Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleite Kinder und Jugendliche auf ihrem Weg in die Berufswelt mit Herz und Engagement.
- Unternehmen: Kolping-Bildungswerk DV Köln e.V. – ein innovativer Träger der Kinder- und Jugendhilfe.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, 31 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Vielfältige Karrierechancen in einem dynamischen und unterstützenden Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft junger Menschen und mache einen echten Unterschied in ihrem Leben.
- Qualifikationen: Berufsabschluss, Erfahrung im Bewerbungscoaching und Teamgeist sind gefragt.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 42750 - 52250 € pro Jahr.
Aufgaben
Mit Leidenschaft und Verantwortung unsere Zukunft gestalten! Begleite Kinder und Jugendliche mit Herz und Engagement in verschiedenen Lebensphasen und bring dich aktiv in unserem Unternehmen ein. Wir, das Kolping-Bildungswerk DV Köln e.V., arbeiten praxisnah, sinnstiftend, zukunftsorientiert – gemeinsam mit Dir als Jobcoach.
Starttermin: 01.10.2026
Arbeitsort: Neuss - Innenstadt
Arbeitszeitmodell: Vollzeit oder Teilzeit
Was sind deine Aufgaben?
- Informationen zum Arbeitsmarkt sowie Überblick über den aktuellen Arbeitsmarkt in der Region sowie Ausblick auf künftige Entwicklungen
- Arbeitsbedingungen und Anforderungen sind im Überblick darzustellen – insbesondere auch mit Blick auf die technischen Entwicklungen vor dem Hintergrund der Arbeitswelt 4.0
- Analyse des Bewerbungsverhaltens der Teilnehmenden
- Umfassende Beratung und Unterstützung der Teilnehmenden
- Berufliche Handlungsmöglichkeiten der Teilnehmenden fördern
- Akquirieren von Ausbildungsstellen- und Arbeitsplätzen
- Zusammenarbeit mit den anderen Professionen in der Maßnahme
- Dokumentation der Fallverläufe in einer Online-Datenbank
Qualifikationen
Womit punktest du bei uns?
- Berufs- und Studienabschluss und mindestens einjährige Berufserfahrung
- Kenntnisse und Erfahrungen in den Personalauswahlsystemen/-kriterien
- Umfassende Anwenderkenntnisse in marktüblicher MS Office- und Anwendersoftware
- Internetkenntnisse und Kenntnisse im Umgang mit dem Portal der BA
- Erfahrungen im Bewerbungscoaching und dem Erstellen von Bewerbungsunterlagen
- Eigenverantwortliche, strukturierte Arbeitsweise
- Kreativität, Teamgeist und lösungsorientiertes Denken
Wir bitten um einen Nachweis Deiner entsprechenden Berufsqualifikation. Nutze hierfür bitte auf unserer Karriereseite das Dokumentenfeld „Andere“.
Benefits
Das bieten wir dir!
- Attraktive Vergütung zuzüglich einer jährlichen Sonderzuwendung sowie Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen, Kinderzuschlag und Jubiläumszuwendungen
- 31 Tage Jahresurlaub bei einer 5-Tage-Woche, zusätzlich frei an Heiligabend, Silvester und an einem Brauchtumstag (z.B. Rosenmontag)
- Betriebliche Altersvorsorge
- Möglichkeit zum Erwerb des vergünstigten Deutschlandticket als Jobticket
- Zuschuss zum Firmenfitness und Wellpass
- Möglichkeit zur Nutzung von JobRad
- Individuelle Angebote zur Fort- und Weiterbildung
Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/ Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
Über uns
Das Kolping-Bildungswerk Köln gGmbH ist ein staatlich anerkannter Träger der Kinder und Jugendhilfe sowie eine staatlich anerkannte Einrichtung der Weiterbildung. Darüber hinaus sind wir Arbeitgeber für mehr als 900 Mitarbeiter*innen und Teil des weltweiten Kolpingwerks. Unser Ziel ist es, Menschen aller Altersgruppen – unabhängig von Geschlecht, Herkunft und Religionszugehörigkeit – zu befähigen, ein selbständiges, eigenverantwortliches Leben zu führen.
Jobcoach (m/w(d) in Neuss für Arbeitsmarktdienstleistungen Arbeitgeber: Kolping-Bildungswerk Köln gGmbH
Das Kolping-Bildungswerk Köln gGmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine verantwortungsvolle Leitungsposition in Solingen bietet, die großen Gestaltungsspielraum und die Möglichkeit zur Weiterentwicklung bestehender Angebote umfasst. Mit attraktiven Vergütungen, 31 Tagen Jahresurlaub sowie individuellen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten fördert das Unternehmen eine positive Arbeitskultur und unterstützt die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeitenden. Zudem wird Vielfalt geschätzt und ein inklusives Arbeitsumfeld geschaffen, das alle Bewerbungen willkommen heißt.
Kontaktdaten:
Kolping-Bildungswerk Köln gGmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Jobcoach (m/w(d) in Neuss für Arbeitsmarktdienstleistungen erhalten könntest
✨Mach mit bei E-Learning-Events!
