Sozialpädagoge*in / Ausbildungsbegleiter*in (m/w/d) Teilzeit
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Sozialpädagoge*in / Ausbildungsbegleiter*in (m/w/d) Teilzeit

Sozialpädagoge*in / Ausbildungsbegleiter*in (m/w/d) Teilzeit

Geretsried Ausbildung 24000 - 36000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Berate Auszubildende und unterstütze sie bei der Zielerreichung.
  • Arbeitgeber: Kolping-Bildungswerk München ist ein führender Bildungsträger mit über 420 Mitarbeitenden.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und Team-Events warten auf dich!
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft junger Menschen und arbeite in einem offenen, unterstützenden Umfeld.
  • Gewünschte Qualifikationen: Studium der Sozialen Arbeit oder vergleichbare Qualifikation erforderlich.
  • Andere Informationen: Unbefristete Anstellung und zahlreiche Fortbildungsmöglichkeiten.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 24000 - 36000 € pro Jahr.

Der Kolping-Bildungswerk München und Oberbayern e.V. mit seinen Tochtergesellschaften ist mit seinen rund 420 Mitarbeiter*innen einer der großen Bildungsträger. Schwerpunkt unserer Arbeit ist die berufliche Förderung von Jugendlichen und jungen Erwachsenen sowie die berufliche Fort- und Weiterbildung. Unsere Standorte befinden sich in der Stadt sowie im Landkreis München und den angrenzenden Landkreisen Bad Tölz, Freising und Miesbach.

Wir sind Träger der Adolf-Kolping-Berufsschule, eines Ausbildungshotels sowie dreier Jugendwohnheime mit insgesamt 450 Betten für junge Menschen in Ausbildung. Die Kolping Bildungsagentur gemeinnützige GmbH bietet Maßnahmen zur Berufsorientierung, Berufsvorbereitung, Ausbildungsunterstützung und Ausbildungsvermittlung für Jugendliche und junge Erwachsene an.

Für den Einsatz in unseren Maßnahmen der Ausbildungsunterstützung suchen wir für den Standort Geretsried ab sofort eine*n Sozialpädagoge*in / Ausbildungsbegleiter*in in Teilzeit (15 Stunden).

Ihre Tätigkeiten:

  • Stabilisierung des Ausbildungsverhältnisses durch die Beratung von Auszubildenden und deren Betrieben
  • Erarbeitung von Förderplänen und Schritten zur Zielerreichung mit den Auszubildenden
  • Enge Zusammenarbeit mit Ausbilder*innen, Lehrkräften und weiteren involvierten Einrichtungen
  • Organisation des Stütz- und Förderunterrichts
  • Planung, Organisation und Durchführung von sozialpädagogischen Angeboten zur Förderung individueller Schlüsselkompetenzen
  • Mitgestaltung des Seminar- und Freizeitprogramms für die Teilnehmenden
  • Unterstützung des Übergangs Ausbildung - Beruf
  • Dokumentation der individuellen Ausbildungsverläufe
  • Netzwerkarbeit mit Betrieben, Berufsschulen, Kammern und Innungen sowie dem Auftraggeber

Ihr Profil:

  • Abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit oder der Sozialpädagogik (Diplom, B.A., M.A.) oder Qualifikation als Meister*in, Techniker*in, Fachwirt*in mit Ausbildungseignungsprüfung und Erfahrung in der Arbeit mit jungen Menschen
  • Arbeitserzieher*innen mit beruflicher Erfahrung
  • Weitere Studienabschlüsse mit den Ergänzungsfächern bzw. Studienschwerpunkten (Sozial-/ Heil) Pädagogik/ Sozialarbeit oder Rehabilitations-, Sonderpädagogik oder Jugendhilfe
  • Freude an der Arbeit mit jungen Menschen
  • Kommunikations- und Konfliktfähigkeit
  • Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
  • Organisationstalent und Einsatzbereitschaft
  • Lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Einfühlungsvermögen gegenüber Jugendlichen

Wir bieten:

  • Flexibilität & Work-Life-Balance, Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
  • Eine offene Unternehmenskultur
  • Bezahlung nach Kolping Tarif und Möglichkeit zur Gehaltsoptimierung
  • Erfolgsabhängige Jahresprämie
  • 30 Tage Urlaub bei Vollzeit und zusätzliche freie Tage
  • Team-Events & Betriebsausflüge
  • Internes Qualifizierungsprogramm
  • Fortbildungs- und Supervisionsmöglichkeiten
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Jobticket / Jobrad
  • Unbefristetes Arbeitsverhältnis

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich doch jetzt bei uns per E-Mail oder über das Online-Portal auf unserer Homepage. Bitte geben Sie dazu folgende Referenznummer an: KBA2025-11-YF. Ansprechpartnerin: Brigitte Haas, Mobil: 08025 999955. Kolping Bildungsagentur, Marktplatz 19, 83714 Miesbach, bewerbung@kolpingmuenchen.de. Infos unter: www.kolpingmuenchen.de

Sozialpädagoge*in / Ausbildungsbegleiter*in (m/w/d) Teilzeit Arbeitgeber: Kolping-Bildungswerk München und Oberbayern e.V.

