Auf einen Blick
- Aufgaben: Plane Aufträge, analysiere Bestände und arbeite eng mit Lieferanten zusammen.
- Unternehmen: Koller + Schwemmer GmbH, Teil der Bosch-Gruppe, flexibler Problemlöser in der Diesel-Technologie.
- Vorteile: 24 Monate befristet, gute Erreichbarkeit, vielfältige Unternehmenskultur.
- Weitere Informationen: Vielfalt und Inklusion sind uns wichtig – alle Bewerbungen sind willkommen!
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte Logistikprozesse aktiv mit.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Weiterbildung, Erfahrung in Logistik oder Einkauf.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Als Teil unseres Teams verantwortest du die Auftragsplanung inklusive der Bestandsanalyse und stehst im Kontakt mit den Lieferanten, um die termingerechte Verfügbarkeit sicherzustellen.
Du bist für das Erstellen des Produktionsplans unter Berücksichtigung der personellen Kapazität und Betriebsmittelkapazität sowie der Verfügbarkeit des Materials als auch für die Materialplanung zuständig.
Zu deinen Aufgabenbereich gehören auch Reportingaufgaben, z. B. internen Fehlerkosten, Mehrverbräuchen und Qualitätsthemen.
In Projekten und bei Prozessoptimierungen wirkst du aktiv mit und arbeitest eng mit den anderen Fachabteilungen zusammen.
QualifikationenAusbildung: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit mehrjähriger fachspezifischer Erfahrung oder einschlägige qualifizierte Weiterbildung (z. B. Meister, Fachwirt) oder vergleichbarer Werdegang wünschenswert.
Erfahrungen und Know‑how: Sicherer Umgang mit Navision (oder einem anderen ERP‑System) sowie MS Office, insbesondere Excel; mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Logistik, Einkauf oder Vertrieb mit Logistikprozessen wünschenswert.
Persönlichkeit und Arbeitsweise: Dank deiner ausgeprägten Kommunikations- sowie Teamfähigkeit fällt es dir leicht, dich mit schlagkräftigen Argumenten durchzusetzen; du zeigst Eigeninitiative, u. a. indem du im Engpassmanagement in der Disposition gerne mit anpackst; deine Arbeiten gehst du stets selbstständig, strukturiert sowie analytisch an und verlierst dabei nicht die Ziele aus dem Blick.
Sprachen: Sehr gutes Deutsch und Englisch in Wort und Schrift.
Die Stelle ist auf 24 Monate befristet.
Vielfalt und Inklusion sind für uns keine Trends, sondern fest verankert in unserer Unternehmenskultur. Daher freuen wir uns über alle Bewerbungen: unabhängig von Geschlecht, Alter, Behinderung, Religion, ethnischer Herkunft oder sexueller Identität.
Logistikplaner (w/m/div.) -befristet- Arbeitgeber: Koller + Schwemmer GmbH
Die Koller + Schwemmer GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Nürnberg nicht nur ein dynamisches Arbeitsumfeld bietet, sondern auch vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb der Bosch-Gruppe. Unsere Unternehmenskultur fördert Vielfalt und Inklusion, was zu einem respektvollen und unterstützenden Teamklima führt. Zudem profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeiten und einer guten Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr, was die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben erleichtert.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Logistikplaner (w/m/div.) -befristet- erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Logistikplaner interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Frag nach, ob es offene Fragen gibt oder wie der Auswahlprozess aussieht. Das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten oder sogar bei Koller + Schwemmer GmbH. Oft können persönliche Empfehlungen den Unterschied machen und dir einen Fuß in die Tür verschaffen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die neuesten Trends in der Logistik und über das Unternehmen selbst. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch ein echtes Interesse an der Branche hast.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Außerdem kannst du so gleich einen Eindruck von der Unternehmenskultur bekommen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Logistikplaner (w/m/div.) -befristet- mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu uns und der Position als Logistikplaner passt. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Sei strukturiert:Gliedere deine Bewerbung klar und übersichtlich. Ein gut strukturierter Lebenslauf und ein prägnantes Anschreiben helfen uns, schnell einen Überblick über deine Qualifikationen und Erfahrungen zu bekommen.
Betone deine Erfahrungen:Hebe deine relevanten Erfahrungen im Bereich Logistik, Einkauf oder Vertrieb hervor. Zeige uns, wie du mit ERP-Systemen und MS Office, insbesondere Excel, umgehst. Das ist für die Position super wichtig!
Bewirb dich direkt bei uns:Nutze unsere Website für deine Bewerbung! So stellst du sicher, dass wir alle Unterlagen direkt erhalten und du den besten Eindruck hinterlässt. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Koller + Schwemmer GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Logistikprozesse
Mach dich mit den spezifischen Logistikprozessen des Unternehmens vertraut. Informiere dich über deren ERP-System, wie Navision, und über die Herausforderungen, die in der Branche häufig auftreten. So kannst du im Interview gezielt auf deine Erfahrungen eingehen und zeigen, dass du die Abläufe verstehst.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Auftragsplanung und Materialbeschaffung unter Beweis stellen. Zeige, wie du erfolgreich mit Lieferanten kommuniziert hast oder wie du Engpassmanagement betrieben hast. Das macht deinen Beitrag greifbarer.
✨Teamarbeit betonen
Da die Stelle enge Zusammenarbeit mit anderen Fachabteilungen erfordert, solltest du im Interview betonen, wie wichtig dir Teamarbeit ist. Bereite Geschichten vor, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast, um Probleme zu lösen oder Prozesse zu optimieren.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage nach den aktuellen Herausforderungen im Logistikbereich oder wie das Unternehmen seine Prozesse optimiert. So kannst du auch herausfinden, ob die Stelle wirklich zu dir passt.