Such nach Konferenzen oder Webinaren, die sich mit E-Learning und digitaler Bildung beschäftigen. Dort kannst du nicht nur neue Trends erfahren, sondern auch mit Branchenexperten ins Gespräch kommen und eventuell Kontakte knüpfen, die dir bei Kolping-Bildungswerk Köln gGmbH helfen können.
✨Engagiere dich in Online-Communities
Schau dir Foren und soziale Medien an, die sich mit E-Learning beschäftigen, wie z.B. LinkedIn-Gruppen oder Facebook-Communities. Poste Fragen oder teile deine Meinungen – so bekommst du nicht nur Sichtbarkeit, sondern auch wertvolle Insights und vielleicht sogar direkte Jobangebote.
✨Nutze deine Unis Ressourcen
Wenn du gerade studierst oder frisch von der Uni kommst, vergiss nicht, die Karrierezentren und Alumni-Netzwerke deiner Hochschule zu nutzen. Diese Ressourcen können dir helfen, Stellenangebote in der E-Learning-Branche zu finden, speziell bei Unternehmen wie Kolping-Bildungswerk Köln gGmbH.
✨Direkt bewerben bei Kolping-Bildungswerk Köln gGmbH!
Wir bei StudySmarter wissen, wie wichtig es ist, den direkten Draht zu suchen. Bewirb dich auf unserer Website und nutze die Möglichkeit, dein Interesse an Jobcoach (m/w(d) in Neuss für Arbeitsmarktdienstleistungen klar und direkt zu zeigen. So bist du einen Schritt näher dran, Teil unseres Teams zu werden!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Jobcoach (m/w(d) in Neuss für Arbeitsmarktdienstleistungen mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige dein Interesse an digitaler Bildung:In deiner Bewerbung solltest du klar machen, warum du Leidenschaft für e-Learning und digitale Bildung hast. Vielleicht hast du bereits Erfahrungen mit Online-Lernplattformen gemacht oder selbst digitale Bildungsprojekte initiiert? Teile deine Motivation und wie du bei Kolping-Bildungswerk Köln gGmbH einen Unterschied machen kannst!
Relevante Erfahrung betonen:Formuliere deinen Lebenslauf so, dass deine bisherigen Erfahrungen in der digitalen Bildung klar hervorgehoben werden. Das können Praktika, Projekte oder Studiengänge sein. Zeige direkte Zusammenhänge zwischen deinen Fähigkeiten und den Anforderungen von Jobcoach (m/w(d) in Neuss für Arbeitsmarktdienstleistungen.
Visuelle Unterlagen einfügen:In der Welt der digitalen Bildung kann es hilfreich sein, visuelle Beispiele deiner Arbeit beizufügen. Wenn du an E-Learning-Plattformen oder Lernmaterialien gearbeitet hast, kannst du Links oder Screenshots in deiner Bewerbung einfügen. Mach es der Personalabteilung von Kolping-Bildungswerk Köln gGmbH leicht, deine Kreativität und Fähigkeiten zu erkennen.
Klarheit über deine Verfügbarkeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, stelle sicher, dass du in deinem Anschreiben deutlich machst, welche Zeiträume du zur Verfügung stehst. Zeige, dass du bereit bist, dich voll und ganz in das Team von Kolping-Bildungswerk Köln gGmbH einzubringen und langfristige Ziele zu verfolgen.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kolping-Bildungswerk Köln gGmbH vorbereitet
✨Mach dich mit den neuesten Trends vertraut
In der E-Learning-Branche ist es super wichtig, die neuesten Trends und Technologien zu kennen. Schau dir an, welche Tools und Plattformen aktuell populär sind und überlege, wie diese in die Strategien von Kolping-Bildungswerk Köln gGmbH passen könnten. Das zeigt, dass du nicht nur die Grundlagen beherrschst, sondern auch bereit bist, innovativ zu denken!
✨Portfolio, das begeistert
Stell sicher, dass du ein schönes Portfolio hast, das deine besten Arbeiten im Bereich digitale Bildung zeigt. Such dir ein paar Projekte aus, die deine Fähigkeiten in der Entwicklung von Lerninhalten oder -architekturen demonstrieren. Die Interviewer bei Kolping-Bildungswerk Köln gGmbH werden von konkreten Beispielen und Ergebnissen beeindruckt sein, die deine Herangehensweise an E-Learning zeigen.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Technische Fragen sind in dieser Branche nicht ungewöhnlich. Sei bereit, Fragen zu beantworten, die sich auf deine Kenntnisse bezüglich Learning Management Systems (LMS), Content-Management-Systeme oder sogar UX/UI-Design beziehen. Das wird dir helfen zu zeigen, dass du das technische Know-how hast, um bei Kolping-Bildungswerk Köln gGmbH erfolgreich zu sein.
✨Engagement für lebenslanges Lernen
Da die Rolle in einem Vollzeitjob angesiedelt ist, wird dein Engagement für kontinuierliche Weiterbildung entscheidend sein. Mach dir Gedanken über deine eigene Lernreise und wie du dieses Engagement in die Kultur von Kolping-Bildungswerk Köln gGmbH einbringen kannst. Zeig, dass du aktiv daran interessiert bist, dich weiterzuentwickeln, sodass du nicht nur jetzt, sondern auch in Zukunft einen Wert bringst!
