Auf einen Blick
- Aufgaben: Organisiere Ausbildungsphasen und vermittle Kenntnisse für angehende Triebfahrzeugführer.
- Unternehmen: Kolping Bildung Deutschland - ein vielfältiger Arbeitgeber mit Chancengleichheit.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, zusätzliche freie Tage und betriebliche Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten in einem dynamischen Team.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Eisenbahn und unterstütze Auszubildende auf ihrem Weg.
- Qualifikationen: Ausgebildeter Triebfahrzeugführer mit praktischer Erfahrung und pädagogischen Fähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
- Essen
- Vollzeit
- befristet
- Was Sie bei uns bewegen
- Sie sind für die Organisation der Ausbildungsphasen sowie für die Zielgruppenspezifische Vermittlung von Kenntnissen und Fertigkeiten entsprechend der Ausbildungsverordnung für Triebfahrzeugführer (m/w/d) verantwortlich.
- Sie vermitteln Inhalte nach Vorgabe der Triebfahrzeugführerscheinverordnung (Tf V), des Allgemeinen Eisenbahngesetztes (AEG), der Eisenbahn-Bau-und Betriebsordnung (EBO), sowie der Eisenbahn-Verkehrsordnung (EVO).
- Sie koordinieren und betreuen darüber hinaus verschieden Qualifizierungsmaßnahmen, wobei Sie eng mit den weiteren beteiligten Kollegen und Kolleginnen kooperieren.
- Sie unterstützen die Auszubildenden und Qualifizierungsteilnehmenden bei der Prüfungsvorbereitung.
- Was Sie ausmachen
- Sie sind ausgebildeter Triebfahrzeugführer (m/w/d), bzw.
Eisenbahner (m/w/d) im Betriebsdienst der Fachrichtung Lokführer und Transport und haben die mindestens dreijährige praktische Berufserfahrung nah
- 14 Tf V, die Sie dazu berechtigt auszubilden.
- Sie sind im Besitz eines aktiven Führerscheins und einer gültigen Zusatzbescheinigung oder einem Nachweis der Zusatzbescheinigung nach Tf V.
- Idealerweise verfügen Sie über Zusatzqualifikationen in der Wagentechnik und besitzen die Berechtigung zum Bedienen von Fahrsimulatoren.
- Sie bringen Erfahrung im Bereich der beruflichen Weiterbildung und eine Prüfung nach AEVO oder die Bereitschaft diese zu erwerben mit.
- Sie gehen mit digitalen Medien und mit MS Office routiniert um.
- Sie zeichnen sich durch Organisations-und Planungstalent aus und verbinden hohe pädagogische Kompetenz mit Teamfähigkeit.
- Warum Sie sich für uns entscheiden sollten
- 30 Tage Urlaub
- Zusätzliche freie Tage
- Betriebliche Altersvorsorge
Wir bei Kolping Bildung Deutschland legen Wert auf Vielfalt und Chancengleichheit, unabhängig von Alter, Geschlecht, Behinderung, ethnischer Herkunft, sexueller Orientierung oder sozialem bzw. religiösem Hintergrund.
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Ausbilder Triebfahrzeugführer (m/w/d) Arbeitgeber: Kolping Bildung Deutschland gGmbH
Die Kolping Bildung Deutschland gGmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und unterstützenden Umfeld zu arbeiten. Mit 30 Tagen Urlaub, Mitarbeiterrabatten und zusätzlichen freien Tagen fördern wir eine ausgewogene Work-Life-Balance und bieten Ihnen zahlreiche Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung. Unsere wertschätzende Unternehmenskultur und das Engagement für Vielfalt machen uns zu einem attraktiven Arbeitsplatz in Dortmund und Recklinghausen.
Kontaktdaten:
Kolping Bildung Deutschland gGmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Ausbilder Triebfahrzeugführer (m/w/d) erhalten könntest
✨Engagiere dich in Weiterbildungsgemeinschaften
Such dir lokale Gruppen oder Online-Foren, die sich mit Erwachsenenbildung beschäftigen. Hier kannst du wertvolle Kontakte knüpfen, die dir beim Finden von befristeten Jobs helfen können. Workshops oder Veranstaltungen sind auch eine gute Gelegenheit, um mit anderen in der Branche ins Gespräch zu kommen.
