Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Qualitätsstrategie und sorge für höchste Standards im Unternehmen.
- Unternehmen: Familienunternehmen mit starkem Engagement für Mitarbeiter und Qualität.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, Business-Bike Leasing und umfassende Einarbeitung.
- Weitere Informationen: Langfristige Perspektive in einem finanziell unabhängigen Unternehmen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Qualitätssicherung in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Technisches Studium und Erfahrung im Qualitätsmanagement erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir in Vollzeit (40 Stunden/Woche) eine engagierte und erfahrene Persönlichkeit als Leitung Qualitätsmanagement / Qualitätssicherung (m/w/d). In dieser zentralen Rolle verantworten Sie die Weiterentwicklung unserer Qualitätsstrategie und stellen sicher, dass sämtliche Qualitäts-, Effizienz- und Energiestandards im gesamten Unternehmen nachhaltig erfüllt werden.
Ihr Aufgabengebiet
- Gesamtverantwortung für die Weiterentwicklung unserer Qualitätsstrategie sowie die Pflege und Umsetzung des Qualitätsmanagementsystems gemäß ISO 9001 und ISO 13485 (in der Funktion als QMB)
- Disziplinarische und fachliche Leitung der Abteilung Qualitätsmanagement/Qualitätssicherung mit 19 Mitarbeitenden sowie kontinuierliche Weiterentwicklung des Teams
- Analyse von Qualitätsdaten, Identifikation von Prozess‑ und Systemschwachstellen und Umsetzung kontinuierlicher Verbesserungen (KVP) der administrativen und wertschöpfenden Prozesse
- Planung und Durchführung interner Audits sowie Koordination und Steuerung externer Zertifizierungs- und Kundenaudits
- Sicherstellung der Einhaltung von Qualitätsstandards in der Produktion inklusive Reklamationsbearbeitung (intern/extern)
- Hands-on-Unterstützung in der Produktion bei Qualitätsproblemen
- Direkte Berichterstattung an die Geschäftsführung und Beratung in allen qualitätsrelevanten Fragestellungen
- Förderung des Qualitätsbewusstseins durch zielgerichtete Schulungen und Workshops
Ihr Profil
- Abgeschlossenes technisches Studium (z.B. Maschinenbau, Wirtschaftsingenieurwesen) oder eine vergleichbare Qualifikation
- Ausbildung zum QB, QMB oder Qualitätsmanager wünschenswert
- Mehrjährige Berufserfahrung im Qualitätsmanagement, idealerweise in einer Führungsfunktion eines produzierenden Unternehmens
- Fundierte Kenntnisse relevanter Qualitätsnormen (ISO 9001, idealerweise ISO 13485) sowie sicherer Umgang mit QM-Methoden wie Six Sigma, FMEA oder 8D-Report
- Sehr gutes technisches Verständnis
- Klare Haltung sowie ausgeprägte Kommunikations‑, Moderations‑ und Durchsetzungsfähigkeit
- Strukturierte, analytische und lösungsorientierte Vorgehensweise
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
Was wir bieten
- Spaß an der Arbeit in einem Team mit ausgeprägtem Engagement für Menschen
- Eine langfristige Perspektive in einem finanziell unabhängigem Familienunternehmen
- Leistungsgerechte Sozialleistungen wie u.a. 30 Tage Jahresurlaub, Business-Bike Leasing, Bezuschussung der Altersvorsorge, sowie eine fundierte und umfangreiche Einarbeitung
Über eine aussagekräftige Bewerbung freut sich Herr Dominic Scheel, gerne digital an oder über das Bewerbungsformular.
Leitung Qualitätsmanagement / Qualitätssicherung (M/W/D) Arbeitgeber: Kohlstädt GmbH
Unser Unternehmen ist ein finanziell unabhängiges Familienunternehmen, das seinen Mitarbeitern eine langfristige Perspektive und ein engagiertes Team bietet. Wir fördern eine positive Arbeitskultur, in der Qualität und kontinuierliche Verbesserung im Mittelpunkt stehen, und bieten attraktive Sozialleistungen wie 30 Tage Jahresurlaub und Business-Bike Leasing. Zudem legen wir großen Wert auf die persönliche und fachliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter durch umfassende Einarbeitung und gezielte Schulungen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Leitung Qualitätsmanagement / Qualitätssicherung (M/W/D) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Fachleuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam nach Möglichkeiten suchen, wie du dich mit anderen Qualitätsmanagement-Profis vernetzen kannst.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und Szenarien durchspielst. Wir können dir helfen, deine Antworten zu strukturieren und sicherzustellen, dass du deine Erfahrungen im Qualitätsmanagement überzeugend präsentierst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für Qualität! Bereite Beispiele vor, die deine Erfolge im Qualitätsmanagement belegen. Lass uns zusammenarbeiten, um deine besten Geschichten herauszuarbeiten, die du im Gespräch erzählen kannst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und Engagement. Wir freuen uns darauf, deine Bewerbung zu sehen und gemeinsam an deiner Karriere im Qualitätsmanagement zu arbeiten.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Leitung Qualitätsmanagement / Qualitätssicherung (M/W/D) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Verknüpfe deine Erfahrungen mit der Stelle!:Erzähle uns, wie deine bisherigen Erfahrungen und Qualifikationen zu den Anforderungen der Position passen. Zeige auf, wie du zur Weiterentwicklung unserer Qualitätsstrategie beitragen kannst.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unser Online-Formular. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kohlstädt GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Qualitätsstandards
Mach dich mit den relevanten Qualitätsnormen wie ISO 9001 und ISO 13485 vertraut. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Theorie kennst, sondern auch praktische Erfahrungen in der Umsetzung dieser Standards hast.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du Qualitätsprobleme identifiziert und gelöst hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfolge greifbar zu machen.
✨Zeige Führungsqualitäten
Da die Position eine disziplinarische Leitung erfordert, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Führung von Teams zu sprechen. Betone, wie du dein Team motivierst und weiterentwickelst, um die Qualitätsziele zu erreichen.
✨Stelle Fragen zur Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren. Zeige Interesse an der langfristigen Perspektive und wie du zur Weiterentwicklung des Unternehmens beitragen kannst.
