Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein dynamisches Einkaufsteam und gestalte Einkaufsstrategien aktiv mit.
- Unternehmen: Familienunternehmen mit 90 Jahren Tradition in der Verpackungsbranche.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, Entwicklungsmöglichkeiten und ein unterstützendes Team.
- Weitere Informationen: Verantwortung für Nachhaltigkeit und enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Einkaufs und arbeite an innovativen Lösungen.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium und mindestens fünf Jahre Erfahrung im Einkauf.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 56700 - 69300 € pro Jahr.
Die KOLB Group ist ein führendes Familienunternehmen der Verpackungsbranche mit 90-jähriger Tradition. An sechs Standorten in Süddeutschland stellen wir für unsere Kunden innovative, individuelle Verpackungslösungen aus Wellpappe und Karton her. Garanten für den Unternehmenserfolg sind unsere 1.200 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter mit ihrem vielfältigen Know-how. Unternehmensleitung und Zentralfunktionen befinden sich am Stammsitz der KOLB-Unternehmensgruppe in Memmingen.
Sie möchten Einkaufsstrategien nicht nur umsetzen, sondern aktiv gestalten? Bei KOLB verantworten Sie den strategischen und operativen Einkauf zentraler Materialien – von Wellpappenrohpapier bis hin zu Betriebsstoffen und Ersatzteilen. Sie führen Ihr fünfköpfiges Team, verhandeln mit Lieferanten und steuern die Materialversorgung in enger Abstimmung mit unserer Produktion. Sie berichten direkt an die Geschäftsführung und gestalten die wirtschaftliche Ausrichtung unseres Einkaufs maßgeblich mit.
Ihre Aufgaben:
- Sie übernehmen die fachliche und disziplinarische Führung Ihres fünfköpfigen Einkaufteams und fördern die Weiterentwicklung Ihrer Mitarbeitenden.
- Sie verantworten den strategischen und operativen Einkauf von Wellpappenrohpapier, Roh-, Hilfs- und Betriebsstoffen sowie Materialien und Ersatzteilen.
- Sie analysieren und verbessern unsere Einkaufsprozesse und entwickeln effiziente Beschaffungsstrategien.
- Sie führen Preis- und Vertragsverhandlungen, wählen geeignete Lieferanten aus, bewerten deren Leistung und entwickeln die Zusammenarbeit weiter.
- Sie steuern die Papierdisposition und optimieren die Lagerbestände im Hinblick auf Materialverfügbarkeit und Kapitalbindung.
- Sie stimmen die Belegung unserer Papiermaschine im Werk Kaufbeuren mit den beteiligten Fachbereichen ab.
- Sie verantworten die kaufmännische Reklamationsabwicklung sowie die Abwicklung externer Lohnbearbeitungen.
- Sie unterstützen bei der Erstellung der Monats- und Jahresabschlüsse.
- Sie übernehmen die Funktion des FSC-Beauftragten und stellen die Einhaltung relevanter Nachhaltigkeitsanforderungen im Einkauf sicher.
Idealerweise bringen Sie folgende Voraussetzungen mit:
- Ausbildung: Sie verfügen über ein abgeschlossenes kaufmännisches oder betriebswirtschaftliches Studium.
- Berufserfahrung: Sie bringen mindestens fünf Jahre Berufserfahrung in einer vergleichbaren Funktion sowie Führungserfahrung mit.
- Fachkenntnisse: Sie verfügen über fundierte Kenntnisse im Bereich Wellpappenrohpapier, Disposition und Bestandsmanagement.
- Persönlichkeit: Sie verhandeln souverän und vertreten die Interessen des Unternehmens klar. Zudem denken Sie analytisch, unternehmerisch und zeichnen sich durch eine verbindliche Arbeitsweise aus.
Leiter Einkauf (m/w/d) in Memmingen Arbeitgeber: KOLB Group
Die KOLB Group bietet eine hervorragende Ausbildung zum Medientechnologen Druck in Dettingen an der Erms, wo du in einem kreativen und dynamischen Umfeld arbeitest. Unsere Auszubildenden profitieren von einer umfassenden Betreuung durch erfahrene Experten und haben die Möglichkeit, verschiedene Druckverfahren kennenzulernen, was ihre berufliche Entwicklung fördert. Zudem erwartet dich ein kollegiales Arbeitsklima, das Teamarbeit und Kreativität schätzt, sowie attraktive Ausbildungsvergütungen über die drei Jahre.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Leiter Einkauf (m/w/d) in Memmingen erhalten könntest
✨Lokale Branchenveranstaltungen nutzen
Mach dich auf die Suche nach Messen und Branchenevents in der Einkaufs- und Beschaffungsbranche. Diese Veranstaltungen sind super, um mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch zu kommen und Kontakte zu knüpfen. Wir von StudySmarter empfehlen, auch bei den Vorträgen und Workshops aktiv teilzunehmen – so bleibst du im Gedächtnis!
