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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite Bauprojekte und koordiniere das Team für reibungslose Abläufe.
- Arbeitgeber: KOLLMER ist ein traditionsreicher Familienbetrieb mit über 60 Jahren Erfahrung.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flache Hierarchien und ein unterstützendes Teamumfeld.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Unternehmens, das Qualität und Teamgeist schätzt.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Bauwesen oder verwandten Bereichen ist von Vorteil.
- Andere Informationen: Wir suchen motivierte Teamplayer, die Verantwortung übernehmen wollen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 42000 - 60000 € pro Jahr.
KOLLMER steht seit mehr als 60 Jahren für Qualität, Zuverlässigkeit und Innovation. Als Familienbetrieb mit flachen Hierarchien schätzen wir Mitarbeiter mit Teamgeist und Verantwortungsbewusstsein. Wir suchen eine/n Bauleiter/in.
Bauleiter, Abrechner oder technischer Mitarbeiter (Bauleiter/in) Arbeitgeber: Kollmer Bohr und Tiefbau GmbH
Kontaktperson:
Kollmer Bohr und Tiefbau GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Bauleiter, Abrechner oder technischer Mitarbeiter (Bauleiter/in)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die Projekte von KOLLMER und deren Unternehmensphilosophie. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Werte des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst.
✨Tip Nummer 2
Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Teamfähigkeit und dein Verantwortungsbewusstsein unter Beweis stellen. Dies wird dir helfen, dich als idealen Kandidaten zu präsentieren.
✨Tip Nummer 3
Netzwerke mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern von KOLLMER. Sie können dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur geben und dir Tipps für das Vorstellungsgespräch geben.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, Fragen zu deiner Herangehensweise an Bauprojekte zu beantworten. Überlege dir, wie du Herausforderungen im Bauwesen angehen würdest und präsentiere deine Lösungsansätze klar und strukturiert.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Bauleiter, Abrechner oder technischer Mitarbeiter (Bauleiter/in)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über KOLLMER und deren Werte. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmenskultur, Projekte und die spezifischen Anforderungen für die Position als Bauleiter/in zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Rolle des Bauleiters wichtig sind. Betone Teamgeist und Verantwortungsbewusstsein, da diese Eigenschaften im Jobprofil erwähnt werden.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du gut zu KOLLMER passt. Gehe auf deine bisherigen Erfahrungen im Bauwesen ein und zeige, wie du zur Qualität und Innovation des Unternehmens beitragen kannst.
Bewerbung einreichen: Sammle alle erforderlichen Dokumente und lade sie über unsere Website hoch. Achte darauf, dass alle Informationen korrekt und vollständig sind, bevor du deine Bewerbung absendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kollmer Bohr und Tiefbau GmbH vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich gründlich über KOLLMER informieren. Verstehe die Unternehmenswerte, die Projekte und die Kultur. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten als Bauleiter/in unter Beweis stellen. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert und im Team gearbeitet hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist und mehr über die Rolle und das Team erfahren möchtest.
✨Teamgeist betonen
Da KOLLMER Wert auf Teamgeist legt, solltest du in deinem Gespräch betonen, wie wichtig dir Zusammenarbeit ist. Teile Erfahrungen, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast.
