Auf einen Blick
- Aufgaben: Disposition von Fahrzeugen und Kommunikation mit Fahrern und Kunden.
- Unternehmen: Familienunternehmen mit über 150 Jahren Erfahrung in der Logistik.
- Vorteile: Leistungsgerechte Vergütung, 30 Tage Urlaub und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit tollen Benefits wie frischem Obst und Mitarbeitervergünstigungen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Logistikbranche aktiv mit und profitiere von einem sicheren Arbeitsplatz.
- Qualifikationen: Ausbildung im Bereich Spedition oder Logistik und Erfahrung in der Disposition von Vorteil.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 3750 € pro Monat.
Lust auf neue Herausforderungen in einer aufregenden Branche? Köster & Hapke ist ein mittelständisches Familienunternehmen. Seit 1854 machen wir Logistik für Menschen. Wir gehören zu den namhaften Speditionen im Raum Hannover, denn über 150 Jahre Erfahrung in einem inhabergeführten Familienunternehmen sind unsere Stärke. Logistik bewegt – wenn Sie gerne etwas bewegen, freuen wir uns auf Sie!
Was Sie erwartet:
- Disposition von festfahrenden Fahrzeugen, überwiegend national
- Ausbildung zum Kaufmann/frau für Spedition- und Logistikdienstleistungen oder ähnliche Ausbildung
- Kommunikation mit den Fahrern und Kunden
- Berufserfahrung im Bereich Disposition von Vorteil
- Kalkulation und Abgabe von Tagespreisen an Kunden
- Kenntnisse in den Bereichen TMS, Webfleet, Frachtenbörsen, Zeitfensterportalen
- Auftragserfassung und Abrechnung
- Sicherer Umgang mit dem MS-Office Paket
- Sicheres, seriöses und verbindliches Auftreten gegenüber Kunden und Partnern
Unser Angebot an Sie:
- Leistungsgerechte Vergütung
- Sicherheit in einer systemrelevanten Branche
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld & Anwesenheitsprämie
- Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten z.B. durch Workshops & die Cargoline-Academy
- Benefits wie z.B. frisches Obst, Mitarbeitervergünstigungen und betriebliche Altersvorsorge
- 30 Tage Urlaub
Wir freuen uns auf Sie und Ihre aussagekräftige Bewerbung inkl. frühestmöglichen Eintrittsdatum und Ihrer Gehaltsvorstellung.
Carl Köster & Louis Hapke GmbH & Co. KG | Personalabteilung | Hannoversche Str. 27 | 31319 Sehnde
Disponent National und International (m/w/d) Arbeitgeber: Koester Hapke Sped
Köster & Hapke ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in der Logistikbranche nicht nur eine leistungsgerechte Vergütung und Sicherheit in einer systemrelevanten Branche bietet, sondern auch individuelle Entwicklungsmöglichkeiten durch Workshops und die Cargoline-Academy fördert. Mit 30 Tagen Urlaub, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie einem positiven Arbeitsumfeld in einem traditionsreichen Familienunternehmen in Sehnde, sind wir stolz darauf, ein Ort zu sein, an dem Mitarbeiter wachsen und sich wohlfühlen können.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Disponent National und International (m/w/d) erhalten könntest
✨Tip Nummer 1: Nutze lokale Jobmessen
Schau dir lokale Jobmessen an, insbesondere im Bereich Logistik. Hier kannst du direkt mit Unternehmen und Recruitern ins Gespräch kommen, die oft auf der Suche nach neuen Talenten sind. Nimm dir die Zeit, um mit verschiedenen Firmen zu plaudern – das zeigt dein Interesse und gibt dir die Möglichkeit, einen persönlichen Eindruck zu hinterlassen.
✨Tip Nummer 2: Engagiere dich in Logistik-Communities
Werde aktiv in Online-Communities und Foren, die sich mit Logistik beschäftigen. Plattformen wie LinkedIn oder spezielle Logistik-Gruppen sind ideal, um Kontakte zu knüpfen und wertvolle Informationen zu sammeln. Vielleicht erfährst du sogar von ungeschriebenen Stellen oder internen Empfehlungen bei Unternehmen wie Koester Hapke Sped!
