeitssicherheit, Prozess- und Projektmanagement).
- Regelmäßige Wirksamkeitskontrollen z.B. systematische Erfassung von Feedback zur Nützlichkeit vom Köster-Prozess-System.
- Erstellen von Berichten inkl. Auswertung, Kennzahlen und Einleiten von Maßnahmen zur Steigerung der Umsetzungsqualität.
Abgeschlossenes Studium im technischen Bereich (z.B. Bauingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen, Architektur).
Idealerweise mehrjährige Berufserfahrung in der Projekt- oder Bauleitung (Schwerpunkt Tiefbau vorteilhaft) und ganzheitliches Verständnis von Bauprozessen.
Kenntnisse in Lean Construction, Terminplanung/Arbeitsvorbereitung.
Ausgeprägte Projekt- und Change-Management Kompetenzen - Erfolgreiche Planung, Umsetzung, Überwachung und Steuerung von Beratungsprojekten.
Reisebereitschaft für unsere Projekte in Norddeutschland (2-3 Tage/Woche).
Analytische Arbeitsweise und pragmatische Umsetzung mit einem hohen Anspruch an Exzellenz.
Begeisterung und Eigenmotivation für Lean Transformation und Changeprozesse.
Großes Interesse an der aktiven Gestaltung der Digitalisierung in der Baubranche, mit Fokus auf Innovation.
Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Präsentationsstärke.
Ansprechende Rahmenbedingungen: Attraktives Vergütungspaket inklusive tariflicher Sonderleistungen, 30 Urlaubstagen sowie Firmenwagen zur privaten Nutzung.
Vielfältige Zusatzangebote: Mitarbeiterangebote sowie Teamevents, Sommer- und Weihnachtsfeste.
Sicher betreut von Anfang an: Strukturierte Einarbeitung inklusive Einführungsworkshop und Patenprogramm.
Individuelle Förderung: Qualifizierte Weiterbildung über unsere unternehmenseigene Akademie.
Persönliche Gesundheitsförderung: Firmenfitnessprogramm Hansefit, Fahrradleasing und aktive Mittagspause.
Lean Construction Spezialist / Berater (m/w/d) Arbeitgeber: Köster GmbH
Als eines der führenden Bauunternehmen in Deutschland bietet Köster seinen Mitarbeitenden nicht nur ein attraktives Vergütungspaket, sondern auch eine familiäre Arbeitsatmosphäre, die von Teamgeist und Innovation geprägt ist. Mit über 30 Urlaubstagen, einem strukturierten Einarbeitungsprozess und umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten in der unternehmenseigenen Akademie fördern wir aktiv das persönliche und berufliche Wachstum unserer Mitarbeitenden. Zudem ermöglichen wir durch digitale Innovationen und Lean-Methoden eine spannende Mitgestaltung der Zukunft des Bauens in Norddeutschland.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Lean Construction Spezialist / Berater (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Konferenzen oder lokale Events und sprich mit anderen Fachleuten über ihre Erfahrungen. Das kann dir nicht nur wertvolle Einblicke geben, sondern auch Türen öffnen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen Möglichkeiten. Zeige dein Interesse und deine Begeisterung für Lean Construction und wie du das Team unterstützen kannst.
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich gründlich über das Unternehmen und seine Projekte. Überlege dir, wie du deine Fähigkeiten und Erfahrungen in die spezifischen Anforderungen der Stelle einbringen kannst. So kannst du im Gespräch punkten und zeigst, dass du wirklich interessiert bist.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du denkst, dass du gut zu uns passt, dann zögere nicht! Bewirb dich direkt über unsere Website. So hast du die besten Chancen, schnell in den Auswahlprozess zu kommen und uns von deinen Fähigkeiten zu überzeugen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Lean Construction Spezialist / Berater (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für Lean Construction sollten in deiner Bewerbung deutlich werden. Lass uns spüren, dass du motiviert bist, die Zukunft des Bauens mitzugestalten.
Mach es konkret!:Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, um deine Fähigkeiten zu untermauern. Erzähl uns von Projekten, bei denen du Lean-Methoden erfolgreich angewendet hast – das macht deine Bewerbung greifbar und interessant!
Achte auf die Details!:Eine gut strukturierte Bewerbung ist das A und O. Achte darauf, dass alles klar und übersichtlich ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können schnell einen schlechten Eindruck hinterlassen – also nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen.
Bewirb dich direkt über unsere Website!:Der einfachste Weg zu uns führt über unsere Karriereseite. Dort findest du alle Informationen und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. So bist du sicher, dass wir alles erhalten und schnellstmöglich darauf reagieren können!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Köster GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Lean-Kultur
Mach dich mit den Prinzipien der Lean-Methoden vertraut, die im Unternehmen angewendet werden. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Theorie kennst, sondern auch praktische Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung einbringen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte, bei denen du Lean-Methoden erfolgreich eingesetzt hast. Bereite dich darauf vor, diese Erfahrungen zu teilen und zu erläutern, wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle viel Interaktion mit Projektteams erfordert, ist es wichtig, deine Kommunikationsstärke zu demonstrieren. Übe, wie du komplexe Informationen klar und verständlich präsentieren kannst, um deine Eignung für die Position zu unterstreichen.
✨Sei bereit für Fragen zur Digitalisierung
Da das Unternehmen großen Wert auf digitale Innovationen legt, solltest du dich auf Fragen vorbereiten, die deine Ansichten zur Digitalisierung in der Baubranche betreffen. Überlege dir, wie du digitale Tools in deinen bisherigen Projekten genutzt hast und welche Trends du für wichtig hältst.