✨Nutze spezialisierten Jobbörsen für die Erwachsenenbildung
Achte auf Jobportale, die sich speziell auf die Erwachsenenbildung konzentrieren. Oft haben die großen Plattformen spezielle Kategorien dafür. Dort findest du nicht nur Stellenanzeigen, sondern auch Praktika und befristete Verträge, die deinen Einstieg erleichtern.
✨Biete kostenlose Webinare an
Eine coole Möglichkeit, sich einen Namen in der Erwachsenenbildung zu machen, ist, ein kostenloses Webinar zu einem Thema, das dich interessiert, anzubieten. So kannst du zeigen, was du drauf hast, und gleichzeitig dein Netzwerk erweitern. Wer weiß, vielleicht ergibt sich daraus eine tolle Jobchance!
✨Bewirb dich direkt bei uns!
Schau dir die befristeten Stellenangebote auf unserer Website an. Wir bei StudySmarter sind immer auf der Suche nach motivierten Talenten im Bereich Erwachsenenbildung. Nutze die Chance und bewirb dich direkt, um Teil unseres Teams zu werden!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Ausbilder Triebfahrzeugführer (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Hebe deine Motivation hervor:Da es sich um eine befristete Stelle in der Erwachsenenbildung handelt, ist es wichtig, deine Motivation für die Arbeit mit Erwachsenen klar zu kommunizieren. Erkläre in deinem Anschreiben, warum du dich für die Bildungsarbeit begeisterst und wie du dazu beitragen möchtest, das Lernen zu fördern.
Zeige deine Erfahrung in der Erwachsenenbildung:Wenn du schon Erfahrung in der Erwachsenenbildung hast, sei sicher, dass du dies in deinem Lebenslauf betonst. Füge konkrete Beispiele an, wo du die Unterrichtsplanung, -durchführung oder -evaluation übernommen hast. Besondere Qualifikationen oder Zertifikate in diesem Bereich sind ebenfalls ein Plus!
Verweis auf Soft Skills:In der Erwachsenenbildung sind Soft Skills wie Geduld, Kommunikationsvermögen und Empathie extrem wichtig. Mach in deinem Lebenslauf oder Anschreiben deutlich, wie du diese Fähigkeiten eingesetzt hast. Beispielsweise könntest du Erfolge bei der Bildungsarbeit mit unterschiedlichen Zielgruppen erwähnen.
Halte es konkret und knapp:Bei befristeten Stellen ist der Wettbewerb oftmals groß, also mach es den Personalern leicht! Halte deinen Lebenslauf übersichtlich und konzentriere dich auf relevante Informationen, die sie schnell erfassen können. Viel Text kann abschreckend wirken, also less is more – wir wollen, dass sie sich bei Kolping Bildung Deutschland gGmbH an deine Bewerbung erinnern!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kolping Bildung Deutschland gGmbH vorbereitet
✨Verstehe die Lernbedürfnisse der Erwachsenen
Mach dir klar, dass in der Erwachsenenbildung oft individuelle Lernstile und -bedürfnisse eine große Rolle spielen. Sei bereit, Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu geben, wie du unterschiedliche Ansätze in deinen Lehrmethoden angewendet hast. Das zeigt nicht nur dein Fachwissen, sondern auch deine Anpassungsfähigkeit.
✨Bringe deine Lehrmethoden an die Oberfläche
Stelle sicher, dass du konkrete Beispiele von Lehrmethoden oder -materialien parat hast, die du eingesetzt hast! Ob es ein interaktives Projekt, digitale Tools wie E-Learning-Plattformen oder klassische Lehrmethoden sind, zeig, dass du vielseitig einsetzbar bist und Freude an der Weiterbildung von Erwachsenen hast.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da es sich um eine befristete Anstellung handelt, wird oft Teamarbeit gefragt sein. Schilder, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast, um gemeinsame Bildungsziele zu erreichen. Das zeigt nicht nur deine soziale Kompetenz, sondern auch, dass du Spaß daran hast, im Team zu lernen und zu lehren.
✨Sei bereit für praktische Demonstrationen
Schau dir an, ob es im Bewerbungsgespräch einen praktischen Teil gibt, wo du dein Lehrkonzept vor einer Gruppe präsentieren musst. Bereite ein kurzes, aber aussagekräftiges Beispiel vor, das zeigt, wie du Inhalte spannend und verständlich vermitteln kannst. Das wird deinen potenziellen Arbeitgeber beeindrucken!