✨Tip Nummer 3: Zeige dein Interesse durch Praktika
Falls du noch am Anfang deiner Karriere bist oder wechselst, überlege Praktika bei bekannten Unternehmen in der Logistik-Branche. Viele von ihnen suchen nach frischen Talenten, und ein Praktikum kann oft der Einstieg in eine Vollzeitstelle bei Koester Hapke Sped sein. Außerdem sammelst du so praktische Erfahrungen und knüpfst erste Kontakte.
✨Tip Nummer 4: Direktbewerbungen sind der Schlüssel
Nutze die Möglichkeit, dich direkt über unsere Webseite bei Koester Hapke Sped zu bewerben. Oftmals sind die Bewerbungsprozesse für Vollzeitstellen weniger formell und erfordern nicht nur einen Lebenslauf, sondern auch ein authentisches Anschreiben. Zeig, warum du perfekt ins Team passt und bring deine Begeisterung für Logistik rüber!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Disponent National und International (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Hebe deine logistischen Fähigkeiten hervor:Im Bereich Logistik ist es wichtig, deine spezifischen Fähigkeiten wie Planung, Organisation und analytisches Denken klar hervorzuheben. Wenn du schon Erfahrung in der Optimierung von Lieferketten oder im Bestandsmanagement hast, teile das unbedingt mit uns in deinem Lebenslauf!
Zeig deine relevanten Qualifikationen:Falls du spezielle Zertifikate oder Schulungen im Bereich Logistik hast, z.B. im Umgang mit Lagerverwaltungssystemen oder besten Praktiken in der Transportlogistik, dann sollten diese nicht nur im Lebenslauf auftauchen, sondern auch in deinem Anschreiben erwähnt werden. Das zeigt uns, dass du dich in diesem Feld weitergebildet hast!
Präsentiere deine praktische Erfahrung:In einem Vollzeitjob in der Logistik ist praktische Erfahrung oft der Schlüssel. Wenn du bereits in ähnlichen Positionen gearbeitet hast, sei konkret und nenne Beispiele für deine Erfolge. Hast du ein Projekt geleitet, das die Effizienz gesteigert hat? Lass uns das wissen!
Sei motiviert und lernbereit:In deinem Anschreiben solltest du deutlich machen, warum du dich für die Logistik interessierst und was du bei Koester Hapke Sped lernen möchtest. Wir suchen nach Passion und dem Willen, in der Branche zu wachsen – mache das in deiner Bewerbung eindeutig!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Koester Hapke Sped vorbereitet
✨Mach dich mit den Logistik-Prozessen vertraut
Es ist wichtig, dass du die spezifischen Logistikprozesse und -tools verstehst, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, über Systeme wie SAP oder spezifische Lagerverwaltungstools zu sprechen und wie du diese in deinen vorherigen Erfahrungen eingesetzt hast.
✨Bereite dich auf praktische Tests vor
In vielen Logistik-Interviews kann es praktische Tests oder Fallstudien geben, bei denen du dein Problemlösungs- und Logistikwissen unter Beweis stellen sollst. Mache dich mit typischen Szenarien vertraut, die im täglichen Betrieb auftreten können, und überlege dir, wie du damit umgehen würdest.
✨Hebe deine Teamfähigkeit hervor
In der Logistik geht es oft ums Teamwork, also sei bereit, Beispiele zu geben, die zeigen, wie gut du im Team arbeiten kannst. Sprich über deine Erfahrungen aus früheren Jobs oder Projekten und wie du Konflikte gelöst oder die Effizienz gesteigert hast.
✨Verstehe die Rolle bei Koester Hapke Sped
Informiere dich über die spezifischen Herausforderungen und Chancen, die die Logistik bei Koester Hapke Sped bietet. Zeige in deinem Gespräch, dass du nicht nur die allgemeine Logistik ansprichst, sondern auch, wie du konkret zur Verbesserung der Prozesse und Abläufe bei Koester Hapke Sped beitragen kannst.
