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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze das Team bei administrativen Aufgaben und Kundenaufträgen.
- Arbeitgeber: Führendes Logistikunternehmen in Hannover mit Fokus auf Mitarbeiterzufriedenheit.
- Mitarbeitervorteile: Ab 15,00€ pro Stunde, bis zu 30 Tage Urlaub und attraktive Zuschläge.
- Andere Informationen: Direktanstellung möglich, flexible Teilzeitmodelle und ein freundliches Team warten auf dich.
- Warum dieser Job: Starte deine Karriere in einem dynamischen Umfeld mit tollen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Gewünschte Qualifikationen: Grundlegende EDV-Kenntnisse und Teamfähigkeit sind wichtig.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 15 - 15 € pro Stunde.
Wir suchen für ein bedeutendes Logistikunternehmen in Hannover mehrere Büroassistenten im Personalwesen (m/w/d).
Arbeitsmodell: Teilzeit (20-30 Stunden/pro Woche)
Arbeitszeiten: ca 07:30-16:30 Uhr
Vergütung: ab 15,00 Euro brutto/Stunde
- Zusammenstellung von Rechnungsunterlagen
- Rechnungs- und Gutschrifterstellung
- Planung, Koordination und Überwachung der Termine
- Sichtung eingehender Post und Annahme von Kundenaufträgen
- Erstellung von Zeugnissen
- Andere verschiedene administrative Aufgaben
Wir bieten:
- unbefristetes Arbeitsverhältnis in Teilzeit
- Ab 15,00€ pro Stunden zuzüglich attraktiver Zuschläge
- bis zu 30 Tage Urlaub (je nach Betriebszugehörigkeit)
- Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld und betriebliche Altersvorsorge
- Direktanstellung/Übernahme möglich!
Ihr Profil:
- Interesse an einer Tätigkeit als Büroassistent (m/w/d), Büroaushilfe (m/w/d), oder als Personalassistent (m/w/d)
- Erfahrung als Bürokraft wünschenswert
- Sie besitzen grundlegende EDV Fähigkeiten und beherrschen den Umgang mit dem Computer
- Sie sind teamfähig, kundenorientiert, kontaktfreudig und flexibel
KÖTTER Personal Service gehört zu den führenden Personaldienstleistern Deutschlands und ist als eigenständige Sparte der KÖTTER Unternehmensgruppe seit 1997 Spezialist in dem Bereich Arbeitnehmerüberlassung. Qualität und Mitarbeiterzufriedenheit ist ein fester Bestandteil der KÖTTER Unternehmensphilosophie und somit die Grundlage unseres Handelns.
Kontakt: Erkennst Du dich wieder? Ruf uns an, dann können wir den weiteren Bewerbungsverlauf besprechen. Alternativ nehmen wir Deine Unterlagen gerne auch online oder postalisch entgegen. Wir freuen uns auf Dich!
Ansprechpartner: Frau Franziska Sternberg
Telefon: 05119651240
Email: bewerbung.hannover@koetter.de
Whatsapp: +491732788481
Du möchtest lieber persönlich mit uns sprechen? Komm direkt in unsere Niederlassung. Bei einer Tasse Kaffee besprechen wir mit Dir gerne die weiteren Schritte. Du möchtest doch eher eine Stelle in Teilzeit, als Minijob oder als Aushilfe (m/w/d) oder möchtest als Quereinsteiger (m/w/d) durchstarten? Sprechen wir darüber. Schau Dir gerne auch unsere anderen Stellenangebote an. Gute Arbeit hat ihren Preis. Das wissen wir! Du denkst dabei sofort an faire Bezahlung, Festanstellung und Teamgeist? Kein Problem, wenn Du dich für einen JOB bei KÖTTER entscheidest.
Büroassistent im Personalwesen (m/w/d) Arbeitgeber: Kötter Personal Service SE & Co. KG
Kontaktperson:
Kötter Personal Service SE & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Büroassistent im Personalwesen (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Büroassistent im Personalwesen interessierst, zögere nicht, direkt anzurufen. Ein persönliches Gespräch kann oft mehr bewirken als eine E-Mail.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir wertvolle Tipps geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie deine Fähigkeiten als Büroassistent im Personalwesen dort einen Unterschied machen können.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Büroassistent im Personalwesen (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei einfach du selbst. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, bei uns zu arbeiten. Authentizität kommt immer gut an!
Anpassung ist der Schlüssel: Schau dir die Stellenanzeige genau an und passe dein Anschreiben entsprechend an. Hebe hervor, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen passen. Das zeigt uns, dass du wirklich interessiert bist!
Korrekturlesen nicht vergessen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, lies sie dir nochmal durch oder lass jemand anderen drüber schauen. Tippfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Wir wollen schließlich das Beste von dir sehen!
Bewirb dich online!: Am besten bewirbst du dich direkt über unsere Website. So geht alles schneller und einfacher. Wir freuen uns darauf, deine Unterlagen zu sehen und dich vielleicht bald im Team zu haben!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kötter Personal Service SE & Co. KG vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einige Informationen über das Logistikunternehmen in Hannover aneignen. Schau dir die Unternehmenswerte, die Kultur und aktuelle Projekte an. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten als Büroassistent im Personalwesen unter Beweis stellen. Denk an Situationen, in denen du Rechnungsunterlagen erstellt oder Termine koordiniert hast. So kannst du deine Eignung für die Stelle klar demonstrieren.
✨Zeige Teamfähigkeit und Flexibilität
Da die Stelle viel Kontakt mit anderen erfordert, ist es wichtig, dass du deine Teamfähigkeit und Flexibilität betonst. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, wie du in einem Team arbeitest und wie du mit Veränderungen umgehst.
✨Stelle eigene Fragen
Nutze die Gelegenheit, um eigene Fragen zu stellen. Frag nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder wie der typische Arbeitsalltag aussieht. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist und dir Gedanken machst.