✨Netzwerk mit Gleichgesinnten
Tritt regionalen Netzwerkgruppen oder Online-Communities für Einkauf und Beschaffung bei. Hier kannst du nicht nur von anderen lernen, sondern auch Stellenangebote und interessante Jobmöglichkeiten entdecken. Vielleicht hört jemand von einer offenen Stelle, bevor sie offiziell veröffentlicht wird!
✨Sei aktiv auf sozialen Medien
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich in der Einkaufs-Community sichtbar zu machen – teile Artikel, kommentiere Beiträge oder veröffentliche eigene Inhalte. Viele Unternehmen schauen sich die Social-Media-Präsenz ihrer potenziellen Mitarbeiter an. Zeig, dass du ein echter Einkaufsexperte bist!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website
Vergiss nicht, die Karriereseite von KOLB Group zu besuchen und dort direkt zu bewerben. Oft finden sich dort Stellenanzeigen, die nicht über andere Kanäle verbreitet werden. Wir von StudySmarter stehen dir gerne zur Seite, wenn du Fragen hast – sprich uns an!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Leiter Einkauf (m/w/d) in Memmingen mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Hebe deine Einkaufskompetenzen hervor!:Im Bereich Einkauf und Beschaffung ist es wichtig, deine Verhandlungsgeschick und Kenntnisse in der Lieferantenanalyse zu betonen. Zeige in deinem Lebenslauf konkrete Beispiele, wie du Kosten gesenkt oder Prozesse optimiert hast, um uns von deinem Talent zu überzeugen.
Zeige deine Teamfähigkeit!:Da die Arbeit im Einkauf oft kooperative Projekte mit anderen Abteilungen erfordert, ist es wichtig, Beispiele für erfolgreiche Teamarbeit in deinem Anschreiben zu nennen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit mit anderen zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
Informiere dich über den Markt!:Füge aktuelle Informationen über Markttrends oder relevante Entwicklungen in dein Anschreiben ein. Das zeigt uns, dass du dich nicht nur für die Stelle, sondern auch für die Branche interessierst und dich proaktiv mit Trends auseinandersetzt.
Gehe auf unsere Unternehmenswerte ein!:Wenn du dich bei KOLB Group bewirbst, schau dir unsere Werte und Ziele an. Betone in deiner Bewerbung, wie deine persönlichen Überzeugungen und Erfahrungen zu unserer Unternehmensphilosophie passen. Das macht einen großen Unterschied und zeigt, dass du wirklich zu uns passen möchtest!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei KOLB Group vorbereitet
✨Forschung zu Lieferanten und Märkten
Im Einkauf ist es entscheidend, dass wir über aktuelle Markttrends und potenzielle Lieferanten Bescheid wissen. Verschaffe dir einen Überblick über die Hauptanbieter in deinem Bereich und über deren Preisstrategien. So kannst du im Interview gezielt zeigen, dass du proaktiv grundlegende Kenntnisse zur Branche hast.
✨Kenne deine Verhandlungstechniken
In einer Vollzeitstelle im Einkauf wirst du oft verhandeln müssen. Bereite dich darauf vor, Beispiele dafür zu nennen, wie du erfolgreich Preise oder Vertragskonditionen optimiert hast. Seien es Einsparungen oder Qualitätsverbesserungen – solche Geschichten nutzen wir, um unsere Verhandlungsfähigkeiten zu unterstreichen.
✨Portfolio mit Erfolgen
Obwohl der Einkauf oft weniger greifbare Ergebnisse bietet, kannst du Erfolge durch konkrete KPIs oder Projekte präsentieren. Hast du Einsparungen in der Vergangenheit erzielt oder Lieferanten gewechselt, um die Effizienz zu steigern? Stelle sicher, dass dein Lebenslauf diese Punkte klar hervorhebt.
✨Verstehe die Tools im Einkauf
Wir sollten uns auch mit den Tools und Softwareanwendungen, die im Einkauf verwendet werden, vertraut machen. Systeme wie SAP oder andere Beschaffungssoftwares könnten Teil des Gesprächs sein. Bereite dich darauf vor, zu erklären, wie du diese Tools in der Vergangenheit genutzt hast oder bereit bist zu lernen.
