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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortung für den Einkauf technischer Produkte und Materialien.
- Arbeitgeber: CB Kollinger ist ein führender Spezialist im Metallbau mit über 50 Jahren Erfahrung.
- Mitarbeitervorteile: Flache Hierarchien, Teamdenken und flexible Arbeitszeiten für eine ausgewogene Work-Life-Balance.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte die Zukunft des Unternehmens aktiv mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Technisches Verständnis und Erfahrung im Einkauf sind von Vorteil.
- Andere Informationen: Wir bieten eine langfristige Perspektive in einem wachsenden Unternehmen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Als Teil der CB-Group, Ungerhausen, zählt CB Kollinger zu den führenden Spezialisten im Metallbau. Neben Lösungen für Industrie, Ladenbau und Objekteinrichtung liegen wir heute auch mit der Fertigung von Produkten für Kaminöfen und Outdoorküchen im Trend. 170 motivierte Mitarbeiter, Teamdenke, flache Hierarchien und Flexibilität sind die Basis für unseren nachhaltigen Erfolg. Seit über 50 Jahren ist CB Kollinger dem Standort Hawangen im Unterallgäu verbunden. Heimatregion, Mitarbeiter und Kunden schätzen das Unternehmen als einen zuverlässigen und fairen Partner. Wir stellen die Weichen für die Zukunft und weitere Expansion. Wachsen Sie mit uns!
Einkäufer / Technischer Einkäufer (m/w/d) (Einkäufer/in) Arbeitgeber: Kollinger Metallbau GmbH
Kontaktperson:
Kollinger Metallbau GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Einkäufer / Technischer Einkäufer (m/w/d) (Einkäufer/in)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die neuesten Trends im Metallbau und in der Beschaffung. Zeige in Gesprächen, dass du ein tiefes Verständnis für die Branche hast und wie sich diese entwickelt.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit Fachleuten aus der Branche, um wertvolle Einblicke zu gewinnen. Besuche Messen oder Veranstaltungen, die sich auf Metallbau und Einkauf konzentrieren, um Kontakte zu knüpfen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, deine Verhandlungskompetenzen zu demonstrieren. Überlege dir Beispiele aus der Vergangenheit, wo du erfolgreich Preise verhandelt oder Lieferantenbeziehungen aufgebaut hast.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit und Flexibilität in Gesprächen. Betone, wie wichtig dir die Zusammenarbeit im Team ist und wie du zur positiven Unternehmenskultur bei CB Kollinger beitragen kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Einkäufer / Technischer Einkäufer (m/w/d) (Einkäufer/in)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die CB-Group und deren Spezialisierungen im Metallbau. Besuche die Unternehmenswebsite, um mehr über ihre Produkte, Werte und die Unternehmenskultur zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position als Einkäufer oder Technischer Einkäufer relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone deine Kenntnisse im Einkauf, Verhandlungsgeschick und technische Expertise.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du bei CB Kollinger arbeiten möchtest. Gehe auf deine Motivation ein, Teil eines Teams mit flachen Hierarchien und Teamdenken zu werden.
Korrekturlesen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, lies alle Dokumente sorgfältig durch. Achte auf Rechtschreibung, Grammatik und die Klarheit deiner Aussagen. Eine fehlerfreie Bewerbung hinterlässt einen positiven Eindruck.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kollinger Metallbau GmbH vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich gründlich über CB Kollinger und deren Produkte informieren. Verstehe die Unternehmenswerte und die Branche, in der sie tätig sind, um gezielte Fragen stellen zu können.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Einkauf und deine technische Kompetenz unter Beweis stellen. Diese Geschichten helfen dir, deine Eignung für die Position zu verdeutlichen.
✨Zeige Teamgeist
Da das Unternehmen Wert auf Teamdenken legt, solltest du während des Interviews betonen, wie wichtig dir Zusammenarbeit ist. Teile Erfahrungen, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews ist es immer gut, nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess zu fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir Klarheit über den weiteren Verlauf.
