Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Bauprojekte und gestalte nachhaltigen Wohnraum für die Gemeinschaft.
- Unternehmen: Logis Suisse AG – ein Pionier im gemeinnützigen Wohnungsbau seit über 50 Jahren.
- Vorteile: Attraktive Anstellungsbedingungen, 6 Wochen Ferien und flache Hierarchien.
- Weitere Informationen: Moderne Büros im Herzen von Zürich und Raum für innovative Ideen.
- Warum dieser Job: Gestalte bezahlbaren Wohnraum und mache einen echten Unterschied in der Gesellschaft.
- Qualifikationen: Studium in Architektur oder Immobilienmanagement und Erfahrung in der Projektleitung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Die besten Fach- und Führungskräfte an Bord zu holen und die richtigen Menschen als nachhaltig erfolgreiche Teams zusammen zu bringen – das ist seit Jahrzehnten unsere Kernkompetenz als ihr Human Ressource Partner.
Unsere Mandantin, die Logis Suisse AG mit Sitz in Zürich, setzt sich seit über 50 Jahren für fairen und bezahlbaren Wohnraum in der Deutschschweiz ein. Als gemeinnützige Wohnbaugesellschaft schafft und fördert sie nachhaltige, attraktive und preisgünstige Lebensräume für eine breite Bevölkerungsschicht. Ihr Handeln basiert auf den Grundsätzen der Fairness, Professionalität sowie sozialen und ökologischen Nachhaltigkeit. So leistet die Logis Suisse AG einen wesentlichen Beitrag zur qualitativen und quantitativen Entwicklung des gemeinnützigen Wohnungsbaus und gestaltet aktiv die Zukunft des Wohnens mit.
Zur Erweiterung des Teams suchen wir eine verantwortungsbewusste und zukunftsorientierte Persönlichkeit mit Interesse, obengenannte Werte zu vertreten, für die Kaderposition als Projektleiter Entwicklungen und Bau 80 - 100% (m/w/d).
Ihre Tätigkeiten:
- Führung von Entwicklungs- und Bauprojekten als Projektleitung/Prozessleitung Bauherr, vornehmlich für die nicht delegierbaren Bauherrenaufgaben
- Erarbeitung von Projektdefinitionen, Vorgaben für Pflichtenhefte sowie von Kreditanträgen zuhanden der Geschäftsführung, der Immobilienkommission und des Verwaltungsrats
- Vorbereitung und Sicherstellung aller notwendigen Verträge sowie Mitwirkung bei der Verhandlungsführung in Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen
- Potenzialanalysen und Wirtschaftlichkeitsbeurteilungen
- Aufgleisung von Wettbewerben und Studienaufträgen inklusive Teilnahme an den Jurierungen
- Evaluation und Auftragserteilung sowie Führung der externen Auftragnehmer
- Sicherstellung der Termin-, Qualitäts- und Kostenziele sowie der reibungslosen Übergabe in den Betrieb; Koordination aller relevanten Projektinhalte mit den internen Fachbereichen
- Unterstützung des Portfolio- und Asset Managements bei der Definition der Objektstrategien und deren Planung
- Mitarbeit in der Akquisition neuer Projekte, inklusive Due Diligence
Was Sie mitbringen:
- Abgeschlossenes Studium als Architekt:in ETH/FH oder eine vergleichbare Ausbildung mit Weiterbildung im Immobilienmanagement
- Mehrjährige Erfahrung in der Immobilienentwicklung und in der Steuerung von Bauprojekten in der Schweiz im Gesamtdienstleister-, TU- oder Einzelleistungsträgermodell, idealerweise im gemeinnützigen Wohnungsbau
- Ausgeprägtes Interesse am gemeinnützigen Wohnungsbau und an gesellschaftlich relevanten Projekten
- Affinität zu nachhaltigen Baukonzepten und innovativen Entwicklungsstrategien
- Motivierende, strategische und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Verhandlungsgeschick sowie ein sicheres und souveränes Auftreten
- Starke kommunikative Fähigkeiten und Freude an der Zusammenarbeit mit verschiedenen Anspruchsgruppen
- Sehr gute mündliche und schriftliche Deutschkenntnisse
Was die Logis Suisse AG Ihnen bietet:
- Verantwortungsvolle Position mit Gestaltungsmöglichkeiten in einem wachsenden Unternehmen
- Ein Team, welches von Begeisterung und vom Einsatz eines jeden Mitarbeitenden lebt
- Flache Hierarchien und eine zukunftsorientierte Unternehmenskultur
- Attraktive Anstellungsbedingungen (u.a. 6 Wochen Ferien, PK 60/40)
- Moderne Büroräumlichkeiten im Herzen von Zürich
- Möglichkeit zur Weiterentwicklung und Umsetzung innovativer Ideen im Bereich nachhaltiges Bauen
Möchten Sie bezahlbaren Wohnraum mitgestalten und Projekte mit gesellschaftlicher Wirkung voranbringen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen sowie eine kurze Schilderung Ihrer Motivation für die Logis Suisse AG und den gemeinnützigen Wohnungsbau. Selbstverständlich sichern wir Ihnen volle Diskretion zu. Bei Fragen können Sie sich gerne an Linda Ruf wenden.
