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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und erweitere ein Netzwerk im Bereich Logistikimmobilien und begleite spannende Projekte.
- Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen in der Logistikimmobilienbranche mit einem starken Teamgeist.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, 30 Urlaubstage, Firmenwagen und zahlreiche Mitarbeiterangebote.
- Andere Informationen: Strukturierte Einarbeitung und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Logistikimmobilien und arbeite an herausfordernden Projekten.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in Bauingenieurwesen oder Architektur und Erfahrung im Vertrieb von Bauprojekten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Über uns
Logistikimmobilien
Deine Aufgaben
- Du entwickelst, pflegst und erweiterst ein regionales Kundennetzwerk im Bereich Logistikimmobilien zur Ausschöpfung unserer Wertschöpfungskette durch gezielte Marktanalyse.
- Du bildest die Schnittstelle zwischen dem Kunden und unseren Fachabteilungen und begleitest die Projekte in dieser Funktion - von der Planung und Kalkulation bis zur Auftragsvergabe.
- Du agierst als Inputgeber für die Vertriebsstrategie und arbeitest an der Entwicklung und Umsetzung von Vertriebskonzepten.
- Du betreibst einen aktiven Informationsaustausch innerhalb Deines Netzwerks und den unterschiedlichen internen sowie externen Stakeholdern.
- Du pflegst unser CRM-System laufend mit allen wichtigen Kunden- und Marktinformationen.
- Du nimmst an branchenspezifischen Messen und Kongressen teil.
Dein Profil
- Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Studium in Richtung Bauingenieurwesen oder Architektur, ergänzt mit kaufmännischen Kenntnissen, oder als Wirtschaftsingenieur mit Fachrichtung Bauwirtschaft / Anlagenbau o.ä.
- Du bringst bereits mehrjährige Erfahrung in der Koordination, der Kalkulation und/oder im Vertrieb von Bauprojekten im Bereich Schlüsselfertigbau mit.
- Du kommunizierst mit Deinen Kunden nutzenorientiert, bist belastbar, durchsetzungsstark und beweist Dein kommunikatives Geschick in Verhandlungen.
- Du verfügst über gute Kenntnisse in MS-Office sowie erste Erfahrungen im Umgang mit CRM-Systemen.
- Du zeichnest Dich durch ausgeprägte Organisationsfähigkeit, Reisebereitschaft sowie eine selbstständige Arbeitsweise aus.
Deine Perspektiven
- Ansprechende Rahmenbedingungen: Attraktives Vergütungspaket inklusive tariflicher Sonderleistungen, 30 Urlaubstagen sowie Firmenwagen zur privaten Nutzung.
- Vielfältige Zusatzangebote: Mitarbeiterangebote sowie Teamevents, Sommer- und Weihnachtsfeste.
- Sicher betreut von Anfang an: Strukturierte Einarbeitung inklusive Einführungsworkshop und Patenprogramm.
- Individuelle Förderung: Qualifizierte Weiterbildung über unsere unternehmenseigene Akademie.
- Persönliche Gesundheitsförderung: Firmenfitnessprogramm Hansefit, Fahrradleasing und aktive Mittagspause.
Werde Teil unseres Teams und bewirb Dich jetzt ganz einfach online.
Vertriebsingenieur (m/w/d) für Logistikimmobilien Arbeitgeber: Köster GmbH
Kontaktperson:
Köster GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Vertriebsingenieur (m/w/d) für Logistikimmobilien
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um dein Netzwerk auszubauen. Besuche branchenspezifische Messen und Kongresse, um potenzielle Arbeitgeber und Kollegen kennenzulernen. Je mehr Kontakte du knüpfst, desto höher sind deine Chancen, die richtige Stelle zu finden!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Kontaktiere Unternehmen direkt, auch wenn sie keine offenen Stellen ausgeschrieben haben. Zeige dein Interesse und erkläre, wie du mit deinen Fähigkeiten einen Mehrwert bieten kannst.
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die Branche, bevor du zu einem Gespräch gehst. Überlege dir, welche Fragen du stellen möchtest und wie du deine Erfahrungen am besten präsentieren kannst. Das zeigt, dass du engagiert und gut vorbereitet bist.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bearbeitet wird. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt in deiner Karriere gehen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Vertriebsingenieur (m/w/d) für Logistikimmobilien
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit sollte in deiner Bewerbung durchscheinen. Vermeide es, zu formell zu sein – wir wollen dich kennenlernen, nicht nur deinen Lebenslauf.
Pass deine Unterlagen an!: Stell sicher, dass dein Anschreiben und Lebenslauf auf die Stelle als Vertriebsingenieur für Logistikimmobilien zugeschnitten sind. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die zu den Anforderungen passen.
Mach es übersichtlich!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar strukturiert und gut lesbar ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. Wir schätzen eine saubere und professionelle Präsentation!
Bewirb dich direkt über unsere Website!: Das ist der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden. Folge dem Bewerbungsprozess auf unserer Website und vergiss nicht, alle erforderlichen Dokumente hochzuladen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Köster GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den aktuellen Trends und Herausforderungen im Bereich Logistikimmobilien vertraut. Zeige, dass du die Marktanalyse ernst nimmst und bereit bist, dein Wissen in die Vertriebsstrategie einzubringen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte, an denen du gearbeitet hast, und wie du dabei deine Fähigkeiten in der Koordination und Kalkulation eingesetzt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Erfahrungen greifbar zu machen und deine Eignung für die Position zu unterstreichen.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle viel Kundenkontakt erfordert, solltest du während des Interviews deine kommunikativen Fähigkeiten unter Beweis stellen. Übe, wie du komplexe Informationen einfach und verständlich erklären kannst, um das Vertrauen der Interviewer zu gewinnen.
✨Frage nach dem Team und der Unternehmenskultur
Zeige Interesse an der Zusammenarbeit innerhalb des Unternehmens. Frage nach, wie das Team strukturiert ist und welche Werte die Firma vertritt. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch an der langfristigen Integration ins Team.