Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleite junge Menschen auf ihrem Weg zur beruflichen Integration und unterstütze sie in schwierigen Situationen.
- Arbeitgeber: Kolping Akademie in Kaufbeuren mit einem wertorientierten und kollegialen Umfeld.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Teilzeitstelle, gute Einarbeitung und ein motiviertes Team.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft junger Menschen und mache einen echten Unterschied in ihrem Leben.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Sozialpädagogik oder verwandten Bereichen, Erfahrung mit jungen Menschen von Vorteil.
- Andere Informationen: Spannende Herausforderungen in einem angenehmen Arbeitsumfeld.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Sie haben Freude im Umgang mit Menschen, ein feines Gespür um unseren Betreuten in schwierigen Situationen beizustehen und verfügen über ein ausgezeichnetes Organisationstalent? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Die Kolping Akademie in Kaufbeuren sucht ab 01.05.2026 eine pädagogische Fachkraft (m/w/d) oder eine Bildungsbegleitung (m/w/d). Zu besetzen ist eine Teilzeit-Stelle mit 25 bis 30 Stunden in unserer berufsvorbereitenden Maßnahme im Reha-Bereich. Die Stelle ist zunächst auf 2 Jahre befristet, danach ist eine unbefristete Anstellung möglich und angestrebt.
Ihre Aufgaben
- Als Pädagogische/r Mitarbeiter/in (w/m/d) sind Sie für die qualitätsgerechte Vorbereitung, Durchführung und Auswertung berufsvorbereitender Bildungsmaßnahmen und Berufsintegrationsmaßnahmen zuständig.
- Sie begleiten und betreuen die Teilnehmenden von der Eignungsanalyse über die Qualifizierung bis zum erfolgreichen Abschluss der Maßnahme.
- Sozialpädagogische Betreuung von jungen Lehrgangsteilnehmenden im Bereich der Jugendberufshilfe (Reha-BVB, Reha-Ausbildung)
- Entwicklung individueller Qualifizierungsziele und Festlegung methodisch-didaktischer Planungsschritte
- Bewerbungstraining
- Sozialpädagogische Einzelfallhilfe
- Überwachung der getroffenen Zielvereinbarung und die Sicherstellung des Eingliederungserfolges
- Akquise von Praktikums, Ausbildungs- und Arbeitsstellen
- Dokumentation, Berichtswesen und Führung der Maßnahme-Unterlagen
- Enge Zusammenarbeit mit der Arbeitsagentur, weiteren Institutionen und Behörden
Sie setzen diese Aufgaben vorwiegend in wöchentlichen Einzelberatungsgesprächen und in der Kursberatung um.
Ihre Qualifikationen
- Abgeschlossenes Studium als Diplom-Sozialpädagogin/-Sozialpädagoge (m/w/d) oder Abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit (alternativ Bachelor/Master) oder Abgeschlossenes Studium als Diplom-Pädagogin/-Pädagoge (m/w/d) oder Abgeschlossenes Studium als Erziehungswissenschaftler/in (m/w/d) oder Erzieher/innen (m/w/d), Jugend/-Heimerzieher/innen (m/w/d) oder Heilerziehungspfleger/innen (m/w/d) mit einschlägiger Zusatzqualifikation
- Erfahrungen mit jungen Menschen erwünscht
- Zusatzqualifikation in interkultureller Bildung und Erfahrung mit Migrant/innen oder Geflüchteten erwünscht
Wir geben motivierten Berufsanfänger/innen eine Chance!
Das erwartet Sie
- Aus unseren Wurzeln heraus liegen uns eine wertorientierte Einstellung und ein soziales wie konstruktives und kollegiales Miteinander besonders am Herzen.
- Eine sehr gute Einarbeitung
- Ein motiviertes Team
- Ein angenehmes Arbeitsumfeld mit spannenden Herausforderungen
Unsere Einrichtung verfügt über ein etabliertes Schutzkonzept zum Schutz von Kindern, Jugendlichen und sonstigen schutzbedürftigen Personen. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Unterlagen unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins.
Sozialpädagogin/Sozialpädagoge (m/w/d) Arbeitgeber: Kolping-Bildungswerk in der Diözese Augsburg e.V.
Kontaktperson:
Kolping-Bildungswerk in der Diözese Augsburg e.V. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sozialpädagogin/Sozialpädagoge (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Online-Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten an die spezifischen Anforderungen der Stelle anpasst. Zeige, dass du die Werte und Ziele der Kolping Akademie verstehst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Menschen! Teile in Gesprächen konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und wie du anderen helfen konntest.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sozialpädagogin/Sozialpädagoge (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn wir deine Bewerbung lesen, wollen wir dich kennenlernen! Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert. Lass deine Persönlichkeit durchscheinen und erzähl uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.
Mach es strukturiert: Eine klare Struktur in deiner Bewerbung hilft uns, schnell die wichtigsten Infos zu finden. Gliedere deinen Lebenslauf und dein Anschreiben übersichtlich und achte darauf, dass alles gut lesbar ist. So können wir uns auf das Wesentliche konzentrieren!
Beziehe dich auf die Stelle: Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und geh auf die geforderten Qualifikationen ein. Erkläre, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben passen, die wir dir anvertrauen möchten. Das zeigt uns, dass du wirklich interessiert bist!
Bewirb dich über unsere Website: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich am besten über unsere Website. Dort findest du alle nötigen Informationen und kannst sicher sein, dass wir deine Unterlagen schnellstmöglich bearbeiten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kolping-Bildungswerk in der Diözese Augsburg e.V. vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Stelle vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Qualifikationen zu den geforderten Aufgaben passen. So kannst du gezielt auf die Erwartungen des Unternehmens eingehen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit oder deinem Studium, die deine Fähigkeiten im Umgang mit jungen Menschen und deine Organisationstalente zeigen. Diese Geschichten helfen dir, deine Kompetenzen anschaulich zu präsentieren und machen einen bleibenden Eindruck.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Stelle und der Organisation. Du könntest zum Beispiel nach den Herausforderungen fragen, die in der Position auf dich zukommen könnten, oder nach der Teamdynamik.
✨Sei authentisch
Zeige deine Persönlichkeit und sei ehrlich über deine Motivation für die Stelle. Die Kolping Akademie sucht nach jemandem, der nicht nur die fachlichen Qualifikationen hat, sondern auch gut ins Team passt. Authentizität kann dir helfen, eine Verbindung zu den Interviewern aufzubauen.