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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Kunden und plane den Verkauf von Türen und Garagentoren.
- Arbeitgeber: Modernes Großhandelsunternehmen mit über 90 Jahren Erfahrung.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, Mitarbeiterrabatte und flexible Benefits.
- Andere Informationen: Kollegiales Betriebsklima und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams in einem familiengeführten Unternehmen.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische oder handwerkliche Ausbildung und Kundenorientierung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 2500 - 3000 € pro Monat.
Als modernes Großhandelsunternehmen, mit Hauptsitz in Neustadt an der Aisch, beschäftigen wir über 550 Mitarbeiter und sind seit mehr als 90 Jahren erfolgreich am Markt. Unsere Schwerpunkte liegen in den Bereichen Sanitär, Heizung, Bauelemente und Werkzeuge sowie Stahl. Zur Erweiterung unseres Teams suchen wir baldmöglichst einen Fachverkäufer (m/w/d) für die Bereiche Haus-, Zimmertüren und Garagentore.
- Beratung unserer Kunden in unserer modernen Bauelemente-Ausstellung im Bereich Haus-, Zimmertüren & Garagentore
- Planung und Verkauf von Haus-, Zimmertüren & Garagentore
- Individuelle Angebotserstellung bis hin zur Auftragsabwicklung
- Komplette Überwachung und Nachverfolgung der Aufträge
- Reklamationsbearbeitung
- Eigenverantwortliche aktive Bearbeitung, Betreuung und Ausbau erfolgreicher Kundenbeziehungen
Voraussetzungen:
- Kaufmännische und/oder abgeschlossene handwerkliche Ausbildung
- Kenntnisse im Bereich Haus-, Zimmertüren & Garagentore
- Fachkundige und gut organisierte Arbeitsweise
- Sicherer Umgang mit dem PC, MS-Office und ERP-Systemen
- Freude am Kontakt mit Kunden
- Selbständiges, effektives und erfolgsorientiertes Arbeiten
- Hohes Maß an Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit und Einsatzfreude
Wir bieten:
- Einen modernen Arbeitsplatz in einem familiengeführten Unternehmen
- Festanstellung in einem interessanten Arbeitsumfeld
- Unterstützung und ausführliche Einarbeitung durch unsere erfahrenen Kollegen
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Attraktive Vergütung mit freiwilligen Sonderleistungen
- Mitarbeiterrabatte auf unser gesamtes Sortiment sowie Corporate Benefits
- Betriebliche Altersvorsorge
- Fahrrad- und E-Bike-Leasing zu Top-Konditionen
- Kollegiales Betriebsklima
- Firmenveranstaltungen
- Betriebsinterne Schulungen
- Unmittelbare Anbindung zu den öffentlichen Verkehrsmitteln
- Monatliches Benefit-Guthaben zur flexiblen Nutzung: Sachbezug (Gutschein), Essenszuschuss, ÖPNV-Ticket, Fahrtkostenzuschuss, Telefonkosten, Internetpauschale, Betreuungskosten, Erholungsbeihilfe
Fachverkäufer (m/w/d) für Haus-/Zimmertüren & Garagentore Arbeitgeber: Köstner Fachzentrum
Kontaktperson:
Köstner Fachzentrum HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Fachverkäufer (m/w/d) für Haus-/Zimmertüren & Garagentore
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Fachverkäufer interessierst, schau dir unsere Website an und bewirb dich direkt. Zeig uns, dass du bereit bist, den ersten Schritt zu machen!
✨Tip Nummer 2
Netzwerken ist der Schlüssel! Sprich mit Leuten in der Branche, besuche Messen oder Veranstaltungen. Je mehr Kontakte du knüpfst, desto besser stehen deine Chancen, von uns wahrgenommen zu werden.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Produkte im Bereich Haus-, Zimmertüren und Garagentore. Zeig uns, dass du nicht nur die Theorie kennst, sondern auch praktische Ideen hast, wie du unsere Kunden beraten kannst.
✨Tip Nummer 4
Sei du selbst! Authentizität kommt gut an. Zeig uns deine Leidenschaft für den Verkauf und den Kontakt mit Kunden. Wir suchen nach jemandem, der nicht nur die Anforderungen erfüllt, sondern auch ins Team passt.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Fachverkäufer (m/w/d) für Haus-/Zimmertüren & Garagentore
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Zeig deine Motivation!: Erkläre uns, warum du genau bei uns arbeiten möchtest. Was reizt dich an der Position als Fachverkäufer? Deine Begeisterung wird uns überzeugen und zeigt, dass du dir Gedanken gemacht hast.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Köstner Fachzentrum vorbereitest
✨Informiere dich über die Produkte
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die verschiedenen Haus- und Zimmertüren sowie Garagentore verschaffen. Schau dir die aktuellen Trends und Materialien an, damit du im Gespräch kompetent wirken kannst.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Verkauf und in der Kundenberatung zeigen. Das hilft dir, deine Eignung für die Stelle zu untermauern und gibt dem Interviewer einen Einblick in deine Arbeitsweise.
✨Stelle Fragen
Zeige Interesse an dem Unternehmen und der Position, indem du Fragen stellst. Frag nach den Herausforderungen im Verkauf von Bauelementen oder wie das Team zusammenarbeitet. Das zeigt, dass du engagiert bist und mehr über die Rolle erfahren möchtest.
✨Präsentiere deine Soft Skills
Da der Kontakt mit Kunden eine zentrale Rolle spielt, ist es wichtig, deine kommunikativen Fähigkeiten und Teamfähigkeit zu betonen. Bereite dich darauf vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Kunden umgegangen bist und wie du Konflikte gelöst hast.