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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleite Kinder und Jugendliche mit Herz in der Übermittagsbetreuung.
- Arbeitgeber: Kolping-Bildungswerk DV Köln e.V. – ein innovativer Träger der Kinder- und Jugendhilfe.
- Mitarbeitervorteile: 31 Urlaubstage, individuelle Fortbildungsmöglichkeiten und ein vergünstigtes Deutschlandticket.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Kindern und erlebe eine sinnstiftende Tätigkeit.
- Gewünschte Qualifikationen: Spaß an der Arbeit mit Schulkindern und pädagogisches Geschick.
- Andere Informationen: Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in einem engagierten Team.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 500 - 1500 € pro Monat.
Aufgaben
Mit Leidenschaft und Verantwortung unsere Zukunft gestalten! Begleite Kinder und Jugendliche mit Herz und Engagement in verschiedenen Lebensphasen und bring dich aktiv in unserem Unternehmen ein. Wir, das Kolping-Bildungswerk DV Köln e.V., arbeiten praxisnah, sinnstiftend, zukunftsorientiert – gemeinsam mit Dir als Betreuungskraft (m/w/d).
Starttermin: ab sofort
Arbeitsort: Köln-Rodenkirchen
Arbeitszeitmodell: Immer Dienstag, 3 Stunden pro Woche als Minijob (GfB)
Was sind deine Aufgaben?
- Erziehung und Betreuung der Kinder in der Gruppe orientiert an unserem pädagogischen Leitbild
- Anleitung und Betreuung der Kinder in der Lernzeit in Anlehnung an das Konzept der Übermittagsbetreuung
- Planung und Durchführung regelmäßiger Spiel- und Gestaltungsangebote
- Pädagogische Begleitung der Kinder beim gemeinsamen Mittagessen
- Aktive Teilnahme an Teamsitzungen
Qualifikationen
Womit punktest du bei uns?
- Du hast Spaß an der Arbeit mit Schulkindern und verfügst über pädagogisches Geschick, um situationsgerecht zu intervenieren
- Du verfügst über Einfühlungsvermögen, Belastbarkeit, Flexibilität und bist in der Lage strukturiert zu arbeiten
- Du bist an einer konzeptionellen Arbeit im Team und an der Möglichkeit der stetigen Fort- und Weiterbildung interessiert
Benefits
Das bieten wir dir:
- 31 Urlaubstage bei 5 Tagen/Woche, darüber hinaus dienstfrei an Heiligabend, Silvester und Rosenmontag
- Individuelle Angebote zur Fort- und Weiterbildung
- Sinnstiftende Tätigkeit mit Freiräumen für Eigeninitiative und Gestaltungsmöglichkeiten
- Pädagogische Begleitung durch unser Fachberatungsteam
- Vergünstigtes Deutschlandticket als Jobticket
Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/ Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
Über uns
Das Kolping-Bildungswerk DV Köln e. V. ist ein staatlich anerkannter Träger der Kinder und Jugendhilfe sowie eine staatlich anerkannte Einrichtung der Weiterbildung. Darüber hinaus sind wir Arbeitgeber für mehr als 900 Mitarbeiter*innen und Teil des weltweiten Kolpingwerks. Unser Ziel ist es, Menschen aller Altersgruppen – unabhängig von Geschlecht, Herkunft und Religionszugehörigkeit – zu befähigen, ein selbständiges, eigenverantwortliches Leben zu führen.
Betreuungskraft (m/w/d) für die Übermittagsbetreuung am Gymnasium Rodenkirchen in Köln Arbeitgeber: Kolping-Bildungswerk DV Köln e.V.
Kontaktperson:
Kolping-Bildungswerk DV Köln e.V. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Betreuungskraft (m/w/d) für die Übermittagsbetreuung am Gymnasium Rodenkirchen in Köln
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Betreuungskraft interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Frag nach einem persönlichen Gespräch oder einer Besichtigung der Einrichtung – das zeigt dein echtes Interesse!
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die im Bildungsbereich arbeiten. Vielleicht können sie dir wertvolle Einblicke geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen. Networking kann oft Türen öffnen!
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die pädagogischen Konzepte des Kolping-Bildungswerks und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Authentizität ist der Schlüssel!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Außerdem kannst du dich über aktuelle Stellenangebote und Events informieren, die dir helfen könnten, den Job zu bekommen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Betreuungskraft (m/w/d) für die Übermittagsbetreuung am Gymnasium Rodenkirchen in Köln
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern sollten in deiner Bewerbung klar rüberkommen. Lass uns spüren, dass du mit Herz dabei bist!
Betone deine Erfahrungen!: Hast du schon mal mit Schulkindern gearbeitet oder ähnliche Erfahrungen gesammelt? Erzähl uns davon! Wir lieben es, wenn du konkrete Beispiele nennst, die zeigen, wie du in der Vergangenheit pädagogisch tätig warst.
Mach es übersichtlich!: Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du zu bieten hast!
Bewirb dich direkt bei uns!: Wir freuen uns, wenn du dich über unsere Website bewirbst. Dort findest du alle Infos und kannst sicher sein, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet. Lass uns gemeinsam die Zukunft gestalten!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kolping-Bildungswerk DV Köln e.V. vorbereitest
✨Sei gut vorbereitet!
Informiere dich über das Kolping-Bildungswerk und dessen pädagogisches Leitbild. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen der Stelle passen und bereite konkrete Beispiele vor, die deine Eignung unterstreichen.
✨Zeige dein Engagement!
Betone in deinem Gespräch deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern. Teile Geschichten oder Erlebnisse, die zeigen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Schulkindern gearbeitet hast und wie du sie unterstützt hast.
✨Stelle Fragen!
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Stelle und am Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Fortbildungsmöglichkeiten oder wie das Team zusammenarbeitet.
✨Sei du selbst!
Authentizität ist wichtig! Zeige deine Persönlichkeit und sei ehrlich über deine Stärken und Schwächen. Das hilft, eine Verbindung zu den Interviewern aufzubauen und gibt ihnen einen Eindruck davon, wie du ins Team passen würdest.