Das Kolping-Bildungswerk München und Oberbayern e.V. ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern eine flexible Work-Life-Balance und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten bietet. Mit einer offenen Unternehmenskultur, attraktiven Vergütungsmodellen und umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter. Zudem profitieren Sie von einem unbefristeten Arbeitsverhältnis, 30 Tagen Urlaub und einem engagierten Team, das sich leidenschaftlich für die berufliche Förderung junger Menschen einsetzt.
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Kontaktperson:

Kolping-Bildungswerk München und Oberbayern e.V. HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Sozialpädagoge*in / Ausbildungsbegleiter*in (m/w/d) Teilzeit

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kommilitonen oder Kollegen, die bereits in der Branche arbeiten. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen oder erhält wertvolle Tipps zur Bewerbung.

Tip Nummer 2

Informiere dich über die spezifischen Programme und Angebote des Kolping-Bildungswerks. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Philosophie und die Ziele der Organisation verstehst und wie du dazu beitragen kannst.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf mögliche Fragen zu deiner Erfahrung in der Arbeit mit Jugendlichen vor. Überlege dir konkrete Beispiele, die deine Kommunikations- und Konfliktfähigkeit unter Beweis stellen.

Tip Nummer 4

Zeige deine Begeisterung für die soziale Arbeit! Deine Leidenschaft für die Unterstützung junger Menschen sollte in jedem Gespräch deutlich werden. Das kann einen großen Unterschied machen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sozialpädagoge*in / Ausbildungsbegleiter*in (m/w/d) Teilzeit

Abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit oder Sozialpädagogik
Erfahrung in der Arbeit mit jungen Menschen
Kommunikationsfähigkeit
Konfliktfähigkeit
Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
Organisationstalent
Einsatzbereitschaft
Lösungsorientierte Arbeitsweise
Einfühlungsvermögen
Netzwerkarbeit mit Betrieben und Bildungseinrichtungen
Dokumentationsfähigkeiten
Planung und Durchführung von sozialpädagogischen Angeboten
Teamfähigkeit
Flexibilität

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Informationen in deiner Bewerbung berücksichtigst.

Individuelles Anschreiben: Verfasse ein individuelles Anschreiben, das deine Motivation für die Stelle als Sozialpädagoge*in oder Ausbildungsbegleiter*in deutlich macht. Gehe darauf ein, warum du gut zu den Anforderungen des Kolping-Bildungswerks passt.

Lebenslauf anpassen: Passe deinen Lebenslauf an die spezifischen Anforderungen der Stelle an. Hebe relevante Erfahrungen und Qualifikationen hervor, die dich für die Arbeit mit Jugendlichen und jungen Erwachsenen qualifizieren.

Referenzen und Nachweise: Bereite alle notwendigen Dokumente vor, wie z.B. Zeugnisse, Nachweise über Weiterbildungen oder Referenzen. Diese sollten deine Eignung für die Position unterstreichen und deine berufliche Entwicklung zeigen.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kolping-Bildungswerk München und Oberbayern e.V. vorbereitest

Bereite dich auf typische Fragen vor

Überlege dir Antworten auf häufige Interviewfragen, wie z.B. deine Motivation für die Arbeit mit Jugendlichen oder deine Erfahrungen in der sozialen Arbeit. Das zeigt, dass du gut vorbereitet bist und dich mit der Stelle auseinandergesetzt hast.

Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten

Da die Position viel Interaktion mit Auszubildenden und Betrieben erfordert, ist es wichtig, dass du während des Interviews klar und verständlich kommunizierst. Übe, deine Gedanken strukturiert zu präsentieren.

Hebe deine Teamfähigkeit hervor

Die enge Zusammenarbeit mit Ausbilder*innen und Lehrkräften ist ein zentraler Bestandteil der Rolle. Bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeit zur Teamarbeit und deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen zeigen.

Frage nach der Unternehmenskultur

Zeige Interesse an der Organisation, indem du Fragen zur Unternehmenskultur und den Werten des Kolping-Bildungswerks stellst. Das zeigt, dass du nicht nur an der Stelle interessiert bist, sondern auch an der langfristigen Zusammenarbeit.

Sozialpädagoge*in / Ausbildungsbegleiter*in (m/w/d) Teilzeit
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