Auf einen Blick
- Aufgaben: Eigenverantwortliche Kostenplanung und -verfolgung für spannende Hochbauprojekte im Industriebau.
- Arbeitgeber: Kohlbecker, ein innovatives Unternehmen mit fast 100 Jahren Erfahrung.
- Mitarbeitervorteile: Betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsmanagement, Fitnessstudio und flexible Arbeitszeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Bauprojekten und arbeite in einem familiären Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Mehrjährige Erfahrung in der Kostenplanung und gute Kenntnisse der DIN 276.
- Andere Informationen: Flache Hierarchien, individuelle Fortbildungsmöglichkeiten und ein Willkommenspaket mit iPad Mini.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Ein Job bei Kohlbecker hat die Kosten im Griff. Es sind nicht die Bauwerke. Es sind die Menschen, die Bauwerke nutzen. Das ist es, was bei Kohlbecker Architektur ausmacht. Seit fast 100 Jahren. Von der ersten Planung bis zur kompletten Umsetzung suchen wir eine Lösung. So schaffte sich Kohlbecker mit seinen ca. 150 Mitarbeitern eine weltweite Reputation als Gesamtplaner für Großprojekte und Industriebauten. Wir entwickeln Ideen, die wirklich realisiert werden können. Denn seit vielen Jahrzehnten sind wir Vorreiter der Digitalität. Wäre ein Job bei Kohlbecker etwas für dich? Ab sofort suchen wir einen Kostenplaner/ Kostenmanager (m/w/d) Hochbauprojekte Industriebau in Vollzeit für unser Büro in Gaggenau Fünf Gründe für dich Unsere anspruchsvollen Hochbauprojekte im Industriebau brauchen fundierte Kostenrahmen, -schätzungen und belastbare Berechnungen. Dafür sorgst du. Dank deiner Expertise in DIN 276 und HOAI hast du bereits komplexe Bauprojekte sicher durch die Kostenplanung geführt. Du erkennst Kostenrisiken frühzeitig und entwickelst clevere Strategien zur Optimierung bevor sie zum Problem werden. Du schätzt den Austausch mit Projektteams und Bauherren und machst deine Kommunikation zu einem echten Erfolgsfaktor. Zahlen sind deine Leidenschaft – nicht nur wegen der Zahl Pi, sondern wegen deiner Gründlichkeit, Genauigkeit und Eigenverantwortung Fünf Gründe für Kohlbecker Abwechslung gefällig? Deine Erfahrung und dein Können werden in immer neuen Projekten gebraucht. Bei uns wächst du fachlich und persönlich: mit unseren auf dich zugeschnittenen Fort- und Weiterbildungen sowie unserer eigens für unsere Mitarbeiter konzipierten edyoucated uvm. Automotive, Lebensmittelindustrie, Medien und mehr: Mit unserem internationalen Kundenportfolio wird es nie langweilig. Es gibt Veränderungen in deinem Leben? Wir können Arbeitszeit und -ort flexibel mit dir abstimmen, wo es geht. Hybrides Arbeiten ist für uns selbstverständlich. Wir wollen, dass du dich wohlfühlst, gesund und abgesichert bist. Das fördern wir u. a. durch Gesundheitsmanagement, Fahrradleasing und betriebliche Altersvorsorge. Teamevents und Feste gibt’s natürlich auch! Don‘t be part of the problem. Be part of Kohlbecker. Deine Bewerbung richtest du bitte als PDF an Herrn Jonas Mitzel unter bewerbung@kohlbecker.de (Dateigröße: maximal 6 MB). Gerne ist er auch im Vorfeld für dich da unter 49 7225 66 496.
Kostenplaner/ Kostenmanager (m/w/d) Hochbauprojekte Industriebau Arbeitgeber: Kohlbecker Gesamtplan GmbH
Kontaktperson:
Kohlbecker Gesamtplan GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Kostenplaner/ Kostenmanager (m/w/d) Hochbauprojekte Industriebau
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Konferenzen oder lokale Events – so kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und vielleicht sogar einen Fuß in die Tür bei Kohlbecker bekommen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen aufploppen. Schau dir unsere Website an und bewirb dich direkt! Zeig uns, dass du wirklich Interesse hast und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.
✨Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor!
Informiere dich über Kohlbecker und unsere Projekte. Überlege dir, wie deine Erfahrungen in die Kostenplanung von Hochbauprojekten passen. So kannst du im Gespräch glänzen und uns überzeugen, dass du der richtige Kandidat bist!
✨Zeige deine Leidenschaft!
Lass uns wissen, warum du für die Bauindustrie brennst und was dich an der Position als Kostenplaner reizt. Deine Begeisterung kann den Unterschied machen und uns zeigen, dass du perfekt ins Team passt!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Kostenplaner/ Kostenmanager (m/w/d) Hochbauprojekte Industriebau
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch. Das macht einen großen Unterschied!
Mach es klar und strukturiert: Achte darauf, dass deine Bewerbung übersichtlich und gut strukturiert ist. Verwende klare Absätze und eine logische Gliederung, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können.
Beziehe dich auf die Stellenanzeige: Schau dir die Anforderungen in der Stellenanzeige genau an und versuche, diese in deiner Bewerbung zu adressieren. Zeig uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten perfekt zu der Position passen!
Bewirb dich über unsere Website: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kohlbecker Gesamtplan GmbH vorbereitest
✨Verstehe die DIN 276
Mach dich mit der DIN 276 vertraut, da sie für die Kostenplanung in Hochbauprojekten entscheidend ist. Überlege dir, wie du diese Norm in deinen bisherigen Projekten angewendet hast und sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen.
✨Analytisches Denken demonstrieren
Bereite dich darauf vor, deine analytischen Fähigkeiten zu zeigen. Du könntest Fragen zu Kostenrisiken und Optimierungsstrategien erwarten. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Probleme identifiziert und Lösungen entwickelt hast.
✨Teamarbeit betonen
Da die Zusammenarbeit mit Bauherren und Projektteams wichtig ist, solltest du Beispiele für erfolgreiche Teamprojekte parat haben. Zeige, wie du zur Kommunikation und zum Erfolg des Teams beigetragen hast.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frag nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den nächsten großen Projekten.