Die besten Fach- und FĂŒhrungskrĂ€fte an Bord zu holen und die richtigen Menschen als nachhaltig erfolgreiche Teams zusammen zu bringen â das ist seit Jahrzehnten unsere Kernkompetenz als ihr Human Ressource Partner.
RĂ€ume mit Zukunft schaffen â Immobilienentwicklung mit Weitblick..
Unsere Kundin ist ein etabliertes und zukunftsorientiertes Unternehmen, das seit vielen Jahren erfolgreiche Wohn- und Gewerbeimmobilien mit Charakter und Weitblick entwickelt. Im Fokus stehen dabei ein feines GespĂŒr fĂŒr Orte und Menschen sowie der Anspruch, architektonische und wirtschaftliche QualitĂ€t zu vereinen.
Diese Haltung bildet die Grundlage fĂŒr nachhaltige Projekte, die auch morgen noch ĂŒberzeugen â funktional, gestalterisch und gesellschaftlich.
Zur Umsetzung spannender Entwicklungsprojekte suchen wir eine selbststĂ€ndige, initiative Fachperson mit Blick fĂŒrs Ganze als
Projektleiter : in Immobilienentwicklung 80-100%
Ihre TĂ€tigkeiten :
- Aktive Mitwirkung in der Entwicklungsphase von Immobilienprojekten, von der strategischen Planung bis zur Erreichung der AusfĂŒhrungsreife
- Analyse und Bewertung bestehender GebÀude hinsichtlich Substanz, Potenzial und Investitionsbedarf
- Fachliche Begleitung externer Planer : innen und Spezialist : innen unter Einbringung interner Entwicklungsexpertise
- Erarbeitung und Koordination projektbezogener Entscheidungsgrundlagen fĂŒr Investoren und weitere Projektbeteiligte
- Ausarbeitung, Verhandlung und Zusammenstellung von VertrÀgen mit Planern, Total- und Generalunternehmern
- Erstellung fundierter KostenschĂ€tzungen sowie ĂberprĂŒfung und Plausibilisierung von KostenvoranschlĂ€gen
- Kontrolle und Verantwortung der Projekte hinsichtlich Kosten, QualitĂ€t und Terminen wĂ€hrend der AusfĂŒhrung
- QualitÀtssicherung und Bauherrenvertretung nach SIA in der Realisierungsphase
- Wahrnehmung der Bauherreninteressen gegenĂŒber Projektpartnern, Behörden und internen Anspruchsgruppen
Was Sie mitbringen :
- Ein abgeschlossenes Studium in Architektur, Bauingenieurwesen, MAS in Real Estate oder einem vergleichbaren Fachgebiet
- Fundierte Erfahrung in der Immobilienentwicklung sowie mehrjÀhrige TÀtigkeit in der Bau- oder Projektleitung
- Zusatzausbildungen im Bauprojektmanagement oder in der Bauherrenvertretung sind ein Plus
- Sehr gute Kenntnisse in der AusfĂŒhrung, der Schweizer Baugesetze, SIA-Normen und des Immobilienrechts
- Umbaukompetenz sowie ein ausgeprÀgtes QualitÀts-, Kosten- und Terminbewusstsein
- Analytisches Denkvermögen, hohe ZahlenaffinitÀt und eine strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise
- SouverÀnes Auftreten, KommunikationsstÀrke, Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen im Umgang mit Investoren, Unternehmern und weiteren Projektbeteiligten
- Sehr gute Microsoft-Office-Kenntnisse sowie stilsichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Unsere Kundin bietet Ihnen :
- Flache Hierarchien und eine wertschÀtzende, kollegiale Unternehmenskultur
- Moderne, helle ArbeitsrÀume im Freiamt (AG)
- Flexible Arbeitszeitgestaltung mit Jahresarbeitszeit und der Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten
- Attraktive Urlaubskonditionen : 5 Wochen Ferien (ab dem 50. Lebensjahr 6 Wochen) sowie die Option, bis zu 2 zusÀtzliche Ferienwochen pro Jahr zu erwerben
- Ăberdurchschnittliche Sozialleistungen mit einem Arbeitgeberanteil von 70% an der BVG
- Grosser Gestaltungsspielraum mit der Möglichkeit, spannende Projekte eigenverantwortlich umzusetzen
- Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten, gezielt gefördert durch das Unternehmen
- Parkmöglichkeiten direkt am Arbeitsplatz vorhanden
Sind Sie bereit, Ihre Erfahrung und Ihre Ideen in zukunftsweisende Projekte einzubringen? Dann freuen wir uns auf Ihre vollstÀndigen Bewerbungsunterlagen.
FĂŒr Fragen steht Ihnen Sabrina Keller gerne zur VerfĂŒgung, selbstverstĂ€ndlich behandeln wir Ihre Bewerbung vertraulich.
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Kontaktperson:
Kohlberg & Partner GmbH HR Team