Projektleiter Entwicklungen und Bau 80 - 100% (m/w/d) Arbeitgeber: Kohlberg & Partner GmbH
Als Immobilien-Transaktionsmanager bei Livit in der malerischen Region Büren an der Aare erwartet dich ein dynamisches Arbeitsumfeld, das von einer starken Teamkultur und einem klaren Fokus auf persönliche Weiterentwicklung geprägt ist. Wir bieten dir nicht nur eine sorgfältige Einarbeitung, sondern auch individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, um deine Karriere voranzutreiben. Bei uns hast du die Chance, aktiv an der Gestaltung zukunftsorientierter Lebensräume mitzuwirken und Teil eines Unternehmens zu sein, das Innovation und Qualität in den Mittelpunkt stellt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Projektleiter Entwicklungen und Bau 80 - 100% (m/w/d) erhalten könntest
✨Mach mit bei Immobilien-Netzwerken!
Immobilien ist ein People-Business! Engagiere dich in regionalen Immobilien-Meetups oder Branchenevents wie Messen und Kongressen. Dort kannst du nicht nur dein Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie Kohlberg & Partner GmbH ins Gespräch kommen.
✨Nutze lokale Jobportale!
Such aktiv auf branchenspezifischen Jobportalen oder in Facebook-Gruppen für Immobilienjobs. Diese Plattformen bieten oft aktuelle Stellenangebote, die in großen Jobbörsen gar nicht gelistet sind. Das kann dir einen Vorteil verschaffen, wenn Kohlberg & Partner GmbH auf der Suche nach neuen Talenten ist!
✨Zeig dein Know-how!
Überlege, ob du einen Blog oder Social-Media-Kanäle rund um Immobilien aufziehst. Teile deine Gedanken zu aktuellen Trends, Marktentwicklungen oder erfolgreichen Projekten. Sichtbarkeit kann dir helfen, von Leuten in der Branche und bei Kohlberg & Partner GmbH bemerkt zu werden.
✨Direkter Kontakt mit Immobilienunternehmen!
Scheue dich nicht, direkt bei Kohlberg & Partner GmbH nach offenen Stellen zu fragen oder dich initiativ zu bewerben. Schau dir die Webseite genau an und finde heraus, welches Team du unterstützen könntest. Oft sind Unternehmen wie Kohlberg & Partner GmbH auf der Suche nach motivierten Talenten und setzen weniger auf klassische Stellenanzeigen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Projektleiter Entwicklungen und Bau 80 - 100% (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine praktische Erfahrung:Im Immobilienbereich ist es wichtig, dass du deine praktischen Erfahrungen in der Branche hervorhebst. Wenn du schon einmal in einem Immobilienbüro gearbeitet hast oder Praktika in dieser Branche absolviert hast, solltest du das unbedingt in deinem Lebenslauf und Anschreiben betonen. Zeig, was du gelernt hast und wie du dies in der neuen Rolle bei Kohlberg & Partner GmbH anwenden kannst.
Füge relevante Zertifikate hinzu:Falls du über spezielle Immobilien-Zertifikate oder -Qualifikationen verfügst, mach sie sichtbar! Diese zeigen, dass du engagiert bist und die nötigen Fähigkeiten mitbringst. Erwähne sie in deinem Lebenslauf oder Portfolio und erläutere, wie sie dir helfen werden, erfolgreich in der Position als Projektleiter Entwicklungen und Bau 80 - 100% (m/w/d) bei Kohlberg & Partner GmbH zu sein.
Persönliche Motivation ist das A und O:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, erwarten wir von dir, dass du deine langfristige Motivation und Leidenschaft für die Immobilienbranche in deinem Anschreiben klar zum Ausdruck bringst. Warum liebst du diese Branche? Was möchtest du bei Kohlberg & Partner GmbH erreichen? Deine Begeisterung kann den Unterschied machen!
Klarheit und Struktur im Lebenslauf:Beim Immobilienbewerbung ist es wichtig, einen klar strukturierten Lebenslauf zu haben, der deine berufliche Entwicklung anschaulich darstellt. Nutze klare Überschriften und chronologische Abschnitte, um deinen Werdegang bei Kohlberg & Partner GmbH aufzuzeigen. Achte darauf, relevante Erfahrungen und Fertigkeiten zu betonen, die sich direkt auf die Immobilienbranche beziehen.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kohlberg & Partner GmbH vorbereitet
✨Vertraut mit den gängigen Tools
Stell sicher, dass du dich mit den wichtigsten Tools der Immobilienbranche auskennst, wie CAD-Programmen oder Immobilienbewertungssoftware. Viele Interviews in diesem Bereich beinhalten technische Fragen oder praktische Aufgaben, die deine Kenntnisse in diesen Tools auf die Probe stellen.
✨Portfolio deiner Projekte
Bereite ein starkes Portfolio vor, das deine bisherigen Projekte und Erfahrungen im Immobilienbereich zeigt. Komm mit konkreten Beispielen, die deine Fähigkeiten und Erfolge belegen – das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben und Vertrauen aufzubauen.
✨Kenne den Markt und die Herausforderungen
Zeige dein Wissen über die aktuellen Trends und Herausforderungen in der Immobilienbranche. Besondere Themen wie Nachhaltigkeit oder städtische Entwicklung kannst du ansprechen und zeigen, dass du in der Lage bist, Lösungen für diese Herausforderungen zu finden.
✨Soft Skills sind essentiell
In der Immobilienbranche ist ein gutes Netzwerk und Kommunikationsgeschick gefragt. Bereite dich darauf vor, deine Teamfähigkeit und Verhandlungsgeschick in deinem Gespräch herauszustellen. Denk daran, dass Arbeitgeber auch deine Persönlichkeit und deinen Umgang mit Kunden und Partnern einschätzen wollen.