Auf einen Blick
- Aufgaben: Implementiere Lean-Kultur und unterstütze Projektteams bei innovativen Bauprozessen.
- Unternehmen: Führendes Familienunternehmen im Hoch- und Tiefbau mit über 1.900 Mitarbeitenden.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, 30 Urlaubstage, Firmenwagen und individuelle Weiterbildung.
- Weitere Informationen: Strukturierte Einarbeitung und zahlreiche Teamevents für ein starkes Miteinander.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Bauens mit digitalen Innovationen und Lean-Methoden.
- Qualifikationen: Studium im technischen Bereich und Erfahrung in Projekt- oder Bauleitung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.
Wir sind eins der deutschlandweit führenden Bauunternehmen im Hoch- und Tiefbau. Was uns als Familienunternehmen ausmacht, ist unser hoher Leistungsanspruch. Bei uns geben über 1.900 Mitarbeitende täglich ihr Bestes, um uns, unsere Kunden und die Branche nach vorn zu bringen. Wenn du gemeinsam mit uns wachsen, zu den Besten deiner Branche gehören und die Zukunft des Bauens möglich machen willst, dann kannst du Köster – und im Gegenzug eine ganze Menge von uns erwarten. Komm zu uns ins Team!
Deine Aufgaben
- Verbreitung und Implementierung der Lean-Kultur im Unternehmen und Durchführung von Lean-Workshops
- Unterstützung, Beratung und Coaching der Projektteams und Führungskräfte auf unseren überregionalen Baustellen beim Einsatz unserer Lean-Methoden und Werkzeuge, z.B. Last-Planner, Taktplanung, und diverse Softwareanwendungen
- Pilotierung und Einführung von digitalen Innovationen für den Einsatz in Bauprojekten
- Aufnahmen und Erarbeitung von Verbesserungsvorschlägen im Rahmen von Prozessanalysen zusammen mit den Projektteams zur Weiterentwicklung des Köster-Prozess-System und zur Einführung neuer Bauprozesse, Methoden und Werkzeuge
- Interdisziplinäre und agile Zusammenarbeit (Bauprozessberatung, BIM, Nachhaltigkeit, Arbeitssicherheit, Prozess- und Projektmanagement)
- Regelmäßige Wirksamkeitskontrollen z.B. systematische Erfassung von Feedback zur Nützlichkeit vom Köster-Prozess-System
- Erstellen von Berichten inkl. Auswertung, Kennzahlen und Einleiten von Maßnahmen zur Steigerung der Umsetzungsqualität
Dein Profil
- Abgeschlossenes Studium im technischen Bereich (z.B. Bauingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen, Architektur)
- Idealerweise mehrjährige Berufserfahrung in der Projekt- oder Bauleitung (Schwerpunkt Tiefbau vorteilhaft) und ganzheitliches Verständnis von Bauprozessen
- Kenntnisse in Lean Construction, Terminplanung/Arbeitsvorbereitung
- Ausgeprägte Projekt- und Change-Management Kompetenzen
- Erfolgreiche Planung, Umsetzung, Überwachung und Steuerung von Beratungsprojekten
- Reisebereitschaft für unsere Projekte in Norddeutschland (2-3 Tage/Woche)
- Analytische Arbeitsweise und pragmatische Umsetzung mit einem hohen Anspruch an Exzellenz
- Begeisterung und Eigenmotivation für Lean Transformation und Changeprozesse
- Großes Interesse an der aktiven Gestaltung der Digitalisierung in der Baubranche, mit Fokus auf Innovation
- Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Präsentationsstärke
Deine Vorteile
- Ansprechende Rahmenbedingungen: Attraktives Vergütungspaket inklusive tariflicher Sonderleistungen, 30 Urlaubstagen sowie Firmenwagen zur privaten Nutzung
- Vielfältige Zusatzangebote: Mitarbeiterangebote sowie Teamevents, Sommer- und Weihnachtsfeste
- Sicher betreut von Anfang an: Strukturierte Einarbeitung inklusive Einführungsworkshop und Patenprogramm
- Individuelle Förderung: Qualifizierte Weiterbildung über unsere unternehmenseigene Akademie
- Persönliche Gesundheitsförderung: Firmenfitnessprogramm Hansefit, Fahrradleasing und aktive Mittagspause
Werde Teil unseres Teams und bewirb dich jetzt ganz einfach online.
Lean Construction Spezialist / Berater (m/w/d) Arbeitgeber: Köster
Köster ist ein führendes Familienunternehmen im Bauwesen, das seinen Mitarbeitern nicht nur ein attraktives Vergütungspaket und 30 Urlaubstage bietet, sondern auch eine strukturierte Einarbeitung und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten über die unternehmenseigene Akademie. Die offene und kollegiale Arbeitskultur fördert die persönliche Entwicklung und ermöglicht es den Mitarbeitern, aktiv an der Digitalisierung und Innovation in der Baubranche mitzuwirken, während sie in einem dynamischen Team in Norddeutschland arbeiten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Lean Construction Spezialist / Berater (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Konferenzen oder lokale Events und sprich mit anderen über Lean Construction. So kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und vielleicht sogar Insider-Infos über offene Stellen bekommen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeig dein Interesse an ihrer Lean-Kultur und wie du dazu beitragen kannst, sie weiterzuentwickeln. Das kann einen bleibenden Eindruck hinterlassen!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Mach dir Gedanken über typische Fragen im Vorstellungsgespräch und bereite Antworten vor, die deine Erfahrungen in der Bauleitung und dein Wissen über Lean Construction hervorheben. Übe mit Freunden oder vor dem Spiegel, damit du selbstbewusst auftrittst.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du bei Köster arbeiten möchtest, bewirb dich direkt über unsere Website. So zeigst du, dass du motiviert bist und den ersten Schritt in Richtung deiner neuen Karriere machst. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Lean Construction Spezialist / Berater (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu Köster passt. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Sei konkret!:Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, sei so konkret wie möglich. Nenne Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die zeigen, wie du Lean-Methoden erfolgreich angewendet hast. Das gibt uns einen klaren Eindruck von deinem Können.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können schnell einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass deine Unterlagen am besten von jemand anderem gegenlesen!
Bewirb dich online!:Nutze unsere Website für deine Bewerbung. Das macht den Prozess für uns einfacher und schneller. Außerdem kannst du sicher sein, dass deine Unterlagen direkt bei unserem Recruiting-Team landen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Köster vorbereitet
✨Verstehe die Lean-Kultur
Mach dich mit den Prinzipien der Lean Construction vertraut. Sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen, wie du diese Methoden in der Vergangenheit angewendet hast oder wie du sie in zukünftigen Projekten umsetzen würdest.
✨Bereite dich auf praktische Szenarien vor
Überlege dir, wie du in bestimmten Situationen handeln würdest, z.B. bei der Implementierung von Lean-Methoden in einem Projektteam. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch praktisch denken kannst.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle viel Interaktion mit verschiedenen Teams erfordert, solltest du Beispiele für erfolgreiche Kommunikation und Präsentationen parat haben. Überlege dir, wie du komplexe Informationen einfach und verständlich vermitteln kannst.
✨Sei bereit für Fragen zur Digitalisierung
Da digitale Innovationen ein wichtiger Teil der Stelle sind, sei darauf vorbereitet, über deine Erfahrungen mit digitalen Tools und deren Anwendung im Bauwesen zu sprechen. Zeige dein Interesse an neuen Technologien und deren Einfluss auf die Branche.
