Koordinator (m/w/d) von Praxisbesuchen
Koordinator (m/w/d) von Praxisbesuchen

Koordinator (m/w/d) von Praxisbesuchen

Vollzeit 38000 - 55000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Koordination und Durchführung von Praxisbesuchen in der Altenpflegeausbildung.
  • Arbeitgeber: Kolping Bildungsunternehmen, einer der größten Bildungsträger in Deutschland.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, 31 Tage Urlaub und umfangreiche Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Andere Informationen: Familienfreundliches Umfeld mit Fokus auf Vielfalt und Chancengleichheit.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft junger Pflegekräfte und arbeite in einem engagierten Team.
  • Gewünschte Qualifikationen: Berufsabschluss in Pflege und Erfahrung als Praxisanleiter oder vergleichbar.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 38000 - 55000 € pro Jahr.

Die Kolping Bildungsunternehmen zählen mit rund 230 Bildungseinrichtungen und 8.200 Beschäftigen zu den größten Bildungsträgern in Deutschland. Wir, die Kolping Fachschule für Pflege gGmbh in Freiburg, sind ein junges Unternehmen, welches sich seit 2023 mit der Ausbildung von jungen Erwachsenen im Bereich der Altenpflegehilfe beschäftigt.

Was Sie bei uns bewegen:

  • Sie übernehmen Koordination und die Durchführung der Praxisbesuche im Rahmen der Ausbildung zum:zur Pflegefachmann:Pflegefachfrau und zur Pflegefachassistenz.
  • Sie beraten und unterstützen die Auszubildenden in Theorie und Praxis.
  • Sie pflegen den Kontakt zu Kooperationspartnern der praktischen Ausbildung.

Das ist uns wichtig:

  • Sie verfügen über einen Berufsabschluss im Bereich der Pflege und sind Praxisanleiter (m/w/d) oder vergleichbar.
  • Sie bringen pädagogische Kenntnisse und im Idealfall relevante Unterrichtserfahrung mit.
  • Sie verbinden hohe Team- und Sozialkompetenz mit Engagement und Freude an der Arbeit mit unterschiedlichen Lerngruppen.

Ihr Vorteil bei uns:

  • Aus- und Weiterbildung
  • Familienfreundlich
  • Flexible Arbeitszeiten
  • 31 Tage Urlaub

Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des möglichen Eintrittstermins. Bewerben Sie sich einfach über den Online-Bewerben-Button.

Wir bei Kolping Bildung Deutschland legen Wert auf Vielfalt und Chancengleichheit, unabhängig von Alter, Geschlecht, Behinderung, ethnischer Herkunft, sexueller Orientierung oder sozialem bzw. religiösem Hintergrund.

Koordinator (m/w/d) von Praxisbesuchen Arbeitgeber: Kolping Bildung Deutschland

Die Kolping Fachschule für Pflege gGmbH in Freiburg bietet Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und unterstützenden Umfeld zu arbeiten, das auf die Ausbildung junger Erwachsener im Bereich der Altenpflegehilfe spezialisiert ist. Mit flexiblen Arbeitszeiten, 31 Tagen Urlaub und einem starken Fokus auf Aus- und Weiterbildung fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung. Unsere familienfreundliche Kultur und das Engagement für Vielfalt machen uns zu einem attraktiven Arbeitgeber für alle, die eine sinnstiftende Tätigkeit suchen.
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Kontaktperson:

Kolping Bildung Deutschland HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Koordinator (m/w/d) von Praxisbesuchen

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze Netzwerke und Plattformen, um Kontakte zu knüpfen. Sprich mit Leuten aus der Branche, die dir wertvolle Einblicke geben können.

Tipp Nummer 2

Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor. Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst.

Tipp Nummer 3

Zeige deine Leidenschaft für die Altenpflege! Lass in Gesprächen durchblicken, warum dir die Arbeit mit Menschen wichtig ist und was dich motiviert.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und du erhältst alle Informationen auf einen Blick. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Koordinator (m/w/d) von Praxisbesuchen

Koordination
Durchführung von Praxisbesuchen
Beratungskompetenz
Unterstützung von Auszubildenden
Pflegeberufsabschluss
Praxisanleiter
Pädagogische Kenntnisse
Unterrichtserfahrung
Teamkompetenz
Sozialkompetenz
Engagement
Freude an der Arbeit mit Lerngruppen

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Pflege sollten in deiner Bewerbung deutlich werden. Lass uns spüren, warum du der perfekte Koordinator für Praxisbesuche bist.

Betone deine Erfahrungen: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Pflege und der Ausbildung. Wir wollen wissen, wie du Auszubildende unterstützt hast und welche Erfolge du dabei erzielt hast. Das macht deine Bewerbung stark!

Klar und strukturiert: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was dich auszeichnet.

Online bewerben!: Nutze den Online-Bewerben-Button auf unserer Website. Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu bearbeiten und du kannst sicher sein, dass sie direkt bei uns landet. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kolping Bildung Deutschland vorbereitest

Verstehe die Rolle

Mach dir genau klar, was die Aufgaben eines Koordinators für Praxisbesuche sind. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen. So kannst du im Interview gezielt aufzeigen, warum du die perfekte Wahl bist.

Bereite Beispiele vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine pädagogischen Kenntnisse und Teamkompetenz unter Beweis stellen. Wenn du von realen Situationen erzählst, zeigst du, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst und bereits erfolgreich in ähnlichen Rollen gearbeitet hast.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen zu erfahren. Fragen zu den Kooperationspartnern oder zur Unterstützung der Auszubildenden sind besonders relevant.

Sei authentisch

Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Auszubildenden und deine Freude an der Pflege. Authentizität kommt gut an und lässt dich sympathisch wirken. Sei du selbst und lass deine Begeisterung für die Rolle durchscheinen!

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