Auf einen Blick
- Aufgaben: Erstelle Planungsunterlagen und arbeite in interdisziplinären Teams an spannenden Projekten.
- Arbeitgeber: Familiengeführtes Ingenieurbüro in Berlin mit einem dynamischen Arbeitsumfeld.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristete Festanstellung, flexible Arbeitszeiten und ein kollegiales Team.
- Warum dieser Job: Gestalte die Infrastruktur von morgen und mache einen echten Unterschied in der Stadtplanung.
- Gewünschte Qualifikationen: Abschluss als Bauingenieur oder Landschaftsarchitekt und mehrjährige Berufserfahrung.
- Andere Informationen: Tolle Karrierechancen und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten warten auf dich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Wir suchen aktuell: Ingenieur (m/w/d) für Straßenplanung und Erschließung in Berlin
Als Personalberatung mit Sitz in Jena und Berlin unterstützen wir Arbeitgeber aller Branchen in Mitteldeutschland und Berlin darin, ihre Vakanzen bestmöglich zu besetzen. Als Bewerber profitieren Sie von unserer fundierten Erfahrung und unseren breitgefächerten Netzwerken. Unsere Berater helfen Ihnen beim beruflichen Einstieg in attraktive Unternehmen und bieten Ihnen interessante Möglichkeiten zur Entwicklung Ihrer Karriere – ausschließlich auf (für Sie kostenfreier) Vermittlungsbasis.
Im Auftrag eines mittelständischen familiengeführten Ingenieurbüro, mit Sitz in Berlin, suchen wir zum nächstmöglichen Termin in unbefristeter Festanstellung einen Ingenieur (m/w/d) für Straßenplanung und Erschließung.
Ihre Aufgaben
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die Erstellung von Planungsunterlagen in den verschiedenen Planungsphasen (Zeichnungen, Berichte, Kostenermittlungen, LV‘s usw.).
- eigenverantwortliche Projektbearbeitung und Mitarbeit in interdisziplinär zusammengesetzten Projektteams
Sie verfügen über
- Einen Abschluss als Bauingenieur oder Landschaftsarchitekt
- Kenntnisse über die Planung von Straßen, Verkehrsanlagen und Freianlagen
- Mehrjährige Berufserfahrung
- Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Das passt nicht!
Kein Problem – gern unterstützen wir Sie dabei, eine neue berufliche Perspektive zu finden. Sprechen Sie uns einfach an!
So geht es weiter
Bewerben Sie sich bitte direkt online, indem Sie auf den Jetzt-auf-diese Stelle-bewerben-Button klicken. Nutzen Sie bei Fragen vorab die Kontaktdaten Ihres Ansprechpartners.
Wir vereinbaren einen Telefontermin für ein kurzes Interview. Anschließend lernen wir uns persönlich kennen und besprechen alle Einzelheiten.
Sie möchten wechseln? Das bleibt unter uns!
Falls Sie sich in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis befinden, sichern wir Ihnen natürlich höchste Vertraulichkeit Ihrer Bewerbung zu.
- Telefoninterviews und Vorstellungsgespräche gerne auch nach Feierabend oder am Wochenende.
- Wir werden nur mit Ihrer Zustimmung den aktuellen oder ehemaligen Arbeitgeber kontaktieren.
Klingt das gut? Dann bewerben Sie sich jetzt. Klicken Sie direkt unten auf den Button. Wir freuen uns auf Sie!
Ingenieur (m/w/d) für Straßenplanung und Erschließung Arbeitgeber: Kolakovic & Partner Personalberatung
Kontaktperson:
Kolakovic & Partner Personalberatung HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Ingenieur (m/w/d) für Straßenplanung und Erschließung
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit anderen Ingenieuren und Fachleuten in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen können!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht nur auf Stellenanzeigen, sondern kontaktiere Unternehmen direkt. Zeige dein Interesse an ihrer Arbeit und frage nach möglichen offenen Positionen.
✨Bereite dich auf das Interview vor!
Informiere dich über das Unternehmen und bereite Fragen vor, die du stellen möchtest. Das zeigt dein Engagement und Interesse an der Stelle.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Ingenieur (m/w/d) für Straßenplanung und Erschließung
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Bewerbung persönlich: Zeig uns, wer du bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache in deinem Anschreiben. Erzähl uns, warum du dich für die Stelle als Ingenieur für Straßenplanung interessierst und was dich motiviert.
Betone deine Erfahrungen: Wir suchen jemanden mit Erfahrung in der Straßenplanung. Hebe relevante Projekte oder Tätigkeiten hervor, die du in der Vergangenheit gemacht hast. Das gibt uns einen guten Eindruck von deinen Fähigkeiten und deinem Know-how.
Achte auf die Details: Stelle sicher, dass deine Unterlagen fehlerfrei sind. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen, bevor du es abschickst.
Bewirb dich direkt über unsere Website: Das ist der einfachste Weg für uns, deine Bewerbung zu erhalten! Klicke auf den 'Jetzt-auf-diese Stelle-bewerben'-Button und folge den Anweisungen. So bist du sicher, dass alles richtig ankommt.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kolakovic & Partner Personalberatung vorbereitest
✨Mach dich mit den Projekten vertraut
Informiere dich über die aktuellen und vergangenen Projekte des Ingenieurbüros. Zeige im Interview, dass du ein echtes Interesse an deren Arbeit hast und bringe eigene Ideen ein, wie du zur Verbesserung der Straßenplanung beitragen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Herausforderungen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die du im Interview ansprechen kannst. So kannst du deine Fähigkeiten in der Projektbearbeitung und Teamarbeit anschaulich demonstrieren.
✨Sprich die Sprache der Branche
Achte darauf, Fachbegriffe und relevante Terminologie zu verwenden, die in der Straßenplanung und Erschließung üblich sind. Das zeigt, dass du nicht nur die Theorie beherrschst, sondern auch praktisch in der Materie steckst.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.